浅谈学生管理工作中制度化与人性化的融合发展问题.doc

浅谈学生管理工作中制度化与人性化的融合发展问题 导读：龙源期刊网 浅谈学生管理工作中制度化与人性化的融合 发展问题作者：周华 来源：课程教育研究学法教法研究2019 年第 04 期【摘 要】制度化管理在高校管理和企业浅谈学生管理工作中制度化与人性化的融合发展问题龙源期刊网 浅谈学生管理工作中制度化与人性化的融合 发展问题作者：周华 来源：课程教育研究学法教法研究2019 年第 04 期【摘 要】制度化管理在高校管理和企业管理中都是非常基础的一项建设内容，对二者后 续工作的开展都是具有极大帮助的。本文笔者就学生管理工作中制度化与人性化的融合发展问 题进行了探讨。【关键词】高校；学生管理工作；制度化；人性化；融合发展【中图分类号】G642 【文献标识码】A【文章编号】2095-3089（2019）04-0012-01当前高校承担着为社会和市场输送人才的重要职责，高校开展的一切活动都应该以培养学 生或者发展科研为目标，必须将学生作为工作的重点。因此，高校在开展教学工作过程中，必 须将学生管理工作作为众多任务中的首要环节，注重管理模式中的人性化与制度化的结合，根 据高校自身和学生的实际特点，制定出合适的科学管理方案，全面提升高校的整体管理水平和 质量，为高校有序开展教学工作和科研工作提供基础的保障。一、制度化管理与人性化管理的内涵1.制度化管理的内涵。制度化管理在高校管理和企业管理中都是非常基础的一项建设内容，对二者后续工作的开 展都是具有极大帮助的。制度管理建设也是企业和高校发展环节中必不可少的一环。而高校制 度管理更是非常重要的，高校学生制度化管理主要包含以下几个方面：（1）学生是高校工作开展单位中心，因此高校的管理制度必须以学生为中心，高校要建 立起与学生有关的规章制度，保障教学工作的顺利开展。同时，高校要充分注重学生的需求和 特点，坚持以实现学生的发展为导向。（2）制度的制定只是管理工作进行的第一步，剩下的也是最重要的则是制度的实施。制 度只要坚持严格实施，制度的作用才能发挥出来，如果光有制度而不实施，那么制度只是一个 空壳子，任何管理都只是纸上谈兵，制度管理只会流于形式表面，对高校的管理工作并没有发 挥出任何作用，对高校发展与学生发展都会造成一定的阻碍作用。2.人性化管理的内涵。龙源期刊网 高校管理工作中，制度化管理和人性化管理都是必需的制度建设，相对来说，制度化建设 是发展的基础，而人性化管理则是进步的重要保障，人性化管理也是制度化管理的更高要求。 培养专业人才是高校的首要任务，学生的主要工作也是学习。这种背景就决定了高校学生的文 化素养还存在很大的进步空间，而高校必须开展相应的人性化管理来满足学生的发展需求。人 性化管理模式的基本原则就是坚持以人为本、以生为本，将学生置于管理的中心，在满足学生 需求的同时，塑造学生的行为，注重学生的个体发展。此外，学生的学习情况值得我们注意， 但是学生的心理状况更值得我们关注与思考，学生的情感是我们开展工作过程中不可忽视的重 要内容，坚持以理服人、以情改人。二、在学生管理工作中实施制度化和人性化管理融合发展的重要性1.制度化的管理满足社会法制进程的需要。制度化管理是有序开展工作的第一步，能为后续工作的开展提供制度支持与制度保障。高 校要想实现规范化管理就必须重视制度化建设。每一个高校都是一个样特殊的社会群体，高校 环境与社会大环境必然存在相似之处，因此，我们可以说高校这一环境是社会大环境的一个缩 影，高校可以将自身作为一个小社会，塑造学生在七中的行为，帮助学生更好的适应社会环 境，以致于学生走出校园时不会茫然无措，无从应对。因此，高校的制度化管理能够帮助学生 更好的适应将来的社会管理。2.科学的管理需要人性化管理作为基础。人性化管理模式简单的来说就是重视主体的需求，对学生主体性的发挥起到一个保障作 用，重视学生的情感需求和心理健康发展，从这些方面保障学生的全面发展。此外，人性化管 理是每一个高校所必须经历的一个阶段，这也是教育发展对高校提出的新的要求和目标。3.两者的融合是践行“以人为本”教育理念的需要。我国的教育历来已久，经过了漫长的发展过程，至今在教学内容和教学方式上依然存在很 多问题，还有很大的提升空间，也正因为如此，我国的教育改革依然在不断地深化过程中，在 新社会背景条件下，提出了以人文本的先进教育理念，并以此为核心指导教学改革。而制度化 与人性化相结合的管理模式正是对以人为本理念的良好提现。总之，制度化与人性化管理模式的结合是发展学生、发展高校的有