201-2013(2)工作计划.doc

开阳县职业技术学校2012-2013学年度第二学期教务处工作计划一、指导思想在新的学期里,我校的教学工作将依据学校工作计划,以科学发展观为指导,坚持以服务为宗旨,以就业为导向的职业教育办学方针,认真贯彻党的教育方针，以贵阳市中等职业学校教学管理规程（试行）要求为目标,加强教学管理和课程建设、改革人才培养模式,全面提高各专业教学质量.二、工作要求当前,学校教育教学工作重点是加强内涵发展,各部门要紧紧围绕学校工作计划,紧紧围绕贵阳市中等职业学校教学管理规程（试行）卓有成效地开展工作，提高教学质量，提升学校内涵。三、工作任务和措施(一)做好开学准备,保障开学工作顺利进行做好开学准备工作,保障新学期教学工作顺利开展.为了使学校新学期教学工作能够顺利开展,积极做好课程安排,教学用书准备,教师教学任务安排,学生报到注册,教研组成员组成,教学具准备,作息时间等一系列开学准备工作.(二)凝心聚力,各教研组认真研读贵阳市中等职业学校教学管理规程（试行），找出工作中的差距，进一步完成教学质量目标体系中重要目标的工作任务。把完成教学质量评估重要目标的任务转化为每位教师的实际行动,集全体员工的智慧和力量全面提高教学质量。(三)用贵阳市职业技术学校教学质量评估指标体系和贵阳市教育局关于印发贵阳市中等职业学校教学管理规程（试行）的通知筑教发20119号精神来规范教育教学，使常规教学稳定有序开展。1、在市、县教育科研部门的帮助下搞好教学监控工作,严格执行各项教学管理制度,充分发挥质量监测体系功能,注重质量过程管理,加大教学常规制度的执行力度,严格按贵阳市中等职业学校教学管理规程（试行）、开阳县职业技术学校教师课堂教学行为规范加强教学监控，切实做到“三个盯紧”即盯紧课堂、盯紧学生、盯紧教师。加强各学科教学进度和教学效果的监督力度。2、坚持教师教学工作的“五认真”原则,即“备课认真,上课认真,批改作业认真,反馈和辅导认真,组织考试和测试认真”,备课要做到深（备教材、备学生、备教法、备学法、备作业）,上课要做到实,做到上课的实效性；作业布置要做到精有代表性,辅导要做到细,评价要做到准；本学期教研组开展教案,作业批改检查与评比，教师课堂教学评比。3、校长,教导主任,教研组长、科任教师要主动走进课堂听课,深入到学生与教师中去, 教学副校长、教务处正副主任每学期推门听课不少于15节，其他教师每学期听课不少于10节。通过听课评课,教案检查,作业检查,教研组活动,与教师个别谈话,学生座谈会等途径,全面研究分析各年级与班级教学情况,及时指导教师深入分析课堂教学方面的优势与不足,找出教学中存在的问题和差距,进行阶段性调整课堂教学计划.4、在总结过去学生学业成绩测试工作经验的基础上,制定开阳县职校期中(期终)统考工作实施细则,使考试课与考查课,命题与制卷,考场与考务,监考与巡考,阅卷与登分,成绩分析报告等更加规范完善.5、做好启用教学质量管理软件前的工作准备,使目标管理,过程管理,制度管理等更加完备,教学质量监测更加高效,进一步提高学校信息化管理水平.6、教务处会同专业教研组,做好教学档案资料建设,完善建立教师个人业务档案(含教学,科研两方面),做好教学资料的收集,分类汇总和归档工作,做好各类教学竞赛、论文发表、出版专著的登记工作,做好各类教学成绩的统计工作.7、加强对专用教室的管理.进行实验室及实训室设备清点,整理工作,进一步加强相关制度的落实。做好使用,维修记录;配合校后勤部门,完善实验室,电教室的台帐管理.8,随着学校不断的壮大和发展,教育形势的改革和创新,为全面完成省“9+3”中职教育工作任务，积极推进学校内部管理激励机制改革.提高教学质量、做好控辍保学工作。 (四) 健全校内专业建设指导委员会，组织各专业组开展一次市场调研，开发校本课程,编写校本教材，开发符合专业的上岗证考核需要的校本课程. 适时调整课程内容，保证毕业生有较强的市场适应性和岗位针对性，为学生高质量就业打下坚实的基础。召开一次就业与教学联席会，通过就业信息反馈，改进教学工作。