新桥煤矿职业卫生方面管理规定稿(2003版本).doc

新桥煤矿职业卫生方面管理技术规范二零一七年七月- 1 -目 录第一编：体系构建制度建设- 1 -新桥煤矿职业病危害防治管理体系- 2 -新桥煤矿职业病危害防治技术管理体系- 3 -新桥煤矿职业病危害防治目标体系- 8 -新桥煤矿职业病危害防治责任制度- 12 -新桥煤矿职业病危害警示与告知制度- 23 -新桥煤矿职业病危害项目申报制度- 25 -新桥煤矿职业病危害日常监测及检测、评价管理制度- 28 -新桥煤矿职业病防护设施管理制度- 31 -新桥煤矿职业病防护用品管理制度- 33 -新桥煤矿职业病危害防治经费保障及使用管理制度- 38 -新桥煤矿职业病防治宣传、教育和培训制度- 40 -新桥煤矿劳动者职业健康监护及其档案管理制度- 41 -新桥煤矿建设项目职业卫生“三同时”管理制度- 43 -新桥煤矿职业病诊断、鉴定及报告制度- 46 -新桥煤矿职业卫生档案管理制度- 48 -新桥煤矿职业病危害事故应急管理制度- 87 -新桥煤矿2017年职业病危害防治计划与实施方案92新桥煤矿职业健康检查年度计划100第二编：管理规定103职业危害因素检测结果公示管理规定104采掘地点粉尘浓度传感器和温度传感器吊挂管理规定106井工煤矿采煤（煤巷掘进）工作面浅孔煤层注水相关规定107职业危害警示牌板悬挂管理规定110区队（科室）月度职业危害因素接触人员分布情况填报表112劳动者个人职业健康监护档案113用人单位职业健康监护管理档案119采煤工作面综合防尘通用技术条件129掘进工作面综合防尘通用技术条件131矿井防尘供水系统管理规范133锚喷作业防尘管理规范135放炮作业防尘管理规范136打眼作业防尘管理规范137其它产尘点综合防尘规范138隔爆水袋（槽）使用技术规范139隔爆岩粉棚安装使用技术规范142主动式抑爆装置安装使用技术规范144煤矿粉尘浓度传感器操作使用规范148湿润剂使用管理规范150煤矿作业场所粉尘检测地点的选择和布置152作业场所粉尘浓度测定技术标准154工作场所空气中游离二氧化硅检测方法（焦磷酸法）158粉尘粒度分布（粉尘分散度）测定方法160煤矿井下粉尘沉积强度测定技术规范（吊盘法）163煤矿粉尘防治达标评价方法165巷道风流净化管理规范184煤矿井下沉积煤尘治理规范186职业病危害因素警示牌板设计188第三编：采煤掘进工作面职业卫生建设成果196煤巷综掘工作面职业卫生建设成果197岩巷炮掘职业卫生示范工作面建设成果208综采职业卫生示范工作面建设成果218新桥煤矿职业卫生其它方面典型做法231第一编：体系构建制度建设新桥煤矿职业病危害防治管理体系矿井职业病防治第一责任人：杨风才矿井职业病防治监督管理组组长：刘 琦矿井职业病防治监督管理组副组长：常新春成员：李进、王勇、秦定国、郑向民、宁玉东、刘恩波（专职）朱春阳（专职）、卓勤源、裴永涛、井威、董陆海矿井粉尘防治管理组组长：张化乾成员：赵新建 李先锋 矿井热害防治管理组组长：徐恒恒成员：张茂宇 陆继旺矿井噪声防治管理组组长：徐鹏鹏成员：杨相柏 葛先勇矿井化学毒物防治管理组组长：赵 伟成员：牟玉峰 朱晓庆矿井职业病防治兼职管理人员：陈燕舞、牟玉峰、朱晓庆、杨相柏、户红旗、李志友、马玉武、冯健阳- 2 -新桥煤矿职业病危害防治技术管理体系第一章 总 则第一条 为进一步提高新桥煤矿职业病危害防治技术管理水平，充分发挥技术对职业病危害防治的支撑和保障作用，促进矿井职业病危害防治技术进步，结合我矿实际，特建立本体系。第二条 职业病危害防治技术管理主要任务：在河南能源化工集团和永煤公司领导下，正确贯彻执行国家的技术政策，有计划地利用矿井技术力量和资源，合理组织技术工作，建立良好职业病危害防治技术活动秩序，开展科技研发和技术创新，开发新产品，引进国内外先进技术，不断采用新技术、新工艺、新材料、新设备，把最新的科技成果尽快地转化为现实的生产力，以推动矿井职业病危害防治技术进步和经济效益的实现。第三条 矿建立以总工程师为首的职业病危害防治技术管理体系，负责管理职业病危害防治技术管理体系结构、工艺技术管理、技术标准、技术培训、技术改进（引进）、技术创新、技术推广（转让）等工作内容。第二章 职业病危害防治技术管理体系结构第四条 矿建立“总工程师副总工程师生产科室技术负责人区队技术副队长、技术主管区队技术主办、技术员”的职业病危害防治技术管理网络体系（附：新桥煤矿职业病危害防治技术管理体系网络图）。第五条 总工程师全面负责矿井职业病危害防治技术管理工作，行使技术决策权和指挥权,加强职业病危害防治技术管理，及时排查治理职业病危害防治隐患。