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工信局国资科工作报告一、XX年上半年国有资产管理工作的基本情况1、严格国有资产监管。按照企业国有资产监督管理暂行条例规定,在国有资产的监管上从严抓了已改制国有企业资产处置管理。主要是对已改制国有企业县林业工业公司、县水产供销公司资产移交县现代农业发展有限公司事项进行了鉴证。根据县非工业七大系统国有企业改革工作推进调度会议纪要第107号精神,对县农投公司收储县林业工业公司和县水产供销公司资产事项进行了鉴证。2、落实企业负责人考核制度。按照县国有企业经营者年薪制试行办法,对国有企业县城投公司经营者的收入从国有资产保值增值、融资额、实际上缴税收、利润总额、企业职工年收入、重大安全事故六个方面进行考核评价确定,建立了国有企业负责人激励约束考核机制。3、积极开展国有企业“解忧”活动。一是完成了国有企业职幼教退休教师待遇调查摸底和审核工作。按照市国资委关于转发省关于妥善解决国有企业职教幼教退休教师待遇问题的实施细则的通知,组织对全县范围内国有企业职教幼教退休教师进行了调查摸底和审核工作,并按要求进行了上报。三是协助办理了涉及国有企业用电分离事项。协助国有企业县林业工业公司完成了用电分离改造,涉及企业职工住户117户。4、稳步推进国有企业改革。代县政府起草了县国有林场改革工作实施方案、县林场改革方案和县林场职工安置方案,县林场职工安置方案规范了国有企业改制操作规程。二、XX年下半工作打算XX年国有资产管理工作的主要思路是:按照委工作部署,进一步加强国有资产管理,确保国有资产运行安全、保值增值。(一)加大国资监管职能的宣传力度。大力宣传企业国有资产法和企业国有资产监督管理暂行条例,提高国有企业接受国资监管工作的自觉性和主动性。(二)进一步规范国有企业国有资产产权登记、国有资产处置、国有资本金核定等操作行为。(三)强化国有资本营运绩效评价,确保国有资产保值增值。一是采取量化形式对企业资产运营、发展能力状况进行效绩评价;二是全面推行国有企业经营者年薪制,把企业经营效益与企业经营
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