开发校本课程,编写校本教材，开发符合专业的上岗证考核需要的校本课程. (五)进一步深化校企合作,完善学生培养模式。(六)开展职业技能竞赛活动，为迎战贵阳市技能大赛,贵州省技能大赛做好赛前准备。（七)做好优秀毕业生高职推优工作。(八)加强职业技能培训,提高职业资格证达标率。完成数控专业、电子技术应用专业、化工专业、服装专业职业职业技能鉴定工作 (九)加强学籍管理,稳定学校生源为了做好本校学籍管理工作,规范学生的升,转,留,休,退等异动情况的手续办理,保证学校生源的稳定性,真实性,维护学生的合法权益,推进教学工作持续健康发展,根据贵阳市中等职业学校学生学籍管理实施办法和开阳县职业技术学校学生学籍管理实施细则加强学籍管理完善管理档案资料，为了使全体师生能够全面理解学籍管理的具体内容,将在教工大会上织全体教师集中学习,并在校会上集中对学生进行宣传和解读（十）修订完善教师绩效考核方案。探索不同类别教师教学业绩的考核办法，实行教师绩效分类考核办法，全面调动教师工作积极性。（十一）搞好学科渗透法制教育工作，各学科根据学科教材实际找到法制渗透切入点，每20节课渗透一次法制教育课（3-5分钟）并按要求写好教案；（十二）规范体育与健康教学工作，改革体育考试制度，充分利用雨天室内课，加强学生身心健康教育，要求提前备课，写好教案。（十三）开展就业指导、创业教育专题讲座，充分发挥德育课作用，将就业指导融入德育课程中，要求每学期每门德育课程有3课时的就业指导课。职业生涯课教师必须指导学生做好职业生涯规划。四、月工作安排二月份：1、做好春招新生开学前的准备、老班开学工作。2、新生军训、分班，确定班主任和科任教师。三月份：1、召开教研组长、教师工作会，安排本学期工作，并提出具体要2、了解老班学生到校报名情况、做好动员流失学生返校工作。3、专业组安排实训，3月10号前各教研组交教研组工作计划、专业实训计划，科任教师教学科教学计划。4、启动学生技能大赛培训指导工作。各专业选拔技能优秀学生，做好参加省市技能大赛的准备。5、继续制定规范科学的教学管理手册工作，完善教学各个环节的管理制度，加大制度化建设的创新力度，端正教师教学态度，加强教师工作作风建设，规范教学行为，提高教学质量。6、启动堂教学法评活动优课。7、启动校本开发课程,编写校本教材，开发符合专业上岗证考核需要的校本课程. 8、完成学生补考工作。四月份：1、做好班干、学生代表问卷，了解学科教学和班级管理情况。2、继续开展教学监督小组工作，随时了解课堂教学情况，加强课堂监控。3、抽查部分任课教师的教案、作业批改等情况。4、教研组组织开展公开课的听评工作。5、教研组组织研究实施性教学计划进一步规范和完善专业教学计划。6、启动教师数字化校园教师业务培训工作。7、继续开展年轻专业课教师到实训室参加实训学习工作，通过一年时间必须掌握一门专业实训课技术，学校组织专家考核，考核合格者学校给予奖励，不合格者当年不得评先、评优、评职。8、搞好半期考试准备工作。9、检查各学科的教学进度完成情况。10、组织学生参加贵阳市职业技能大赛。力争取得好成绩。11、4月底完成11秋数控、电子、化工、服装、专业技能鉴定工作。12、搞好推优学生志愿填报指导工作。13、完成春招学生毕业考试工作。五月份：1、搞好半期考试工作。各科任科教师要认真作好质量分析，找出问题和差距，弥补不足，教务员要作好有关资料的收集、整理、分类和归档工作。2、检查各学科的教学进度完成情况。3、组织检查实训班级的实训情况。4、组织检查教师教案、作业批改情况。5、组织学生参加贵州省职业技能大赛力争取得好成绩。6、完成春招学生学籍注册工作。六月份：1、搞好学生评教工作，并将学生所提的意见及时反馈给教师。对学生反映大的教师要单独找其谈话、做好评议资料的收集和整理并对存在的问题及时地进行处理。2、搞好期末考试准备工作。3、完成专业带头人、双师型教师评聘工作。七月分1、组织好期末复习、期末考试、监考、评卷、登分工作。2、各科教师要认真作好质量分析、班主