




已阅读5页,还剩41页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1 TennecoAutomotive8 D 2000 8DISCIPLINESTOPROBLEMSOLVING解决问题的8个步骤 8 D2000 2 TennecoAutomotive8 D 2000 ThiscoursewasdevelopedbyateamofTennecoAutomotiveemployeeswhohaveworkedonproblemsolvingeffortsforthepastfifteentotwentyyears ThiscourseisasummaryoftheproblemsolvingprocessthatwasformerlyknownasPEP PeopleEliminatingProblems withintheridecontrolbusinessunitandQUIP QualityImprovementProcess withintheexhaustbusinessunit FordMotorCompanyisacknowledgedasthedeveloperofthe 8 D process ThankstoKayShreve Monroe MI MichaelBrown Paragould AR andEuniceSpradlin Cozad NE fortheirworkonthisproject 3 TennecoAutomotive8 D 2000 此课程是由TA一批在过去15到20年时间里致力于问题的解决的员工开发的 它是对以前在控制系统生产企业使用的以前被称为PEP 排除问题 和在排气系统生产企业中使用的QUIP 提高质量程序 的解决问题过程的一个总结 FORD被认为是8D的兴起人 感谢为此课程做出努力的KayShreve Monroe MI MichaelBrown Paragould AR andEuniceSpradlin Cozad NE 4 TennecoAutomotive8 D 2000 D 1FormtheTeam组建小组D 2DescribetheIssue描述问题D 3ContainmentActivities应急措施D 4FindandVerifyRootCause找出根本原因D 5SelecttheBestSolution挑出最好的解决方法D 6VerificationofCorrectiveAction确认纠正措施D 7PreventRecurrence防止再发生D 8CongratulatetheTeam祝贺小组 8 DisciplinesofProblemSolving解决问题的8个步骤 5 TennecoAutomotive8 D 2000 D 1FormTheTeam Size大小5to7CoreMembers5 7个核心成员SupportNeeded需要的支持Whatleveloftheorganization需要什么水平的组织Change改变Accordingtoneeds根据需要Roles角色Defineroles responsibilities定义角色 责任WHERE地点SeenonObject根据目标SeenGeographically地理位置 Supplier Customer Etc 供应商 客户 等 6 TennecoAutomotive8 D 2000 D 1FormTheTeam Training培训Arrangefortrainingofallteammembersifnottrainedyet如果还没有培训过安排所有小组成员的培训Records记录InitiateTACCT TennecoAutomotiveCustomerConcernTracking Systemreport initiateactionregister建立TACCT TA顾客跟踪 系统报告和行动记录 7 TennecoAutomotive8 D 2000 D 1FormTheTeamCAUTIONS 注意 Ensurecross functionalteammembers确保小组成员具有多功能Includeprocessowners thosewhodothework 使每个步骤都要有相关责任人Includechampionandleaderasroad blockremovers要有CHAMPION和领导人作为排清障碍的人 8 TennecoAutomotive8 D 2000 D 2DescribetheIssue Definetheissueintermsofwhatiswrongwithwhat描述什么出现了什么问题WHAT什么Objectwastheissueseenon目标是发生的问题Whatdefectwasseen发现了什么缺陷WHERE地点SeenonObjectSeenGeographically Supplier Customer Etc 9 TennecoAutomotive8 D 2000 D 2DescribetheIssue WHEN什么时候Firstseen第一次看见Whenelseseen什么时间看到另外的Whenseenintheprocess什么时间在工序中看到HOWBIG有多严重Howmanyobjectshavethedefect多少目标有缺陷 Howmanydefectsperobject每个目标有多少缺陷 Whatisthetrend趋势是什么 10 TennecoAutomotive8 D 2000 D 2DescribetheIssue TOOLSTOUSE使用的工具Processflowdiagram工艺流程图Checksheetstocollectdata收集数据的检查表Anydatathatisreportingtheissue任何反映问题的数据Customercomplaints顾客埋怨CurrentSPC Datacollectionsheets当前SPC 数据收集表pFMEAScrap reworkreports废品 返工报告 11 TennecoAutomotive8 D 2000 D 2DescribetheIssue RECORDS记录DescribetheissueintheTACCTsystem在TACCT系统中描述问题SearchtheTACCTsystemtodetermineifthisissuehasbeenaddressedbyanyotherfacility group检查TACCT系统看是否此问题其他工厂也有出现 12 TennecoAutomotive8 D 2000 D 2DescribetheIssue 13 TennecoAutomotive8 D 2000 D 2DescribetheIssue 14 TennecoAutomotive8 D 2000 D 2DescribetheIssue 15 TennecoAutomotive8 