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文档简介

景观工程公司安全保卫制度 景观工程公司安全保卫制度为了保证公司正常的运营和各项工作有秩序的进行，增强员工的安全意识，落实各项安全措施，确保员工人身和公司财产的安全，预防安全事故的发生，特制定本制度。 1.公司全体员工应加强法制观念，增强安全意识，落实安全责任，配合公司各项安全管理工作。 2.各类印章由专人负责保管，随用随取，用后放回、锁好。 3.私人钱物由本人妥善保管，保管原则是白天随身携带，下班带回。 4.办公室内配备的电脑、空调、办公桌椅等固定财产和各类用具，归使用人员负责管理。 5.注意防火和安全用电，严禁在办公室内焚烧杂物、纸张，不准乱接电源、烧电炉。 员工使用各类设施设备时，应遵守相关的操作程序和要求，禁止违规操作，以保障用电安全，设备不用时注意关闭电源，以消除事故隐患。 6.办公室内严禁使用和存放易燃、易爆、易腐蚀和有毒、有害等危险物品。 7.属于公司的发明专利、专有技术、软件、图纸资料等重要的文件、资料要及时上锁保存，未经许可，不得对外泄露。 否则一经发现，将根据给公司造成损失的程度对责任人进行处罚。 8.下班前所有人员应安放好自己办公区域内物品及设备，切除有关设备的电源，关好窗户、放下窗帘。 最后离开的人负责检查公司各处门窗是否锁好、电源是否已切断，确认无误后方可锁门离开。 奖罚规定 1、凡发生事故，要按有关规定如实报告。 如有瞒报、虚报、漏报或故意延迟不报的，除责成补报外，对事故单位（部门）主要负责人和相关责任人给予500-1000元的处罚； 2、及时举报隐瞒、虚报安全事故的，经确认属实者给予举报人100-500元的奖励；同时为举报人保密，如有打击报复的，给予责任人500元的罚款，对透露举报人姓名的，给予责任人500元的罚款； 3、因玩忽职守，不履行或者不认真履行职责，导致重大安全事故发生，或使公共财产、公司利益遭受重大损失者，除承担由此造成的直接经济损失外，将视情节分别处以罚款、记过、降薪、降职、开除处分，直至移送公安机关处理； 4、各类安全事故，按经济损失性质与数额给予经济处罚，对未造成损失或轻微损失（500元以下）的事故责任人，按一般性事故每次罚款200元；事故性质较恶劣的按权威部门认定损失结
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