第六条 根据分工，矿设采煤、掘进、机电、通风、安全等专业副总工程师，副总工程师在总工程师领导下对分管业务范围的职业病危害防治技术工作负责。第七条 生产科室中生产科、机电科、通风科为矿井职业病危害防治技术管理科室，调度室、安检科为矿井职业病危害防治技术监管科室。分别设主任工程师（副科长、副主任、业务主管）主管职业病危害防治技术工作，职业病危害防治科室主任工程师（副科长、副主任、业务主管）对分管业务的职业病危害防治技术工作负责。第八条 综采队、准备队、开一队、开二队、综掘队、综掘二队、机电一队、机电二队、运输队、通风队、探防队等区队配备技术负责人（技术副队长或技术主管），负责职业病危害防治技术管理工作，区队其他技术人员对技术负责人负责。区队技术负责人对分管范围内的职业病危害防治技术管理工作负责，组织落实有关作业规程、安全技术措施等，并根据现场职业病危害防治条件的变化，及时制定有针对性的技术措施，保证作业规程和技术措施落实到位。第九条 矿建立健全各级职业病危害防治技术责任，明确各级技术负责人的职责，充分发挥广大工程技术人员的作用，真正做到有职、有权、有责。第三章 职业病危害防治技术职责第十条 矿总工程师职业病危害防治技术职责：在矿长领导下分管矿井职业病危害防治技术系统，负责贯彻国家法律法规、方针政策、行业规章所涉及技术规定、规范、标准以及我矿有关职业病危害防治技术管理的决定和规定；负责完善矿井职业病危害防治技术管理体系，加强职业病危害防治技术管理，不断提高矿井职业病危害防治技术管理水平；提出实现职业病危害防治技术经济目标的技术措施；组织制定和批准矿井的职业病危害防治技术标准、技术规范和相关技术管理制度，并检查督促其实施；组织研究提高矿井职业病危害防治能力的技术措施，组织制定预防职业病危害等事故的重大治理方案，预防重大职业病危害事故发生，提升职业病危害防治技术保障水平；负责审批重大职业病危害防治技术方案；负责组织编制职业病危害防治科技发展规划和科技项目年度计划，组织技术攻关和科技交流，积极开展职业病危害防治技术革新和合理化建议活动，积极推广应用职业病危害防治新技术、新工艺、新材料、新装备，及时组织解决生产中的职业病危害防治技术关键和重大技术问题；负责组织职业病危害防治技术引进和科技成果推广工作，组织职业病危害防治科技成果验收鉴定和科技进步评审工作；负责职业病危害防治科技人员和技术管理人员的知识更新和技术培训工作，提高矿井职业病危害防治技术人员的总体素质；完成矿长交给的其他有关职业病危害防治的工作任务。第十一条 矿副总工程师职业病危害防治技术职责：负责协助总工程师健全完善分管专业的职业病危害防治技术管理体系；负责贯彻执行与分管专业相关的法律、法规、规范、规程、标准和文件；负责建立健全分管专业的技术标准、管理标准、工作标准、岗位职责等职业病危害防治技术管理制度；组织审定重大职业病危害防治工程和特殊职业病危害防治单项工程的技术方案，根据总工程师授权；负责分管专业职业病危害防治新技术推广应用、技术交流、技术人员培训工作；完成矿领导交给的其他有关职业病危害防治的工作任务。第十二条 各生产科室职业病危害防治技术职责：建立完善职业病危害防治技术管理体系中涉及与本部门相关的工作，制定本部门职业病危害防治技术责任，组织论证业务范围内的重大职业病危害防治工程项目方案和技术改造项目方案，协调解决制约职业病危害防治的重大技术难题，参与审批分管业务范围内的规程、措施等，开展与本部门职责相关的其他具体职业病危害防治技术业务工作。第十三条 各区队技术副队长（技术主管、技术主办、技术员）职业病危害防治技术职责：全面负责本队职业病危害防治技术管理工作，承担分级管理的与矿总工程师相对应的职业病危害防治技术职责，引导并督促本单位开展好各项职业病危害防治技术管理工作。第十四条 各区队建立健全职业病危害防治技术管理子体系，建立由技术副队长（技术主管）负责的相应职业病危害防治技术管理体系，建立并落实相应职业病危害防治管理制度，完善各职业病危害防治技术责任，确保执行到位。第四章 考 核第十五条 职业病危害防治技术管理体系考核纳入矿双基考核，对职业病危害防治技术管理事故，依据矿相关管理制度进行考核和处罚。第五章 附 则第十六条 本体系由新桥煤矿负责解释，自发布之日起实施。