D 2000 D 2DescribetheIssue 16 TennecoAutomotive8 D 2000 D 2DescribetheIssueCAUTIONS Stateissueinquantifiableterms描述问题时要量化Usedatatosupportproblemstatement用数据支持问题的陈述Describesymptom effectoftheissue描述问题症状和影响Avoidjumpingtoconclusionofcause避免跳到原因的总结 17 TennecoAutomotive8 D 2000 D 3ContainmentActions DetermineifContainmentisNeeded决定是否需要应急措施IFYES如果需要Defineaction s 定义行动Assignresponsibility分配职责Implement实施Document记录Monitor监控Establishexitcriteria建立停止行动的标准 18 TennecoAutomotive8 D 2000 D 3ContainmentActions IFNO如果不需要Documentreasonswhycontainmentaction s arenotrequired记录不需要的原因RECORDS记录Documentcontainmentaction s onTACCTsystem在TACCT系统记录应急措施 19 TennecoAutomotive8 D 2000 D 3ContainmentAction s CAUTIONS Ensurecustomerprotection确保顾客保护Determineanddocumentcriteriaforbegin exitcontainmentactions确定并记录开始 结束应急措施的标准Communicatetokeyprocessowners与每个步骤负责人沟通 20 TennecoAutomotive8 D 2000 D 4FindandVerifyRootCause BrainstormforPotentialCauses对可能原因进行头脑风暴FreeWheelingUseFlipCharts用活动挂图RoundRobin循环赛StickyNotes粘贴纸SignUpList签名单 21 TennecoAutomotive8 D 2000 D 4FindandVerifyRootCause Brainstormingrules头脑风暴的规则AvoidCriticism避免批评WelcomeExaggeration欢迎夸张Wilder Better思维越广越好SolicitQuantity注重数量AsManyAsPossible越多越好EncourageBuildingonOtherIdeas鼓励在其他主义基础上发挥StimulateParticipation鼓励参与RecordAllIdeas记录所有想法DiscussionComesLater然后讨论 22 TennecoAutomotive8 D 2000 D 4FindandVerifyRootCause Consider考虑 Whatwashappening什么发生了Whatwas normal 什么是 正常的 Whatchanged什么发生了改变Whatstarted什么开始了Whatstopped什么结束了VERIFY确定Cantheproblembeturned on and off 问题是否可被打开或关掉 23 TennecoAutomotive8 D 2000 D 4FindandVerifyRootCause ToolsToUse使用的工具FiveWhy s5个WHYFishbone Cause Effect鱼骨图 原因和影响DataAnalysis数据分析ScatterDiagram散点图DesignofExperimentTools设计实验工具 24 TennecoAutomotive8 D 2000 D 4FindandVerifyRootCause RECORDS记录IdentifyrootcauseonTACCTsystem在TACCT系统上标注根本原因 25 TennecoAutomotive8 D 2000 D 4RootCauseCAUTIONS Don tjumptoconclusions不要直接跳到结论Donotstopthe8 DprocessbecauseContainmentActionshavereducedthepain不要因为应急计划已经减轻了问题而停止8DDon treactonlytothesymptoms gotothecause不要只针对表面采取行动 要深入到原因 26 TennecoAutomotive8 D 2000 D 5SelectBestSolution EVALUATEbasedon评价建立在以下基础上Effectontheproblem对问题的影响Practicality实用性Cost费用Acceptance接受程度Timetoimplement utilize实施的时间 27 TennecoAutomotive8 D 2000 D 5SelectBestSolution IMPLEMENTATIONPLAN实施计划Whatisrequired需要什么Whoisresponsibleforwhat谁负责什么Establishtargetdates确定目标日期Involveaffectedparties包括所有相关方Obtainmanagementsupport获得管理上的支持DocumentChanges更新记录Anticipateunwantedeffects要对意外的影响有个预估 28 TennecoAutomotive8 D 2000 D 5SelectBestSolution TOOLSTOUSE工具EvaluationGrid评估表BenchmarkingReview基准的回顾PokaYokeReview找错回顾CostBenefitAnalysis成本利益分析RECORDS记录RecordsolutionsonTACCTsystem在TACCT系统记录解决方法 29 TennecoAutomotive8 D 2000 D 5SelectingBestSolutionCAUTIONS Ensuresolutioncanefficientlybeimplemented确保解决方法能有效地实施Obtainbuy infromkeystakeholders从主要投资方获取买入品Identifyallcosts impact s ofproposedsolution确定建议的解决法的费用 影响 30 TennecoAutomotive8 D 2000 D 6VerificationofCorrectiveActions ON GOINGCONTROLS持续地控制Quantifiable Measurable量化并可测Clearlymeetsobjectives