石油工区女工委员会先进事迹材料

石油工区女工委员会先进事迹材料一年来，*工区女工委员会在采油一厂、*工区的正确领导下，以两个文明建设为中心，紧紧围绕生产经营工作，组织广大女工努力开展改革创新、建功立业、岗位成才等活动，充分发挥妇女半边天的作用，有力地推动了*工区生产建设工作，为工区圆满完成生产经营任务做了突出贡献。一年来*工区女工委员会主要工作体现在以下几个方面：一、大力开展女工劳动竞赛、建功立业活动，充分发挥女工半边天的作用。*工区共有女工名，占全部员工人数的%，是生产工作的主力军，在工区的帮助下，女工委员会把发挥女工的主观能动性作为头等大事来抓，年初，女工委员会针对我厂、工区全年生产经营形势，在女工中深入开展形势任务教育工作，使大家认识到面临的困难和机遇，增强责任感和使命感，牢固树立起“厂兴我荣、厂衰我耻”的观念，发扬“自尊、自信、自立、自强”的精神，在工作中比成绩，为生产建设争做贡献。为了发挥工区女工的聪明才智，更大限度地投身原油生产建设，工区女工委员会广泛组织工区内的女工开展巾帼建功立业活动，积极参加工区组织的各项劳动竞赛，女工的参与面达到了100%，在工区深入开展“讲”、“算”、“献”和“五比一创”三算三比活动中，女工们立足岗位积极参加，在生产建设中起到了半边天的作用，为油井安全生产，节资降耗等方面作出了很大贡献。岗位女工在一线生产过程中加强巡回检查，发现停产隐患16处，与20XX年同比设备运行效率有了明显提高，广大女工结合生产实践，积极提合理化建议，共提出合理化建议10项，内容涉及原油增产、节能降耗等各方面，其中申请厂立项4项，全年共增产4500吨，实现效益50多万元，莫1接转站岗位长袁红艳在日常工作中摸索原油外输温度变化规律，筛选出合理的加药方案，应用到外输生产后，全年节约加药量1吨，折合经济效益2万元。为工区生产任务的顺利完成做出了自己的贡献。二、在女工中加强“双岗”技术培训工作，提高女工技术水平。*工区女工委员会在日常工作中，始终把培训员工技术工作、提高员工技术素质当作提高生产力、搞好生产经营工作的重要手段，以多种形式的技术培训活动，增强员工技术素质。提高女员工的创新意识和创新能力，女工委员会组织女员工上好每周的技术课，一年共授课154课时，女工参加1500人次，分工种考试12次。在加强理论学习的同时，女工委员会为把学技术用技术有机的结合起来，举办了一系列女工技术比赛活动，如在化验室和地质工程队，组织开展了“女化验工技术比赛”、“技术座谈会”。4月份组织6名管理和技术干部参加的“技术座谈会”，她们根据自己的岗位性质，分别在工区精细管理和油藏生产动态等方面进行了汇报。张燕演讲的莫25断块调水增油效果分析分析透彻，观点正确，提出的建议很有创新和可行性，得到的在场领导和评委的一致认可，获得了第名的好成绩。在这次活动中，我们全部使用了计算机汇报系统，这次活动，工区女管理和技术干部不但提高了自己的专业水平，并且在计算机汇报系统的制作和使用方面也得到了次学习提高的机会。6月份，组织了“女化验工技术比赛”，共有8名女化验员参加了比赛，比赛由理论考试和实际操作两项成绩总分决出前3名。通过开展劳动竞赛活动，大大提高了工区女员工的技术素质，提高了现场操作水平和创新能力，5名女员工成为岗位技术能手。三、广泛开展文体活动，丰富女员工文化生活。为了活跃员工生活，我们相继开展了形式多样的文体活动。2月和工会一起组织了迎新春越野赛，有14名女员工参加，3月我们工区在办公楼前广场组织“庆三八”趣味活动，有跳绳、拖球跑、双人挤气球、双人绑腿、运篮球比赛等项目，广大女员工踊跃参加，广场上彩旗招展、人声鼎沸，笑声连成一片，热闹的场面吸引了大量观众驻足观望，欢快诙谐的场面不时出现，欢声笑语响成一片，大家在欢快声中渡过了自己的节日。5月份举办了女员工参加的卡拉OK比赛，女员工在紧张的工作之余得到了充分的调整放松，得到广大女员工的广泛好评。9月份，厂女职工委员会举办家庭趣味运动会，我们积极组织员工报名，并自己制作比赛道具供参赛运动员 练习，我工区有9个家庭参加厂运动会，有2个家庭获得了小组二等奖，2个家庭获小组3等奖。通过各项文体活动的开展，员工的精神面貌有了很大的改观，队伍的凝聚力明显加强，深受广大女工的欢迎。四、维护女员工合法权益，组织好女工身体体检及妇女病普查工作。我们经常关心女工生活，组织人员主动找女谈心、走访，帮助解决生活及工作中的困难，积极维护女工的合法权益，4月，我们组织56名女工进行了体检，对查出的病情进行了治疗。一年来，*工区女工委