- 6 -矿井基层区队技术主办、技术员新桥煤矿职业病危害防治技术管理体系网络图矿井职业病危害防治技术管理第一责任人总工程师：李进生产科职业危害防治技术负责人：祝汉京、牟玉峰、李勇、马鹏磊、朱晓庆机电科职业危害防治技术负责人：杨相柏、葛先勇通风科职业危害防治技术负责人：张茂宇调度室职业危害防治技术负责人：李现锋安检科职业危害防治技术负责人：刘恩波矿井基层区队技术副队长、技术主管掘进副总工程师：赵伟机 电 科 长：徐鹏鹏通风副总工程师：徐恒恒采煤副总工程师：杨访明安全副总工程师：常新春- 7 -新桥煤矿职业病危害防治目标体系为扎实推进我矿职业病危害防治工作，充分调动全矿员工的工作积极性和主动性，实现我矿职业病危害防治工作目标，特建立以职业病发病率为核心指标的职业病危害防治目标体系。一、指导思想认真贯彻“预防为主、防治结合、综合治理”的方针，严格执行职业病防治法律法规、政策规定和技术标准，强化日常检查，严格实行奖惩考核，促进矿井职业病危害防治水平不断提升。二、执行标准(一)中华人民共和国职业病防治法(二)用人单位职业病健康监护监督管理办法（国家安全总局令第49号）(三)煤矿作业场所职业病危害防治规定（国家安全总局令第73号）三、领导小组组 长：矿长、党委书记副组长：总工程师、副矿长、工会主席、副总工程师成 员：安检科、通风科、生产科、机电科、调度室、培训科、人劳科、企管科、供应科、工会办、财务科和各区队单位负责人领导小组下设办公室，办公室设在安检科，由安检科科长兼任办公室主任。四、工作目标(一)建立健全职业卫生档案，真实反映本矿职业卫生状况，建档率达到100%。(二)新发职业病病例年增长率控制在0%以内。(三)职业病人治疗、疗养率达到100%，妥善安置率达到100%。(四)对接触有毒有害作业的职工配备符合要求的劳保防护用品，职工个人防护用品配备率达到100%。(五)对存在有毒有害作业因素的场所改造率达到100%，并配备相应的防护用品。(六)加强职业健康监护工作，确保从事接尘和有毒有害作业职工身体健康。按照要求安排，对从事有毒有害作业职工进行健康体检，体检率达到100%。(七)每3年对矿井职业病危害因素进行一次评价。(八)技改工程职业病防护设施设计专篇、职业病危害控制效果预评价、职业病危害控制效果评价等100%符合建设项目职业卫生“三同时”监督管理暂行办法（国家安全总局令第51号）。(九)职业卫生专项培训合格率达到100%、专兼职职业卫生管理人员、职业病危害因素检测人员持证率达到100%。(十)职业病危害因素告知率达到100%。(十一)矿井年度职业病危害因素日常检测率达到100%。(十二)总粉尘每月测量2次,呼吸性粉尘每月测量1次。(十三)有毒有害气体中一氧化碳、二氧化硫、二氧化氮每季度测量1次；硫化氢每月测量1次。(十四)空气中游离二氧化硅每6个月测量1次。(十五)噪声每6个月测量1次。(十六)新开或生产工艺改变采掘头面粉尘浓度分散度检测率达到100%。(十七)井下温度监测率达到100%，高温补贴发放率达到100%。(十八)综采工作面职业病危害因素治理率达到100%，其中工作面回风流总粉尘降尘效率争取达到90%以上，呼吸性粉尘降尘效率争取达到80%以上。(十九)综掘工作面职业病危害因素治理率达到100%，其中工作面回风流总粉尘降尘效率争取达到90%以上，呼吸性粉尘降尘效率争取达到80%以上。(二十)炮掘工作面职业病危害因素治理率达到100%，其中工作面回风流总粉尘降尘效率争取达到90%以上，呼吸性粉尘降尘效率争取达到80%以上。(二十一)锚喷作业场所和打钻作业场所职业病危害因素治理率达到100%，其中工作面回风流总粉尘降尘效率争取达到90%以上，呼吸性粉尘降尘效率争取达到80%以上。(二十二)运输、转载等其它尘源点职业病危害因素治理率达到100%，其中工作面回风流总粉尘降尘效率争取达到90%以上，呼吸性粉尘降尘效率争取达到80%以上。五、考核办法职业病危害防治目标体系考核纳入矿双基考核，对职业病危害防治目标管理存在的责任不落实及发生职业病危害防治事故的，依据矿相关管理制度进行考核和处罚。新桥煤矿职业病危害防治责任制度为加强煤矿作业场所职业病危害防治工作，保护煤矿从业人员的健康，依据煤矿作业场所职业病危害防治规定等国家相关法律、行政法规，制定本制度。第一章 组织机构第一条 为加强组织领导，切实做好职业病危害防治工作特成立矿分别建立职业病危害防治工作管理领导小组、以总工程师为核心的职业病危害治理技术管理体系和以职业病发病率为核心指标的职业病危害防治目标考核体系。(一)成立职业病危害防治工作管理领导小组组 长：矿长、党委书记副组长：安全副矿长 成 员：总工程师、生产副矿长、机电副矿长、经营副矿长、工会主席和安检科、人劳科、通风科、生产科、机电科、培训科、调度室、企管科、供应科、矿医院、综合办、工会办及各区队负责人领导小组下设办公室，办公室设在安检科，刘恩波、朱春阳为专职职业卫生管理人员，其他工作人员由人劳科、生产科、机电科、综合办、工会办、培训科等相关人员组成。