goals明确地达到目标 31 TennecoAutomotive8 D 2000 D 6VerificationofCorrectiveActions REVIEWCONTAINMENT回顾应急行动Canitberemoved能否取消Containmentcannotberemoveduntilverificationdataprovesthatthestatedobjective goalhasbeenmet直到有可靠数据证明要求的目标已达到才可停止应急行动 32 TennecoAutomotive8 D 2000 D 6VerificationofCorrectiveActions VERIFICATIONMETHODS确认的方法Increasefrequencyoftestingof X testfrom6pcspermonthto3pcsperdayfornext3months把 X 测试的频率从每月6件提高到在以后的三月中每天3件100 sortfordefect X forthenextfiveshipments以后的5次货运用100 的划分法诊断 X 33 TennecoAutomotive8 D 2000 D 6VerificationofCorrectiveActions VERIFICATIONMETHODSCollectdataforspecificdefectforthenext3weeks calculatetheCpK CpKmustbeequaltoorgreaterthan1 67 以后3周里收集每个特殊的缺陷的数据 计算CpK CpK应该大于或等于1 67 Testforcharacteristic X zerodefectsallowed测试性能 X 不允许任何缺陷 34 TennecoAutomotive8 D 2000 D 6VerificationofCorrectiveActions VERIFICATIONMETHODSTrackovertimeinarea Y forthenext3months overtimeshouldnotexceed A hourspermonth在 Y 区跟踪以后3个月的加班时间 加班应不超过每月 A 小时 35 TennecoAutomotive8 D 2000 D 6VerificationofCorrectiveActions RECORDS记录DocumentverificationmethodsinTACCTsystem在TACCT系统中记录验证方法IncludeitemsfromimplementationplaninActionRegister在行动记录中要有行动实施项 36 TennecoAutomotive8 D 2000 D 6VerificationofCorrectiveActionsCAUTIONS Ensurecontainmentisnotendedtoosoon确保应急措施不要结束过早Avoidshorttermimpact避免短期效应 37 TennecoAutomotive8 D 2000 D 7PreventRecurrence Identifywhatallowedtheproblemtooccurbysearching 通过检查以下项找出问题发生原因Systems系统Practices实践Procedures程序Reviewotherareaswherethisproblemcouldoccur检查其它此问题可发生的领域 38 TennecoAutomotive8 D 2000 D 7PreventRecurrence TOOLSTOUSE工具Brainstorming头脑风暴ActionPlanning行动计划ProcessFlowDiagrams工艺流程图pFMEAs 39 TennecoAutomotive8 D 2000 D 7PreventRecurrence MethodtoPreventRecurrence避免再发生的方法 Identifytheopportunity确认什么时候可能再发生Definethescope定义发生的范围Analyzethecurrentprocess分析当前流程Envisionthefutureprocess预想将来流程Pilotandverifytheproposedchange引导并确认建议的变化 40 TennecoAutomotive8 D 2000 D 7PreventRecurrence MethodtoPreventRecurrence cont d防止再发生的方法包括以下Implementthechange实施改变Changeallpertinentrecords改变所有相关记录Obtaincustomerapprovalpriortochangeifrequired如果要求在变化前获得顾客许可ContinuallyImprove持续改进 41 TennecoAutomotive8 D 2000 D 7PreventRecurrence RECORDS记录ListimplementationplansonTACCTsystem providecontactsource teamleader forotherswhomayseekresolutionofthisissueinthefuture在TACC
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025辽宁沈阳城市建设投资集团有限公司所属企业沈阳城投新能源集团有限公司招聘7人模拟试卷含答案详解
- 2025贵州罗甸县第一医共体板庚分院招聘合同制专业技术人员考前自测高频考点模拟试题及答案详解(有一套)
- 2025江苏苏州市相城市政建设投资(集团)有限公司人员招聘考前自测高频考点模拟试题及答案详解1套
- 2025黑龙江佳木斯市建三江湿地机场消防应急救援大队招聘消防车司机1人模拟试卷及1套参考答案详解
- 2025年黑龙江省交通投资集团有限公司招聘95人考前自测高频考点模拟试题完整答案详解
- 2025年山东聊城市“水城优才·事编企用”储备产业人才引进考前自测高频考点模拟试题及答案详解(典优)
- 广西职称考试题库及答案
- 早教机构考试题库及答案
- 医疗招聘考试题库及答案
- 采煤考试题库及答案
- 督导门店工作总结
- 水泥行业年度汇报
- 2026中国电力工程顾问集团华东电力设计院有限公司校园招聘考试参考试题及答案解析
- 2025邮储银行校招笔试真题及答案
- 2025年重获驾驶权限科目一机动车理论考试题库
- 2025年甘肃省天水市甘谷县选聘大学生村文书55人考试参考题库及答案解析
- 2025年国家公务员考试法律基础知识复习讲义
- 农村产业融合发展示范园项目可行性研究报告
- 山东省菏泽市牡丹区2024-2025学年七年级上学期第一次月考数学试卷(含答案)
- d证科目一考试完整题库及答案
- 铝灰知识培训课件
评论
0/150
提交评论