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实践部演讲稿 实践部演讲稿篇一：实践部发言稿 凌云创业社实践部发言稿 各位社团的兄弟姐妹们： 大家好！先自我介绍一下，我叫黄子旋，是11级英语系的。今天能代表我们11级的实践部新成员上台发言我感到无比的荣幸。 众所周知，安大凌云创业社是安大社团中的一朵奇葩。能有幸被录用为实践部的一员，我感到无比的自豪和光荣。下面，我就来浅谈一下我对实践部的认识。 “纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”。“知行合一”才是当代高素质人才的标准。实践部秉承“实事求是，饯行真知”的理念，主要负责各项实践活动，让我们有机会亲手去做一些事情，以锻炼学生的动手能力，提高思想觉悟为目标，提倡敢为人先、积极进取、踏实奋进的工作态度。 这学期，在实践部与其它部门的合作下，我们有信心能出色地完成了上级交付给我们的各项工作任务。虽然我们的人数在规模上的确不值得称道。但是我相信每个部员之间都非常团结，在各种工作中都能快速地协调好合作关系，并非常努力、认真地完成工作。不仅如此，凌云创业社就像一个大家庭一样，气氛相当的和谐活跃，各位成员之间的关系就像家人一样，让你感觉非常亲切，保证了社员们能用一种轻松快乐的心情去缓和工作的紧张与枯燥，也促成了创业社一股极强的凝聚力。使这支队伍具备了工作效率高,工作态度好的素质。 新学年，新气象。在各位会长，部长的领导下，我们有信心、有决心把各项工作做得更好。接下来我仅代表我们11级新会员提出我们对新一年实践部的发展规划。 首先，进一步提高实践部员的凝聚力、向心力和亲和力。坚持听取其他社员意见，提高部员的工作热情，全面发展部员的各方面素养积极主动地与其他各部合作交流，互相帮助。 其次，进一步提高部员的工作效果，坚决完成本学期上级下达的各项工作任务。以效率为中心，工作质量为前提，并在此基础上发展创新精神，全面提高整体工作水平，保质保量的完成各项任务。 再次，我们应主动接受培训，提高我们各方面的工作技能，并进一步培养部员的领导和管理水平，使实践部发展成为凌云创业社的一支精锐部队。 最后，希望我们能够共同努力，塑造凌云创业社的光辉形象，努力将其打造成一个在校内外知名、影响力高的优秀团体。 愿新的一年带给我们新的活力，新的学期带给我们新的激情，愿凌云创业社的工作能够更上一层楼！最后祝凌云创业社越办越好，越办越强。 谢谢大家！实践部演讲稿篇二：实践部竞选演讲稿 大家晚上好。我是 因为我是10级的学生，可能大家都会好奇我有什么实力要竞选实践部部长这个职务。那么现在我就给大家解答这个疑惑。主要原因有六：第一是兴趣。兴趣是最好的老师，而我对这个部门有浓厚的兴趣。第二是激情：也许我没有各位学长学姐的经验丰富，但是我会时刻保持对工作的热情与激情。第三，是责任和义务。延召学长已经让我用将近一年的时间掌握了部里的各项工作，并且培养我各个方面的能力，为实践部的发展打下基础。去年老师赋予学长重任，今年学长赋予我重任，老师的认同，学长的期望，所以我有责任和义务竞选这个职位。第四，是能力。我有能力胜任这个职务。因为我部室的工作，我已经全部着手接触，目前我对我部室的各项工作已全部经历。关于能力方面空口无凭，就让行动来证明一切吧。第五是知人善用：，如果要想一个团队优秀，仅靠一个人人的力量是有限的，因此领导者必须要知人善用，而我已对部室的每个成员做好了充分的了解。第六是准备，机会是留给做好准备的人的，而我现在已经做好了充分的准备了。 下面我给各位老师学长汇报一下我对实践部工作的认识。 实践部是为学生和社会服务的平台，负责企划组织各种社会实践活动，处理各种涉外事宜，致力于校园文化与企事业文化的融合，打造出双赢的格局。 为了实践部更好的发展，为了使实践部真正的成为一支有着“像鹰一样激情的个人，像雁一样团结的队伍”。我们部室工作进行了详细的部署。目前部室内分为四个小组：宣传组，策划组，实践组，外联组。明确的部署，各个小组相互的配合，使实践部成为了一个有机运转的团队。宣传与策划是实践与外联的基础，实践与外联是宣传与策划的外在表现。不过，在这里我给大家介绍一下外联与社会实践。 实践部，顾名思义。它的的主要工作便是社会实践与外联。社会实践是实践部工作中的重点。社会实践是为大学生提供一个锻炼实践能力的平台，是为大学生提供一个展示自我的平台，是为大学提供一个理论与实践相结合的平台。