南京视觉艺术学院毕业论文、毕业设计工作条例.doc

附件1：南京视觉艺术学院毕业论文、毕业设计工作条例（试行）第一章 总则第一条 毕业论文、毕业设计是教学计划的重要组成部分，是对学生大学期间应掌握知识和技能的一次综合训练，对实现培养目标和基本规格有着重要的作用。为进一步加强对毕业论文、毕业设计的管理，保证毕业论文、毕业设计的质量，特修改了南方摄影学院毕业设计（论文）工作条例（南摄教20043号文），制定南京视觉艺术学院毕业论文、毕业设计工作条例。第二章 选题第二条 根据各专业培养目标的要求，贯彻理论联系实际的原则，在满足教学要求的前提下，尽可能多选择一些与生产实际、科学研究相结合的有现实意义的题目，也可以选择一些对学生综合训练有利的、联系当前科技的发展和社会经济改革的假拟题目。第三条 贯彻因材施教的原则，对不同水平和特长的学生，在保证基本要求的前提下，其题目类型、研究方向与内容应有区别，以充分发挥每个学生的长处。第四条 选题要新颖，避免重复，要有一定的知识覆盖面、适当的深度和难度，使学生在规定的时间内综合运用所学知识，提高分析问题和解决问题的能力。毕业论文、毕业设计的题目原则上每年更新不少于25%。毕业论文、毕业设计题目确定后，中途不得随意更换。第五条 毕业论文、毕业设计题目可由教师提供，也可由学生自己提出，并书面陈述理由和具备条件，经指导教师充分考虑其工作量、难度及其各方面的要求后初定，送院、系领导审核确定，并报教务部备案。第六条 毕业论文与毕业设计可结合开展，也可各自独立选题完成。第三章 指导教师第七条 各院、系（教研组）应选派有教学和科研经验的讲师（工程师）及以上职称的教师担任毕业论文、毕业设计的指导工作。初次独立担任指导工作的教师，院、系（教研组）要指定有经验的教师对其进行指导；助教一般不能单独指导毕业论文、毕业设计，经院长批准可协助指导；在外单位做毕业设计可聘请相当于讲师以上职称的科研、技术人员共同担任指导工作。第八条 为确保毕业论文、毕业设计工作的质量，保证指导教师有足够的时间和精力进行指导，每名指导教师所带的学生人数一般不超过10人。除本校教师外，可适当外聘校外专家、教授进行论文指导。指导教师需同时指导学生毕业论文与毕业设计。第九条 指导教师除了要有坚实的知识和技能，较宽的知识面和科研能力，有比较丰富的经验，还应有强烈的创新意识和高度的责任感，严谨的工作作风，重视启发引导学生独立分析解决问题，充分发挥学生的主动性和积极性，搞好教书育人工作。第十条 指导教师职责1按课题制定毕业论文、毕业设计任务书（各一式三份，一份给学生，一份交系科、一份送教务部），并及时下达给学生，推荐有关参考资料，指导学生制定工作计划，检查、落实开展课题所需的工作条件。 2审定学生拟订的论文、设计方案和工作计划，并经常检查进展情况，进行指导和答疑。指导教师应耐心启发、引导和释疑，不能包办代替，也不能放任自流，着力于学生独立工作能力的培养。3毕业论文、毕业设计结束前，指导教师要认真审阅学生的论文、设计报告，根据学生的工作能力、工作态度，论文、设计质量等整体情况写出评语，提出评分的初步意见，供答辩小组参考。4参加毕业论文、设计答辩与成绩评定。第四章 毕业论文、毕业设计工作的组织与检查第十一条 院、系主任要检查毕业论文、毕业设计工作落实情况，对每个学生的论文、设计题目、内容和工作量进行全面、认真审核，并在任务书上签字，将任务书送交教务部备案。第十二条 教务部要组织全院的毕业论文、毕业设计的工作，发现问题及时处理。每年十月初同时布置毕业设计和毕业论文工作；十月底完成选题工作；十一月先开始进行毕业设计；十一月底进行中期检查；十二月底毕业设计完成并交出作品成果。一月开始进行毕业论文；一月底交论文初稿。届时问题较多质、量不高的论文或设计，则务必在寒假进一步完善并于来年开学后第一周内上交，否则取消毕业实习乃至毕业资格；五月上旬再进行一次中期检查；五月底论文最后定稿；毕业设计展在五月底之前完成，由各院、系自行组织；毕业论文答辩工作安排在六月上旬。第十三条 院领导要深入教学实际，调查随时掌握全院毕业论文、毕业设计的进展情况，努力做好协调和监督工作。第五章 答辩与成绩评定第十四条 学院设有毕业论文、毕业设计答辩委员会（约59人），设主任及秘书各1名，负责组织领导全院的毕业论文、毕业设计答辩、评定成绩和核定各答辩小组的优秀毕业论文、毕业设计。第十四条 各专业成立35人组成的答辩小组，具体负责本专业的论文和设计答辩及成绩评定工作。答辩小组成员必须是具有讲师以上职称的专业教师，必要时可请有关外单位人员（具有中级以上职称）参加答辩。第十五条 对每位学生指定主答辩教师（由讲师以上职称的非指导教师担任），主审学生的毕业论文、毕业设计、说明书、设计图等并写出审阅意见。同时提出主要问题，力求简明扼要、重点突出。小组中其他成员也应于答辩前认真阅读学生的毕业论文、毕业设计、说明书、设计图，了解情况，发现问题，以便在答辩时提出与论文、设计内容相关的问题。第十六条 各专业应明确规定学生毕业论文、毕业设计工作量，并作为毕业论文、毕业设计答辩评价的基本要求。答辩前，学生应写出书面提纲、内容包括课题的任务、意义、采用的原始资料及参考文献，论文、设计的基本内容及主要方法，并事先做好自述前的准备工作，答辩时本人自述一般不超过10分钟。第十七条 答辩应严肃认真地进行。答辩小组成员要围绕毕业论文、毕业设计主题进行提问，所提问题不应少于三个，着重考核学生分析问题和解决问题的能力，及对本专业基本理论、基本知识和基本技能的掌握程度。提问与答问时间一般不超过20分钟。第十八条 小组成员应严格按照本院制定的答辩评分体系、坚持标准，实事求是地记录答辩情况，公正地给出相应的答辩得分，并在记录上签字，最后将记录送交系、部保存。第十九条 答辩结束后，答辩小组应根据学生答辩情况，结合教师审阅意见和学生毕业论文、毕业设计平时成绩，综合评定学生的毕业论文、毕业设计成绩，毕业论文、毕业设计成绩按优秀、良好、中等、及格、不及格五个等级评定。各答辩小组上报的优秀毕业论文、毕业设计一般均不超过25%。第二十条 第一次答辩不及格的学生在毕业前给予二次答辩的机会，二次答辩需交纳费用，缴费按跟班重修标准执行。第六章 总结与评优第二十一条 毕业论文、毕业设计工作结束时，学院要组织有关院、系认真进行工作总结，写出总结材料，内容包括选题、设计过程、指导、答辩等的一般情况，对论文质量、学生掌握知识和解决问题的能力、教师指导水平和工作态度等做出评价，不断提高