(二)成立以总工程师为核心的职业病危害治理技术管理体系。组 长：矿总工程师副组长：各专业副总工程师成员：通风科、生产科、机电科、调度室、安检科、企管科、供应科、区队相关人员组成。(三)建立以职业病发病率为核心指标的职业病危害防治目标考核体系。组 长：矿长、党委书记副组长：工会主席成员：综合办、工会办、人劳科、企管科、安检科、各区队管理人员组成。第二章 责任分工第二条 组长职责(一)组长是本单位职业病危害防治工作（技术管理）的第一责任人，对本单位职业病危害防治工作全面负责。(二)贯彻国家有关职业病危害防治的法律、法规、政策和标准，落实各级职业病危害防治责任制度，确保职工在劳动过程中的健康与安全。(三)设置职业病危害防治管理机构，配备专（兼）职职业卫生专业人员，负责本单位的职业病危害防治工作。(四)主动听取职工对职业卫生工作的意见，并责成有关部门及时解决职工提出的合理建议和正当要求。(五)每季度至少召开一次职业病危害防治办公会议（可和安全生产办公会议一并召开），安排布置职业病危害防治方面的工作。(六)根据“三同时”原则，企业新、改、扩建或技术改造，建设项目职业病危害防护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。职业病危害防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算。(七)亲自或委托他人参加本单位职业病危害事故的调查和分析，对有关责任人予以严肃处理。第三条 副组长职责(一)在矿长的领导下，根据国家有关职业病危害防治的法律、法规、政策和标准的规定，具体组织实施各项职业病危害防治工作。(二)组织制定（修订）职业病危害防治责任制度和年度职业病危害防治计划与方案，并组织相关矿领导及有关部门、区队具体实施，保证职业病危害防治经费的落实和使用。(三)根据新桥矿机构设置，明确各部门、人员职责。(四)检查全矿和各责任单位职业病危害防治工作开展情况，对查出的问题召集有关人员及时研究，制定整改措施，督促相关部门按期解决。(五)听取各科室、区队、安全技术人员、职工关于职业病危害防治有关情况的汇报，及时采取措施。(六)对矿内发生职业病危害事故采取应急措施，并协助有关部门调查和处理，依据有关规定对责任人予以严肃处理。(七)职业病危害防治的培训工作。第四条 总工程师职责(一)在矿长的领导下，根据国家有关职业病危害防治的法律、法规、政策和标准的规定，具体组织实施各项职业病危害防治技术工作。(二)组织制定（修订）分管范围内的职业病危害防治相关制度和职业病危害防治计划与方案，分管生产科及区队职业病危害防治的技术管理工作。(三)检查全矿和各责任单位职业病危害防治工作技术措施落实开展情况，对存在的问题及时制定整改措施，督促相关单位按期解决。(四)负责职业病危害防治的技术管理工作。第五条 生产副矿长职责(一)在矿长的领导下，根据国家有关职业病危害防治的法律、法规、政策和标准的规定，具体组织实施分管范围内的职业病危害防治工作。(二)组织制定（修订）分管范围内的职业病危害防治相关制度和职业病危害防治计划与方案，分管生产科及采煤队职业病危害防治管理工作。(三)检查所分管单位职业病危害防治工作措施落实及开展情况，对存在的问题及时制定整改措施，督促相关单位按期解决。(四)在生产中积极推广应用职业病危害防治方面的新技术、新工艺、新设备，不断提高现场职业病危害防治技术工作。第六条 机电副矿长职责(一)在矿长的领导下，根据国家有关职业病危害防治的法律、法规、政策和标准的规定，具体组织实施分管范围内的职业病危害防治工作。(二)组织制定（修订）分管范围内的职业病危害防治相关制度和职业病危害防治计划与方案，分管机电科、机电一队、机电二队及运输队职业病危害防治管理工作。(三)检查所分管单位职业病危害防治工作措施落实及开展情况，对存在的问题及时制定整改措施，督促相关单位按期解决。(四)积极推广应用职业病危害防治方面的新技术、新工艺、新设备，不断提高现场职业病危害防治技术工作。第七条 经营副矿长职责(一)在矿长的领导下，根据国家有关职业病危害防治的法律、法规、政策和标准的规定，具体组织实施分管范围内的职业病危害防治工作。(二)组织制定（修订）分管范围内的职业病危害防治相关制度和职业病危害防治计划与方案，分管企管科、供应科职业病危害防治管理工作。