公司环境卫生管理细则.doc

广州市普邦园林配套工程有限公司公司环境卫生管理制度文件编号版 号2009/9总公司文件页数共3页 1 目的为加强公司环境卫生的管理工作，树立公司的良好形象，培养员工良好的卫生习惯和工作作风，以整洁舒适的工作环境，提高员工的工作效率和质量。2 适用范围公司全体员工。3 卫生管理规定3.1 公共场地的环境卫生分工到位，分为执行（保洁员、后勤行政人员）监督（前台文员）验核（行政主管）三部分。：3.1.1执行岗岗位责任：保洁员、后勤行政人员A、 工作范围：洗手间、茶水间、休息室、天花板、玻璃门、展示厅、小花园等公共场地的卫生。B、 工作要求：1. 清扫与保持相结合、每天按照卫生检查表的工作内容进行清洁。2. 洗手间每项清洗不少于2次，做到“五无”“五净”和“四保证”。3. 展示厅、小花园每晚打扫一次，做到无垃圾，无杂物，台椅摆放整齐。4. 每晚用干布清洁打印机，复印机，电脑等设备。5. 天花板每周打扫一次，做到无蜘蛛网。6. 玻璃门窗、屏风、每周清洁两次，无灰尘，无污渍。洗手间的卫生要求：7. 达到“五无”。包括蝇蛆、无淤塞、无杂物、无异味、无污渍;8. “五净”。包括地面净、厕斗净、门窗净、墙壁净、冲水桶净; 9. “六保证”。保证有卷纸、有照明、冲水设施良好、清洁用具摆放整齐、喷香器能正常操作、电子垃圾桶有电池。茶水间的卫生要求：地面干净、无污渍，设备、器皿无油渍; 天花无蜘蛛网，垃圾桶有2/3的垃圾即清，每日清洗不少于2次，抽屉柜内及碗架内要摆放整齐，不得杂乱、有异味、有蟑螂卵。会议室卫生要求:小花园卫生要求：公共环境的卫生要求：地面干爽，无垃圾，杂物，污渍，瓷器和不锈钢器皿保持有光泽，无灰尘，垃圾篓即满即清，门窗明净和无尘，餐台整洁无杂物。3.1.2前台文员：1. 对所辖范围进行清洁成效监督：、 主要走道、通道、公司办公区域地面、墙面及相关设施的清洁情况。 、 老总室、图书室的玻璃门窗、玻璃柜、皮具沙发及桌面等清洁情况。 、 会议室的地面、桌面、桌椅、饮用水及讲台等清洁情况。、 卫生间的门墙、地面、镜面设备、洁具等清洁情况。 、 公司外公共地面、玻璃幕墙、玻璃大门等清洁情况。 每天完成清洁核查表格，每周总结存在问题上报上级主管。3.1.2值班人员的岗位责任工作范围：洗手间、天花板、玻璃门、展示厅、小花园等公共场地的卫生。工作要求：以清洁为主，保洁为辅的原则。每天按照值班人员工作任务登记表。洗手间每项清洗不少于2次，做到“五无”“五净”和“四保证”。展示厅、小花园每晚打扫一次，做到无垃圾，无杂物，台椅摆放整齐。每晚用干布清洁打印机，复印机，电脑等设备。天花板每周打扫一次，做到无蜘蛛网。做好防火和防盗工作，每晚检查门窗、锁、空调、电灯、排气扇、电脑是否已关闭。3.1.3 司机的岗位责任工作范围：清洗排气扇、空调过滤网。大门口的卫生。工作要求：每半个月清洗排气扇、做到无尘、无污渍：定期清洗空调过滤网，做到无尘干净，大门口的卫生做到“门前三包”、摩托车，自行车按规定摆放整齐，门口的卫生干净整洁，绿化植物摆放整齐。3.1.4 电脑维护员的岗位责任工作范围:负责对电脑、打印机、复印机、碎纸机等设备的日常维护。工作要求：定期对该设备进行检查及保养，保证设备的正常运作。3.1.5仓库管理员的岗位责任工作范围：仓库、展示室。工作要求：货物（材料板）摆放合理，整齐，无杂物，垃圾，逢双日清洁材料板（展示架）；天花保持无尘、无蜘蛛网，柜缝和墙角无蟑螂卵；保持地面干净、干爽。3.2 各部门及个人环境卫生各部门要自觉维护好公共及个人卫生，由各部门的卫生负责人落实。3.2.1个人岗位责任制工作范围：个人工作范围内的电脑、办公台和椅子、电话、文件架、侧柜、抽屉柜等。工作要求： 办公设备：保持整洁、无尘、无污渍，妥善维护并保持设备的运作精良。 办公桌（包括侧柜、桌底）：保持台面无尘、无杂物，班前清洁，班后整理，每周清理。凡与工作无关的杂物不摆放在台面。下班前必须整理台面，资料文件整理并上架入柜，台底摆放的物品也须摆放整齐，洁净抽屉内的每周清理资料放置整齐，无蟑螂卵。办公桌底的物品摆放要有序整洁。 办公椅保持无尘、在离开座位时将椅子摆放整齐。3.2.2 各部门环境卫生负责人岗位责任制工作范围：所属部门的办公环境卫生监督工作要求： 办公室地面要保持整洁无垃圾。 办公室墙面挂画如有问题要及时报修，挂画要保持整洁无灰尘。 部门内的打印设备要保持清洁，纸张管理要有序，及时清理废纸。 保持公共设计桌的清洁整齐。 监督个人卫生工作完成情况，并做好表格记录，每周整理表格并上交计划室。4 保证措施4.1 公共环境卫生的保证措施：卫生检查员每天不定时进行检查，发现卫生不达标的，即提出口头警告并要求重新清洁，重检仍不干净的，予以每次10元处罚。4.2 个人环境卫生的保证措施：4.2.1要求员工每天自检，上班前用3分钟时间，清洁办公设备，下班前整理办公台及周边环境；每周整理抽屉和侧柜内。4.2.2各部门的卫生负责人每天（三次）对所属部门的环境卫生做监督巡查，做好记录，发现不良状况要及时告知违反人员，督促其改正（收拾整理）及记录纠正情况。记录表格每周整理上交计划室。4.2.3行政部门每周对各部门卫生清洁进行不定时抽查，对不足之处提出指导意见，要求其进行整改。对指出整改部分完成不到位者将发黄单处罚。4.2.4由公司各部门主管组成的检评小组每月对各部门进行1次检查，按照检查标准评比，并将评比结果公布在公告栏上。5 奖惩办法5.1 每次评比以部门为单位（共11