




全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
草鱼分级养殖高产优质发布时间:2009-12-21 14:40:51近年来,滨海县东坎特种水产养殖场采用新技术养殖草鱼,通过对草鱼分级饲养、饲料组合投喂,明显地提高了草鱼养殖效益,每亩比过去常规养殖产量增加20%左右,收入增加300元左右,而且鱼的营养和口味更好。对草鱼鱼种的养殖,分为0.10.3斤/尾、0.30.7斤/尾两级。对统级草鱼的养殖分为23斤/尾和45斤/尾两级。对脆肉鲩的养殖为711斤/尾。并根据等级优化组合饲喂浮性膨化饲料和沉性颗粒饲料,极大地缩短了从放苗到上市的养殖周期,有效地提高了养殖产量,使养殖效益达到了最大化。这一养殖技术的具体优点及方法如下:一、分级养殖及“两性饲料”搭配组合优点分级养殖就是将草鱼鱼种养殖分为0.10.3斤/尾、0.30.7斤/尾两级。将统级草鱼养殖分为23斤/尾和45斤/尾两级。将脆肉鲩的养殖分为711斤/尾。“两性”饲料搭配组合就是将浮性膨化饲料与沉性颗粒饲料进行搭配组合后饲喂。其优点有以下几点:1、便于鱼体生长增重的一致和水体的上层、中层和下层的立体、均衡利用,使水体各层的鱼都能快速摄食,减少饲料的浪费。2、提高淀粉利用率,减少维生素、矿物质损失,提高饲料产品养殖效果。3、有利于养殖经验不丰富的用户更好地调控投饲率。4、与大小统养单一使用一种饲料相比,能较大提高综合经济效益。二、草鱼鱼种养殖及饲料组合要点养殖户通常在每年45月份使用一口塘放水花标苗,经20天左右鱼长至89朝(10001200尾/斤)开始分塘。一般每亩放养12朝的苗种1.01.5万尾。饲养水平高的可提高到2.53.0万尾。出鱼规格主要分为0.10.3斤和0.30.7斤两种上市规格。在0.10.3斤/尾前饲喂高档小鱼膨化饲料, 占每天总投喂量的80%以上。颗粒饲料占20以下。达到0.10.3斤/上市规格后,一部分鱼苗出售,另一部分继续在塘培育到0.30.7斤/尾再出售。此阶段膨化饲料的比例可降低到6070%。打鱼针后转用颗粒饲料。每日的投喂次数为46次。三、草鱼成鱼养殖及饲料组合要点草鱼成鱼的上市规格通常分为23斤/尾、45斤/尾和7斤尾以上。在成鱼养殖阶段,草鱼对环境的承受能力增强,消化能力加大,生长速度加快。无论是体重的增加还是体长的增长都很明显。此时,鱼体对营养的需求特点是蛋白质下降,能量、矿物质等增加,并对饲料的要求更全面。1、上市规格23斤/尾一种是年初放养0.10.3/斤尾的草鱼种,到6、7月份开始起捕。然后每隔4050天起捕一次,全年起捕次数为34次。另一种是放养0.10.3斤/尾、0.30.7斤/尾、0.71.0斤/尾三种规格的鱼种。全年起捕草鱼56批。第一批起捕时间在清节前后,养殖时间为80天左右。然后每隔5060天左右起捕一次。有条件的地方在起捕一批鱼后再补放小规格的鱼种,以备来年需求。对于此类养殖方式的饲料组合,膨化饲料占日用量的6070%左右,以后每半个月根据鱼体生长情况逐步减少35%比例。颗粒料日使用量30%左右,以后每半个月根据鱼体生长情况增加35%的比例。最终膨化料占40%,颗粒料占60%,一直喂到鱼出塘。2、上市规格45斤/尾一种是放养23斤/尾的草鱼500700尾/亩,1.82斤/尾的鳙鱼40尾/亩,0.2斤/尾的鲫鱼500尾/亩,0.1斤/尾的鲮鱼1000尾/亩。草鱼规格达到5斤后起捕,全年草鱼起捕3批,起捕后补放23斤/尾的鱼种。另一种是采用一次性放苗分次起捕的方式。年初时草鱼一般放养34个规格,分别为0.2斤/尾、0.6斤/尾、1斤/尾、3斤/尾,搭配比例为250300尾/亩、150200尾/亩。另套养50尾/亩的鳙鱼(0.1斤/尾)、150尾/亩的鲤鱼(0.1斤/尾)、20尾/亩的白鲢(0.1斤/尾)、300尾/亩的鲮鱼(5080尾/斤)。5月份开始起捕第一批鱼,之后每隔45天左右起捕一批,一般全年起捕56次。对于此类养殖方式的用料组合,膨化料和颗粒料各占50%左右。每过半个月根据鱼体生长情况减少35%的膨化料,相应增加35%的颗粒料。最终使膨化料占30%、颗粒料占70%,一直喂到出塘,日投喂34次。四、“两性饲料”搭配组合注意事项1、一般情况下每餐先投沉性颗粒料,再投浮性膨化料;也可同时投喂;还可上午投喂沉料,下午投喂浮料。2、水温低于18或高于35时,应以沉料为主,反之则以浮料为主。一年之
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 数据质量溯源-洞察及研究
- 视频行为分析技术-洞察及研究
- 障碍物检测精度提升-洞察及研究
- 女性创业合作协议
- 产品分销协议计划
- 2025河南新乡工程学院附属学校招聘中学物理教师考试备考试题及答案解析
- 2025河北中医药大学第四附属医院招聘4人考试备考题库及答案解析
- 2025广西南宁市良庆区农业农村局招聘工作人员4人考试备考题库及答案解析
- 2026届山西省晋中市祁县一中高二化学第一学期期中调研模拟试题含解析
- 2026届山东省济宁市二中化学高二第一学期期末学业质量监测试题含答案
- 2025年四川攀枝花钒钛高新国有资本投资运营有限公司招聘笔试参考题库附带答案详解
- (新版)电信网上大学智能云服务交付工程师认证考试题库-上(单选题)
- 《化工安全技术》教学设计(教学教案)
- 物理-湖北省2024年秋季鄂东南联盟学校高一年级期中联考试题和答案
- 井下支护工技能鉴定考试题及答案
- 10kV小区供配电设计、采购、施工EPC 投标方案(技术方案)
- 工业互联网边缘计算
- 劳动防护用品检查方案2
- 《论语十二章》挖空练习及答案
- 2024年福建省托育服务职业技能竞赛理论考试题库(含答案)
- 教师公开招聘实践技能舞蹈考核评分表
评论
0/150
提交评论