(三)负责职业病危害防治方面的设备、材料、劳动防护用品的供应工作。(四)做好职业病危害防治经费保障及使用管理工作。第八条 工会主席职责(一)在矿长领导下，协助搞好矿井职业病危害防治工作，负责就职工反映的有关职业病危害防治问题进行协调并督促解决，对职业病危害防治工作提出意见和建议，维护职工合法权益。(二)参与职业病危害事故的调查处理工作，对职业病危害或疑似职业病危害人的诊疗进行跟踪服务。第九条 专（兼）职职业病危害防治工作人员职责(一)协助领导小组推动各单位开展职业卫生工作，贯彻执行国家法规和标准。汇总和审查各项技术措施、计划，并监督、考核有关部门切实按计划执行。(二)组织职工进行职业健康体检。(三)协调开展职业病危害因素的日常监测，登记、上报、建档。(四)协助有关部门制定（修改）我矿职业病危害防治制度，对制度的执行情况进行监督检查。(五)定期组织现场职业病危害防治检查，对检查中发现的不安全情况，有权责令改正或立即报告矿职业病危害防治领导小组研究处理。第十条 安检科职责(一)协助分管矿领导，根据国家有关职业病危害防治的法律、法规、政策和标准的规定，做好各项职业病危害防治工作。(二)做好职业病危害防治各项制度落实及现场职业病危害防护设备、设施的落实管理工作。(三)查处职业病危害方面的违章行为，监督职工正确使用职业病危害防护设施和劳动防护用品。(四)制定职业病危害事故应急救援预案，并督促有关部门组织演练。(五)职业病危害防治工作落实不力的单位和个人进行考核和处罚。(六)及时查处职业病危害事故，对责任人员依照相关制度进行处理。(七)负责全矿职业病危害申报工作，将各责任科室申报的职业病危害因素核实、汇总后报送上级主管部门。(八)对产生严重职业病危害的作业岗位，在醒目位置设置警示标识和说明。(九)对存在职业病危害的岗位，督促有关部门加强职业病危害防护设施建设、改善职工劳动条件。(十)负责在工业广场醒目位置设置公告栏，公布职业病危害防治相关内容。第十一条 人劳科职责(一)制定职业健康检查年度计划，并按照国家要求的职业健康检查周期进行岗前、在岗、离岗职业健康体检。(二)选择有资质的职业健康检查机构承担职业健康检查工作。(三)与职工订立劳动合同时，应将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病危害防护措施和待遇等如实告知职工，并在劳动合同中写明，不得隐瞒、欺骗。(四)生产过程中发生急性职业病危害事故可能导致职工急性健康损害时，及时组织进行应急健康检查。(五)及时将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议如实书面告知职工。并负责统计责任单位的职业病发病情况和职业病发病率，及时将发病率情况报送企管科、安检科考核。(六)按照煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准（AQ1051）向职工提供个人使用的职业病危害防护用品。(七)对确诊为职业病危害的职工积极组织治疗，及时进行工伤认定和伤残等级鉴定，按照有关规定进行工伤补偿，并配合医院做好对职业病危害患者的监护管理工作。(八)做好职工个人健康监护档案和职业健康监护管理档案。(九)参与职业病危害事故的调查处理。(十)制定（修订）新桥煤矿职业病危害个体防护用品管理制度、新桥煤矿劳动者职业健康监护及其档案管理制度、职业病危害诊断、鉴定及报告制度。第十二条 通风科职责(一)对存在职业病危害的作业场所，采取综合防护措施，使作业场所职业病危害因素的浓度或强度符合相关标准要求，减少和降低对作业人员健康的损害。(二)监督通风队配备专（兼）职职业病危害因素监测人员，配备足够的监测仪器设备，按照有关规定对作业场所职业病危害因素进行日常监测。(三)协助安检科与具有资质的职业卫生技术服务机构，对作业场所职业病危害因素进行定期监测评价，并将结果向上级主管部门报告，同时向职工公布。(四)负责井下通风、温度、粉尘、化学毒物及噪音的监测和管理，为职工创造良好工作环境。(五)制定职业病危害防治措施、综合防尘措施，建立粉尘检测制度。(六)通过优化生产布局和工艺流程，使有害作业和无害作业分开，尽可能减少接触职业病危害的人数和接触时间。(七)监督通风队公布职业病危害防治的操作规程和作业场所职业病危害因素监测结果。(八)优先采用有利于防治职业病危害和保护职工健康的新技术、新工艺、新材料，逐步替代职业病危害严重的技术、工艺、材料。(九)对新桥煤矿的职业病危害防治负技术责任。