楚雄市2009年事业单位公开考试招聘工作人员公.doc

楚雄市2009年事业单位公开考试招聘工作人员公 告为进一步加强人才队伍建设，促进大中专毕业生就业，为楚雄市社会经济又好又快发展提供人才保障，根据云南省事业单位公开招聘工作人员暂行办法和原人事部事业单位公开招聘人员暂行规定，经市委、市人民政府同意，报经州人事局批准，楚雄市2009年事业单位计划公开考试招聘工作人员105名，现将有关事项公告如下：一、招聘原则德才兼备、任人唯贤的原则；公开、公平、公正、竞争、择优的原则；岗位空缺，工作需要的原则；专业对口，考试聘用的原则；依法办事的原则。二、招考对象、范围和报考条件招考对象和范围报考市教育系统教师职位的必须是2007年、2008年、2009年全日制普通高等院校师范类专科及其以上学历的毕业生，限招楚雄市生源。硕士及以上学位的人员，可免笔试进行考核招聘，不限生源。报考市卫生系统医生及其它职位（计算机网络技术除外）的必须是全日制普通高等医学院校专科及其以上学历的毕业生,限招楚雄州生源，年龄在30周岁及以下。报考市建设局职位的必须是全日制普通高等院校专科及其以上学历的毕业生，限招楚雄州生源，年龄在30周岁及以下。报考条件拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；遵纪守法，品行端正，身体健康，具有良好的职业道德和为人民服务的精神；具备招考岗位所需的任职资格、职业（执业）资格及其它招聘条件要求。三、报名办法招考职位查询：招考单位、岗位、名额、报考资格条件等，详见楚雄市2009年事业单位公开考试招聘工作人员简章，该简章自发布公告之日起可在“楚雄州人事人才网”、“楚雄在线-楚雄市政府门户网站”、“楚雄市政府信息公开门户网站”、市人事局宣传栏查询，也可到报名现场查询。报名时间： 2009年7月6日7月10日（上午8:0011:30，下午14:3017:30）。报名地点：楚雄市人事局（鹿城东路139号）。每个报考者只能选择报考一个职位。报名时要求毕业生出具身份证、毕业证、毕业生就业推荐表、普通高等院校大中专毕业生就业报到证或普通高等院校大中专毕业生就业登记证、户口迁移证或户口册原件，报考教师的必须出具教师资格证书，2009年以前毕业的报考人员还需提供县（市）人事劳动部门出具的未就业证明。经报名资格审查组审核，符合报考条件的人员即可办理报名手续，填写楚雄市事业单位招聘工作人员考试报名表，并提交身份证、毕业证、普通高等院校大中专毕业生就业报到证或普通高等院校大中专毕业生就业登记证、教师资格证书复印件各1份，近期一寸免冠照片3张。考试费按云发改收费20081767号文规定，每人每科收取50元。报考及录用比例：每个职位的报名人数与计划聘用数比例达到3：1才能开考,未达到3：1比例的，相应递减招聘人数。四、考试考试时间：考试时间为2009年7月27日上午8：30-12：00考公共基础知识和专业知识，下午14：30-16：30进行音乐、体育、美术专业特长考试（展示）。考试地点：详见准考证。考生须于7月20日至22日到市人事局专业技术人员管理科领取准考证。考试科目：考试科目为公共基础知识和专业知识，考试方法为闭卷考试。音乐、体育和美术专业的专业知识考试包括特长考试（展示）。考试用书：公共基础知识考试参考用书为云南省事业单位工作人员招录应试教程。成绩计算：公共基础知识总分为100分；专业知识总分为100分，其中音乐、体育、美术专业的专业知识笔试占85分，特长考试（展示）占15分；考试综合成绩按公共基础知识占40%、专业知识占60%的计算方法折算合成。成绩公布：考试成绩于8月1日以前在“楚雄在线-楚雄市政府门户网站”、市人事局宣传栏向社会公布。五、体检、考察 体检、考察人员依据考试总成绩从高分到低分的顺序，按拟录用数1：1等额确定。若成绩相同，则优先录用少数民族考生、妇女考生。若出现体检、考察不合格的，所空缺职位按考试成绩从高分到低分的顺序依次递补。 由市人事局对拟录用人选组织体检。体检标准及项目参照公务员体检通用标准（试行）执行。 对体检合格的人选进行全面考察。主要考察其思想政治、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度或工作表现等情况。六、公示经体检、考察合格的拟录用人员在“楚雄市政府信息公开门户网站”公示，公示期为7天。七、聘用 拟录用人员公示期满后，没有问题的，按规定程序由各主管部门上报人事部门办理事业单位工作人员聘用手续。 八、纪律 为维护事业单位公开招考工作的公正性、严肃性，考生在报名、考试、体检、考察等过程中，若有弄虚作假等违纪行为的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，并将其记录在案，三年内不得报考公务员、事业单位工作人员。 考生必须留下有效联系电话，在市人事局发出笔试、体检及其他事项通知的时限内，若报考者不按时领取通知或到场的，即视为自