企业改制统计问卷.doc_第1页
企业改制统计问卷.doc_第2页
企业改制统计问卷.doc_第3页
企业改制统计问卷.doc_第4页
企业改制统计问卷.doc_第5页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

附件1 : 企业改制统计问卷本统计问卷所称企业改制,是指国有及国有控股企业转让存量国有产权和吸收非国有投资者增量投资的行为。 本问卷所收集的信息仅用于汇总分析面上情况,制订政策措施。企业名称 (盖章) :_企业负责人姓名: 职务: 电话: 企业是否改制:是_,否_。若是,请继续填写以下内容。产权关系:(请在序号上打“”)省属企业 市属企业 1. 1997年之后,企业股权变动最大或国有控制权转移的改制在_年(填写以下内容均以本次改制为准)。2. 改制前持有本企业产权的是否为国有及国有控股的集团公司或资产经营(管理、投资、控股)公司(以下称母公司):是_,否_。若是,母公司的全称是_。3. 改制前企业类型:(请在序号上打“”)(1)国有独资;(2)国有绝对控股(国有股比重超过50);(3)国有相对控股(国有股为第一大股东)。4. 改制时企业的规模:(请在序号上打“”)(1)大型(2)中型(3)小型5. 企业改制的主要动议者:(请在序号上打“”)(1)政府及政府部门;(2)产权直接持有企业;(3)本企业经营层;(4)本企业职工;(5)民营企业(6)主要债权银行;(7)四大资产管理公司;(8)其他6. 企业改制形式:(请在序号上打“”)(1)仅转让存量国有产权;(2)仅增量吸引非国有投资;(3)既转让存量国有产权,又增量吸引非国有投资。7. 改制后企业前三大股东情况股 东 类 别所持股份占总股本比例合 计股东类别按照以下分类填写:(1)政府(国有资产监管机构或其他部门);(2)国有资产经营(管理、投资、控股)公司;(3)国有或国有控股企业; (4)国有参股企业;(5)大专院校、科研机构及其他事业单位;(6)集体企业;(7)民营企业及民间资本控股企业; (8)外资企业;(9)本企业经营层或其投资设立的公司; (10)本企业职工或职工持股会、职工投资公司;(11)非银行金融机构; (12)境内自然人;(13)其他。8. 改制后企业主要法定代表人是否更换:是_,否_。 企业财务负责人是否更换:是_,否_。9. 企业改制过程中遇到的主要问题:(请在序号上打“”)(1)效益不好,难以筹集改制成本;(2)债务问题无法解决;(3)企业产权持有人不同意出售产权;(4)转让价格高于受让方能够接受的水平;(5)没有受让方;(6)企业经营层意见不统一;(7)职代会不同意改制方案;(8)其他。10. 企业改制谁来聘请资产评估机构:(请在序号上打“”)(1)政府部门或国有资产监管机构;(2)本企业;(3)母公司;(4)产权交易机构;(5)其他。11. 若转让国有产权,产权转让信息传播、发布方式:(请在序号上打“”)(1)企业内部传达;(2)全国或地区性报刊发布;(3)通过招商引资会议发布;(4)在互联网发布;(5)在产权交易市场发布。12. 若转让国有产权,产权转让方式:(请在序号上打“”)(1)拍卖或其他竞争性转让;(2)协议转让。13. 若转让国有产权,转让国有资产的评估价_万元;转让价款_万元;用于补偿职工解除劳动合同的经济补偿金和移交社会保险机构管理职工的社会保险费以及偿还拖欠职工的债务和欠交的社会保险费等安置职工费用合计为_万元;上述转让价款是否已扣除安置职工费用并由受让方承担该费用:是_,否_;若支付改制成本后转让价款有剩余,该剩余部分是否由持有产权单位使用:是_,否_。如果企业净资产不包括土地使用权为负值或转让、处置国有产权收入不足以安置职工的,支付改制成本的资金来源为:(请在序号上打“”)(1)本企业土地使用权产生的收入;(2)母公司筹集;(3)政府筹集;(4)社保机构支付全部或部分;(5)其他。14. 改制企业(或其控股股东)是否需要承诺职工就业:是_,否_。如果是,企业需要承诺在_年内不得解雇职工;需要保留原有职工的_ %不得辞退。15. 改制企业(或其控股股东)是否需要承诺:(请在序号上打“”)(1)企业不搬迁;(2)主业不变动;(3)今后继续对改制企业投资。16. 若改制企业作出第14、15条承诺,是否得到了优惠政策:是_,否_。17. 解除职工劳动关系经济补偿情况:(请在序号上打“”)(1)改制为非国有企业(指国有股不控股或无国有股),全体职工与原企业解除劳动关系,给予经济补偿;(2)改制为非国有企业,只要保证就业岗位,一律不给经济补偿;(3)改制为国有控股企业,全体职工与原企业解除劳动关系,给予经济补偿;(4)改制为国有控股企业,职工变更劳动合同,不给经济补偿;(5)其他。18. 改制后有_%的职工解除劳动关系离开本企业。解除劳动关系的经济补偿金平均_元/人。19. 经济补偿金补偿方式:(请在序号上打“”)(1)现金补偿;(2)折为股份;(3)作为改制企业欠职工的债务。20. 改制后企业是否分红:是_,否_;如果是,第一年分红率(指分红占税后净利润的比重)_%; 第二年分红率_%;第三年分红率_%。21. 企业改制是否同时进行了债务重组:是_,否_;如果是,通过重组削减债务占总债务的_%。22. 企业改制前一年的基本情况:(万元)总资产总负债净资产销售收入实现利润上缴增值税及营业税各类在岗职工人数(人)23. 企业改制后三年经营情况:(万元) 总资产净资产总 负债当年完成固定资产投资销 售收 入实 现利 润上缴增值税及营业税各类在岗职工人数(人)第一年第二年第三年24. 企业改制后建立和完善现代企业制度情况:(1)公司法人治理结构是否比较完善:比较完善_,一般_,尚不完

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论