第十三条 生产科职责(一)优先采用有利于防治职业病危害和保护职工健康的新技术、新工艺、新材料，逐步替代职业病危害严重的技术、工艺、材料。(二)做好建设项目职业卫生“三同时”档案。(三)协助安检科做好矿井职业卫生技术管理工作，积极提出建议和意见提高矿井职业卫生管理水平。(四)做好矿井地质预测预报工作，指导通风科对可能出现的危害因素做好监测防护工作。第十四条 机电科职责(一)对存在噪音职业病危害的作业场所，采取综合防护措施，使作业场所噪音符合相关标准要求，减少和降低对作业人员健康的损害。(二)优先采用有利于防治职业病危害和保护职工健康的新技术、新工艺、新设备、新材料，逐步替代职业病危害严重的技术、工艺、设备、材料。(三)对产生严重职业病危害的作业岗位，在醒目位置设置警示标识和说明。(四)对新桥煤矿的机电设备噪音、电离辐射、振动、化学毒物等职业病危害防治工作负技术责任。第十五条 培训科职责(一)对职工进行上岗前的职业卫生培训、在岗期间的定期职业卫生培训和转岗的职业卫生培训工作，普及职业卫生知识，指导职工正确使用职业病危害防护设备和个人使用的职业病危害防护用品。上岗前培训不少于学时，在岗期间培训不少于学时。(二)对矿主要负责人和管理人员进行职业病危害防治知识培训。(三)负责全矿职业病危害防治宣传教育工作，制定新桥煤矿职业病危害防治宣传、教育和培训制度。(四)做好职业卫生培训档案。第十六条 调度室职责(一)负责瓦斯、一氧化碳等在线监测监控，发现有害气体超标要及时汇报矿值班领导及部门，及时指挥区队采取相应措施进行处理。(二)负责职业病危害事故应急救援的指挥和抢救工作。第十七条 企管科职责负责全矿职业病危害防治费用的编制、管理、统计和分析工作，制定职业病危害防治经费保障及使用管理制度。负责对职业病发病率的单位进行绩效考核。第十八条 供应科职责负责劳动防护用品的购买、验收、保管、发放工作，为职工提供质量合格并且符合相关要求的劳动防护用品及劳动防护设施、设备等。第十九条 医院职责(一)做好职业病危害的接诊工作，配合培训科做好职业卫生宣传，配合人劳科做好职工职业健康体检。(二)配合永煤总医院做好我矿的职业健康监护。(三)做好职业病危害职工治疗康复工作。第二十条 综合办职责(1) 负责做好各级职业卫生检查招待及会议室安排等工作。(二)根据矿生产实际，利用黑板报、宣传栏、广播、报纸等载体对职工进行职业卫生知识宣传，提高职工职业病危害防治的基本技能和自觉性。(三)做好职业卫生宣传档案。第二十一条 工会办职责(一)负责就职工反映的有关职业病危害防治问题进行协调并督促解决，对职业病危害防治工作进行管理并提出意见和建议，维护职工合法权益。(二)参与职业病危害事故的调查处理工作，对职业病危害或疑似职业病危害人的诊疗进行跟踪服务。第二十二条 各区队队长职责(一)对矿下发的各项职业病危害防治制度贯彻到每个具体工作环节。(二)组织对本区队职工进行职业卫生培训、教育，发放个人职业病危害防护用品。(三)督促职工严格按操作规程生产，确保个人防护用品的正确使用。(四)加强对本区队范围内的职业病危害防护设施使用、管理和检修工作。(五)发生职业病危害事故时，迅速处置和上报，并协助矿井及时组织抢救。(六)对本区队的职业病危害防治工作负全部责任。第三章 责任的考核第二十三条 对职业病危害防治工作纳入矿各项安全考核体系，对存在责任不落实及发生职业病危害事故的单位和个人，依据矿相关安全管理制度进行考核和处罚。新桥煤矿职业病危害警示与告知制度为有效预防、控制和消除职业病危害，防治职业病危害的发生，切实保护员工健康及其权益，坚持“预防为主，防治结合，分类管理，综合治理”的方针，根据煤矿作业场所职业病危害防治规定，制定本制度。第一条 新桥煤矿主要职业病危害因素粉尘：煤尘、岩尘、水泥尘等；化学物质：氮氧化物、碳氧化物、硫化氢等；物理因素：噪声、高温等。第二条 矿所属各单位应为员工创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取相应措施保证职工获得职业卫生保护。第三条 强化劳动用工管理，切实履行告知义务，与新职工订立劳动合同时，将作业过程中可能发生的职业病危害及其后果、防护措施和相关待遇等如实告知职工，并在劳动合同中载明。第四条 所有员工必须参加矿组织的上岗前、在岗期间的职业病危害防治知识培训，上岗前培训时间不少于8学时，在岗期间培训时间每年不少于4学时。第五条 在工作场所醒目位置设置公告栏，公布有关职业病危害防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。