外联是我院文化与社会企事业融合的保障，是我院顺利成功举办活动的物资保障。 如果我能竞选成功，一下是我对实践部未来发展的规划。 1，招新工作。招新工作是实践部未来更好发展的保障，新生是实践部未来发展的的人才基础。招新工作的成败决定着实践部未来的发展方向。因此，今年我决定在往年面试演讲竞选的基础上，再增加二轮选拔。第二轮的竞选就是真正的社会实践。第三轮是笔试，主要写一下对实践部的(来自:WWw.xMsjoB.com 厦门 培训考试 网:实践部演讲稿)认识。 2，人事制度的调整。为了响应老师的“学生干部年轻化的号召”，我实践部愿为人先。具体部署是：原实践部人员三名，分别担任部长，副部，副部，空缺一名常务副部；11级的干事准备招6名。空缺一个常务副部是为了给部室的每个人有一个发展的空间，给每个人一个追求的目标。这样部署原因如下：第一，新生活力充沛，积极性高；第二，便于管理 3，响应书记的号召，转移工作重点，加强社会实践。4，制定部训：一是细节决定成败，态度决定高度；二是，保持像鹰一样激情的个人，拥有像雁一样团结的队伍 其余各项事务会在历届部长的基础上更加完善。 如果我能够成功竞选实践部部长这个职务，我将不会辜负各位老师以及各位学长学姐的期望，一定会在各位为实践部的发展做出贡献的各位前辈的基础上，着力把实践部建设成为一支有着“像鹰一样激情的个人，像雁一样团结的队伍”的团队。为园林学院的发展贡献出一份自己的力量！ 如果我未能竞选成功，可能是因为我的综合素质还达不到老师的要求，在以后的工作里我会多向身边人学习，时刻反省自己，为实践部的发展献上一份微薄之力，为园林学院的发展添上一笔绿意。 我的演讲完毕，谢谢大家。请各位老师指示与点评。实践部演讲稿篇三：实践部竞选演讲稿 尊敬的领导老师： 你们好。我要申请竞选的职位是实践部部长。 两个月前，我也曾站在这里，参加实践部副部的竞选，并有幸担任实践部副部长一职。经过这段时间的，实践部的工作已经融入到我的生活中，也使我了解并逐渐熟悉了实践部内部的管理及运作程序，不仅让我在个人能力方面有了大的提高，同时也坚定了我想继续留在实践部向更高方向发展的决心，所以，两个月后的今天，我又站在了这里，参加部长的竞选！ 两个月的工作虽然短暂，但是感觉收获却比过去一年都多。以前作为一个部委只是听从安排，让干什么就干什么，就跟没有自己的思想似的，不会思考。在担任副部的两个月中，我逐步学会了如何全面的分析和思考问题，并逐渐熟悉了如何完善地组织安排任务。 有收获当然也会有失败的地方。 首先是赞助被抢的这件事。我对此从我们实践部自身的方面做了深刻的反思，并出以下几点： 1）以为每个学期各个系举办活动的时间会比较集中，所以在平时一定要加强与各部门的联系，争取在第一时间了解活动的大体内容及举办时间，争取在拉赞助的高峰期之前活动； 2）对于一些确定要合作的商家，要经常的联系，并尽快签协议。这就要求我在们出门时手头要有一份空白的打印版或是电子版，方便马上签合同，以免夜长梦多； 3）在与商家谈判时，要牢记“平等”二字，综合考虑各方面的因素，提出对双方都有益的合作条件。 其次是在举办过程中，尤其是晚会开始与结束时，一些同学太忙而一些同学又无所事事，通过这件事反映出有些同学的工作意识和工作积极性还有待提高，自主工作的能力有待加强，同时另一方面也反映出了我工作的失误。作为一名副部，尤其是主管实践部内部事务的人员，没能提前做好部委的思想工作，导致各部委不能明确认识到自己的职责所在。 针对这一点，如果我有幸能够继续留在实践部，我将尽全力去弥补，让他们逐渐学会在什么情况下应该做些什么，渐渐地让被动执行变为主动参与。 最后，如果我有幸能够当选为实践部部长，在做好本职工作的同时呢，我还将为了实践部更好的发展尽力做到以下几点： 1）进一步加强部内建设。加强部内各成员间的沟通，创建一个和谐愉悦的工作环境。针对这一点，我会举办我们部内自己的活动，培养部内成员间的感情，与此同时提升各成员的组织协调合作能力； 2）制度完善。进一步加强对已有制度的实施力度，尤其是要针对在拉赞助过程中遇到的或是可能遇到的各种情况，制定相应的应对措施； 3）加紧锻炼部内各成员的能力。尤其是交际能力与自信心的提升，提升独立果断处理突发事件的能力，真正让每个成员在实践部中有所收获； 4）加强部与部之间的沟通。这首先要从加强各部部长副部之间的沟通开始，只有部长们起好带头作用，部委们才会有途径深入其他部，与其他部内成员进行交流，为更好的团结合作奠定基础。