全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1/5门前三包责任书范文甲方锦星乡白泥小学乙方为推动我校校貌、美化、亮化和环境卫生的有序发展,塑造白泥小学新形象,营造良好良好的学习环境,让广大人民积极参与我校环境卫生GUNL,共同把白泥小学建成一个干净、整洁、有序的卫生学校,甲乙双方就校园环境卫生门前三包责任有关责任事项达成如下共识一、乙方必须切实、认真履行好门前三包责任制,即包卫生、包设施、包秩序。一包卫生制止乱丢乱扔、及时清理垃圾、杂物、污水、野广告等,保持地面、门窗、墙面清洁卫生。二包设施负责管理保护单位整治区域内路面、路灯、供水排水管道及花草树木、垃圾桶或果皮箱等,保持各类公共设施完好无损。三包秩序维护好本区域公共秩序,制止乱搭乱建、乱堆乱放、车辆乱停、乱拉乱挂等行为,做到整洁有序。二、甲方必须在职权范围内积极协助、监督乙方进行门前三包GUNL。三、乙方不履行门前三包责任,经查实,甲方责令乙方限期整改,否则按照的有关规定,追究乙方责任并对2/5其给予处罚。四、此责任书一式二份,甲乙双方各持一份,一经签订即日生效。监督电话甲方签章_乙方签章_甲方代表_乙方代表_【篇二门前三包责任书】甲方临武县城关镇人民政府乙方为加速推动我县三城,促进城县市容市貌、美化、亮化和环境卫生的提升,塑造临武新形象,营造良好的工作、生活和投资环境氛围,让广大市民积极参与市容与环境卫生GUNL,共同把临武建成一个干净、整洁、有序的园林县城,甲乙双方就城市环境卫生门前三包责任有关责任事项达成如下共识一、乙方必须切实、认真履行好门前三包责任制,即包卫生、包绿化、包秩序。一包卫生即无垃圾污物,无果皮纸屑,无乱贴乱画,保持地面平整,排水通畅。不得从事有碍市容环境和破坏环境卫生的生产加工业。3/5二包绿化即包培植门前绿化和保护门前行道树,保护GUNL好门前公共设施,禁止损坏花草树木等。三包秩序即保证门前不乱摆摊点,无乱停乱放车辆,不凉晒和堆放有碍观瞻的物品,临街不得饲养家禽。二、甲方必须在职权范围内积极协助、监督乙方进行门前三包管理。三、乙方不履行门前三包责任,经查实,甲方责令乙方限期整改,否则按照中华人民共和国城市市容和环境卫生GUNL条例、湖南省城市市容和环境卫生GUNL实施办法的有关规定,追究乙方责任并对其给予处罚。四、此责任书一式二份,甲乙双方各持一份,一经签订即日生效。监督电话甲方签章_乙方签章_甲方代表_乙方代表_二零XX年XX月XX日门前三包责任书范文相关内容食品药品安全目标的责任书为了贯彻落实食品安全法、药品管理法、国4/5务院关于加强食品等产品安全监督管理特别规定,保障人民身体健康和生命安全,制定XX年工作责任目标如下一、食品安全一食品安全工作责任1、建立管理处场负总责、部门各负其责、企最新安全生产责任书篇一根据国家、省、市安全生产工作部署,为加强领导,强化责任,确保完成年度安全生产目标任务,市国有资产管理委员会与公司签订本责任书。2016年安全生产责任书甲方项目经理乙方行管人员工程名称车间及库房工程根据安全生产法律、法规和公司的有关规定,为确保公司XX年度安全生产目标的实现,特签订该安全生产责任状。经营责任书格式目标责任人公司实行任务目标考核管理的目的在于通过有效的激励机制作用,在保证公司战略目标实现的前提下,责任人的自身价值同时得以体现,推动整个公司的经营管理工作逐步向理性、科学、精细和规范的方向发展。社区街道社会治安综合治理管理责任书为落实党的十八大和十八届三中全会精神,把打造平安XX,争创省级平安县区的各项要求落到实处,进一步促进我区社会治安综合治理工作的深入开展,确保我区社会治安秩序的持续稳定,区委、区政府特与各街道办事处签订维护社会稳定5/5和社会治安部门安全责任书为加强本公司安全管理,保障宾客及本公司员工人身、财产安全,根据消防法和XXX市社会治安防范责任条例的等有关规定和谁主管、谁负责的工作原则,结合我公司实际,特制定本责任书。本责任书由公司各部经理与公司签订。出租车汽车的安全责任书为认真贯彻落实安全第一,预防为主,防消结合,综合治理的安全生产管理工作方针,进一步加强对市出租汽车行业的安全生产管理,强化安全生产主体责任,落实安全管理责任制度,预防和减少安全生产及火灾事故
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026四川凉山州金阳县公安局招聘35人备考考试试题及答案解析
- 2026陕西西安交通大学科技与教育发展研究院科研人员招聘1人参考考试题库及答案解析
- 2026内蒙古恒正实业集团招聘65人备考考试题库及答案解析
- 养老护理员职业素养动画培训
- 2026春节道路交通安全培训
- 化妆造型技术课程
- 2026年呼吸机报警处理流程与应急演练精要
- 2026年儿科护理常见症状评估与应对指南
- 《GAT 2059-2023法庭科学 水样中吗啡等10种毒品及代谢物检验 液相色谱-质谱法》专题研究报告
- 工程项目招标与合同管理手册(标准版)
- 2026年春统编版(新教材)小学道德与法治三年级下册教学计划及进度表
- 社区卫生安全生产制度
- 物理试卷-云南师大附中2026届高三1月高考适应性月考卷(六)
- 教育培训加盟合同协议
- 2026年高一语文寒假作业安排(1月31日-3月1日)
- 虚拟电厂的分布式能源协同调度与弹性运行机制
- 兰州水务冬季安全培训课件
- 陕西交控集团招聘笔试题库2026
- DB36∕T 2141-2025 儿童福利机构儿童档案管理规范
- 山东省济南市槐荫区2024-2025学年四年级上学期期末考试语文试卷
- 零售门店销售激励方案设计与实施
评论
0/150
提交评论