对产生严重职业病危害的作业岗位，在其醒目位置设置警示标识和警示说明。第六条 对接触职业病危害的员工，矿将按照国家有关规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知从业人员。对已确诊的职业病危害患者将进行积极治疗。第七条 在岗职工岗位调动的，接触职业病危害因素变化时，应将职业病危害体检结果如实告知。第八条 员工预防职业病危害义务(一)自觉遵守单位制定的岗位职业卫生操作规程和制度。(二)正确使用职业病危害防护设备和个人职业病危害防护用品。(三)积极参加职业卫生知识培训。(四)定期参加职业病危害健康体检。(五)发现职业病危害因素及时报告，树立自我保护意识，避免职业病危害的发生。第九条 安检科应定期或不定期对各单位职业病危害告知制度的履行情况进行监督、检查、指导，确保告知制度的落实。第十条 培训科每年对员工进行职业病危害预防控制的培训、考核，使每位员工掌握职业病危害因素的预防和控制技能。新桥煤矿职业病危害项目申报制度为加强我矿作业场所职业病危害防治工作，保证职工职业健康，根据煤矿作业场所职业病危害防治规定，制订本制度。第一条 职业病危害定义本制度职业病危害主要指以下职业病危害因素：粉尘：煤尘、岩尘、水泥尘等；化学物质：氮氧化物、碳氧化物、硫化氢等；物理因素：噪声、高温等。第二条 职业病危害申报责任分工(一)安检科负责全矿职业病危害申报工作的开展，将各责任科室申报的职业病危害因素核实、汇总后报送上级主管部门。(二)生产科负责由于矿井采掘生产推进造成的职业病危害因素申报。(三)机电科负责矿井上、下机电设备的安装、使用、维护、拆除造成的职业病危害因素申报。(四)企管科1.负责地面大型单项工程开展所造成的职业病危害因素申报。2.负责全矿职业病危害防治费用的统计、汇总。(五)人劳科负责职工个体防护用品的发放。(六)其他科室负责本科室所辖业务造成的职业病危害因素申报。第三条 申报要求(一)职业病危害申报以责任科室为单位，在申领、换发煤矿安全生产许可证时，如实向驻地煤矿安全监察机构申报职业病危害项目，同时抄报所在地安全生产监督管理部门。由安检科牵头负责完成申报工作。(二)煤矿职业病危害因素种类按照卫生部印发的职业病危害因素分类目录确定。(三)各责任科室申报职业病危害时应提交煤矿作业场所职业病危害申报表及下列有关材料：1.职业病危害因素的种类、浓度或强度情况。2.作业场所接触职业病危害因素的人数及分布情况。3.职业病危害防护设施及个体防护用品的配备情况。4.法律、法规和规章规定的其他资料。(四)发生以下重大变化的，各责任科室应按照下述规定向安检科申报变更，并由安检科汇总、核实后向上级主管部门申报：1.进行新建、改建、扩建、技术改造或者技术引进的，在建设项目竣工验收之日起30日内进行申报。2.因技术、工艺或者材料发生变化导致原申报的职业病危害因素及其相关内容发生重大变化的，在技术、工艺或者材料变化之日起15日内进行申报。3.煤矿企业名称、法定代表人或者主要负责人发生变化的，在发生变化之日起15日内进行申报。(五)各责任科室职业病危害申报采取电子报表和纸质文本两种方式。纸制煤矿作业场所职业病危害申报表应加盖公章并由科室负责人签字后，连同有关资料一并报送至安检科。第四条 责任考核与落实安检科负责督促、监控职业病危害申报工作的开展，对落实不力的责任科室进行通报批评、处罚，并责成按时改正。新桥煤矿职业病危害日常监测及检测、评价管理制度为有效预防、控制和消除职业病危害，防治职业病危害的发生，切实保护员工健康及其权益，坚持“预防为主，防治结合，分类管理，综合治理”的方针，根据煤矿安全规程和煤矿作业场所职业病危害防治规定，特制定本制度。第一条 安装安全监控监测系统，对井下有毒有害气体进行监测，监控中心负责对安全监控系统进行维护，确保设备的正常运行。第二条 监控中心工作人员每天对监测数据进行整理分析，有超标现象立即查明原因，并编制相应处理措施进行预防。第三条 每天由监控中心对监测数据进行汇总，并上报矿长和总工签字后，进行备案。第四条 通风队瓦检员每班对作业场所的瓦斯和二氧化碳等有毒有害气体进行检测，将相关数据填写至现场管理牌板上，并汇报调度部门做相关记录。第五条 每月由新桥煤矿职业危害检测人员对作业现场的粉尘进行监测，并做好相关记录，有超标现象立即采取措施进行防治。呼吸性粉尘浓度监测应在正常生产时段进行，呼吸性粉尘可采用定点或个体方法进行。粉尘分散度及游离二氧化硅含量测定由专人采样送有资质单位检测。