



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
课下层级训练(三十)数列的概念与简单表示法A级基础强化训练1(2019山东青州检测)有下列命题:数列,的通项公式是an;数列的图象是一群孤立的点;数列1,1,1,1,1,与数列1,1,1,1,是同一数列;数列,是递增数列其中正确命题的个数为()A1B2C3D0【答案】A由通项公式知a1,故不正确;易知正确;由于两数列中数的排列次序不同,故不是同一数列,所以不正确;中的数列为递减数列,所以不正确2(2019山东德州月考)已知Sn为数列an的前n项和,且满足Snn24n2,则a3a4a5()A10B11C33D34【答案】C由数列an的前n项和满足Snn24n2,则a3a4a5S5S233.3现有这么一列数:2,(),按照规律,()中的数应为()ABCD【答案】B分母为2n,nN,分子为连续的质数,所以()中的数应为.4(2019山东淄博检测)在数列an中,a1,an1(n1),则a2 020的值为()AB5CD以上都不对【答案】A由题意知,a25,a3,a4a1,因此数列an的周期为3,即a2 020a67331a1.5数列an中,如果存在ak,使得akak1且akak1成立(其中k2,kN*),则称ak为数列an的峰值,若an3n215n18,则an的峰值为()A0B4CD【答案】A因为an32,且nN*,所以当n2或n3时,an取最大值,最大值为a2a30.6(2019山东菏泽模拟)已知数列an的前n项和Sn满足SnSmSmn(m,nN*)且a15,则a8()A40B35C5D12【答案】C数列an的前n项和Sn满足SnSmSnm(n,mN*)且a15,令m1,则Sn1SnS1Sn5.可得an15.则a85.7若数列an满足关系an11,a8,则a5_.【答案】借助递推关系,由a8递推依次得到a7,a6,a5.8已知数列an的前n项和Sn332n,nN*,则an_.【答案】32n1分情况讨论:当n1时,a1S133213;当n2时,anSnSn1(332n)(332n1)32n1.综合,得an32n1.9(2019山东潍坊月考)已知数列an的前n项和为Sn,a11,Sn2an1,则an_.【答案】因为Sn2an1,a11,当n1时,S1a12a2,a2.当n2时,Sn12an,两式相减得an2an12an,即(n2)当n2时,ana2n2n2,故an10(2019山东潍坊检测)已知数列an的通项公式为ann2kn,请写出一个能说明“若an为递增数列,则k1”是假命题的k的值_.【答案】(1,3)内任意一个数均可由题意,数列an的通项公式为ann2kn,若an为递增数列,则an1an(n1)2k(n1)n2kn2n1k0,nN*恒成立,即k2n1,nN*恒成立,所以实数k3,所以“若an为递增数列,则k1”是假命题的k的值可取(1,3)B级能力提升训练11已知数列an满足a11,an1an2n(nN*),则a10()A64B32C16D8【答案】B由an1an2n,所以an2an12n1,故2,又a11,可得a22,故a102532.12(2019山东济南检测)设数列an满足a11,则an()A1BCD【答案】Da11,当n2时,a11,得,故an(n2),当n1时,a1,满足上式故an.13(2019山东临沂检测)如果an的首项a12 017,其前n项和Sn满足SnSn1n2(nN*,n2),则a101_.【答案】1 917 SnSn1n2,Sn1Sn(n1)2,Sn1Sn12n1,即an1an2n1,an2an12n3,故an2an2,数列an的所有奇数项构成以a12 017为首项,以2为公差的等差数列,则a1012 017(511)(2)1 917.14已知数列an满足前n项和Snn21,数列bn满足bn且前n项和为Tn,设cnT2n1Tn.(1)求数列bn的通项公式;(2)判断数列cn的增减性【答案】解 (1)a12,anSnSn12n1(n2)所以bn(2)因为cnbn1bn2b2n1,所以cn1cn0,所以cn1cn,所以数列cn为递减数列15已知数列an中,an1(nN*,aR且a0)(1)若a7,求数列an中的最大项和最小项的值;(2)若对任意的nN*,都有ana6成立,求a的取值范围【答案】解(1)an1(nN*,aR且a0),又a7,an1(nN*)结合函数f(x)1的单调性,可知1a1a2a3a4,a5a6a
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年度设备租赁合同范本
- 以智能化为核心提升农业现代化管理水平方案
- 2025年医保局遴选公务员面试预测题及答案
- 2025新能源汽车租赁合同
- 2025年工程维修岗试题及答案
- 2025年军工能源管理体系人员应聘面试模拟题及答案
- 六年级日记给妈妈过生日650字9篇
- 2025年甘肃省天水市国家公务员公共基础知识模拟题(附答案)
- 2025年副高儿科护理试题及答案
- 2025年戒毒所医生招聘笔试高频错题及答案
- 初中数学-综合与实践 哪一款“套餐”更合适教学课件设计
- 采油采气井控题库
- “三重一大”决策 标准化流程图 20131017
- 精选浙江省普通高中生物学科教学指导意见(2023版)
- “魅力之光”核电知识竞赛试题答案(二)(110道)
- 外科学课件:食管癌
- 汽机专业设备运行日常点检
- GB/T 2820.12-2002往复式内燃机驱动的交流发电机组第12部分:对安全装置的应急供电
- 设备基础知识-动设备课件
- GB/T 12599-2002金属覆盖层锡电镀层技术规范和试验方法
- 2023年西安陕鼓动力股份有限公司招聘笔试题库及答案解析
评论
0/150
提交评论