(一)监测周期如下：监测种类监测地点监测周期工班个体呼吸性粉尘采、掘工作面3个月1次其他地点6个月1次定点呼吸性粉尘1个月1次粉尘分散度6个月1次游离二氧化硅含量6个月1次(二)测点选择如下：类别生产工艺测尘点布置回采工作面采煤机落煤、工作面多工序同时作业回风侧1015m处司机操作采煤机、液压支架工移架、回柱放顶移刮板输送机、司机操作刨煤机、工作面爆破处在工人作业的地点风镐、手工落煤及人工攉煤、工作面顺槽钻机钻孔、煤电钻打眼、薄煤层刨煤机落煤在回风侧35m处掘进工作面掘进机作业、机械装岩、人工装岩、刷帮、挑顶、拉底距作业地点回风侧1015m处掘进机司机操作掘进机、砌碹、切割联络眼、工作面爆破作业在工人作业地点风钻、电煤钻打眼、打眼与装岩机同时作业距掘进头1015m回风侧锚喷打眼、打锚杆、喷浆、搅拌上料、装卸料工人作业地点转载点刮板输送机作业、带式输送机作业、装煤（岩）点及翻罐笼工人作业地点翻罐笼司机和放煤工人作业、人工装卸料作业人员作业地点井下其他场所地质刻槽、维修巷道作业人员回风侧35m处材料库、配电室、水泵房、机修硐室等处工人作业作业人员活动范围内地面作业场所地面煤仓等处进行生产作业作业人员活动范围内第六条 每半年由新桥煤矿职业危害监测工作人员对作业现场的噪音进行一次检测，并做好相关记录。噪声的监测地点主要包括：风动凿岩机、风镐、局部通风机、煤电钻、乳化液机、采煤机、掘进机、带式输送机、运输车等地点。在每个监测地点选择3个测点，取平均值。第七条 常年从事高温作业的，选择在夏季最热月测量；不定期接触高温作业的，选择在工期内最热月测量；作业环境热源稳定时，每天测3次，工作班开始后及结束前0.5h分别测1次，工作班中间测1次，取平均值。进行高温监测时，作业场所无生产性热源的，选择3个测点，取平均值；存在生产性热源的，选择35个测点，取平均值。作业场所被隔离为不同热源环境或通风环境的，每个区域内设置2个测点,取平均值。第八条 化学毒物监测时应选择有代表性的作业地点，其中应包括空气中有害物质浓度最高、作业人员接触时间最长的作业地点。采样应在正常生产状态下进行。在不影响作业人员工作的情况下，采样点要尽可能靠近作业人员，空气收集器尽量接近作业人员工作时的呼吸带。氮氧化物至少每3个月监测1次、硫化氢至少每月监测1次、碳氧化物至少每3个月监测1次。第九条 每年由安检科联系有资质的职业卫生技术服务机构对职业病危害因素进行检测、评价，其结果定期向职工公布。第十条 存在超标现象的地点必须编制防治措施进行治理。第十一条 有毒有害气体、粉尘、噪声、温度检测报表经主管领导审核后备案。新桥煤矿职业病防护设施管理制度为加强职业病防护设施、设备的管理工作，避免和减少职业卫生事故的发生，从而控制或者消除生产过程中产生的职业病危害因素，特制定本制度。第一条 职业病防护设施（以下称“防护设施”）定义：是指以控制或者消除生产过程中产生的职业病危害因素为目的，采用通风净化系统或者采用吸除、阻隔等设施以阻止职业病危害因素对劳动者健康影响的装置和设备。第二条 生产科、机电科和施工区队对存在职业病因素的作业场所设置、安装有效的防护设施，保障劳动者工作环境中存在的职业病危害因素含量符合国家的职业卫生标准和卫生要求。生产科和机电科建立防护设施档案，收集整理防护设施的技术文件。第三条 供应科必须购置使用具有防护设施生产资质单位生产的防护设施。在购置防护设施产品时，应当注意索取：合格证、使用说明书、防护性能、适应对象、使用方法及注意事项；不得购置使用没有生产企业、没有产品名称、没有检测报告的防护设施产品。第四条 安检科应对在用防护设施进维护、保养进行监督检查。第五条 施工区队应每月进行一次以上针对防护设施的专项检查，对防护设施的运行和防护效果进行验证，并有记录可查。第六条 施工区队应明确防护设施的管理责任人。建立防护设施管理台帐，做好使用、检查和日常维修保养记录。第七条 施工区队应组织对劳动者进行使用防护设施操作规程、防护设施性能、使用要求等相关知识的培训，指导劳动者正确使用职业病防护设施。 第八条 施工区队未经矿批准不得擅自拆除或停用防护设施。如因检修需要拆除的，应当采取临时防护措施，并向作业人员配发防护用品，检修后及时恢复原状，安检科监督执行，人劳科在职业病防治档案中做好记录。新桥煤矿职业病防护用品管理制度为进一步规范我矿职业安全卫生个体防护用品管理工作，依照煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准等有关规定，结合我矿实际，特制定本办法。第一条 计划编制人劳科根据国家安全生产监督管理总局2