二ｏ一一年度区后勤服务中心主任述职述廉报告

1/6二一一年度区后勤服务中心主任述职述廉报告二一一年度区后勤服务中心主任述职述廉报告汾离站区后勤服务中心主任闫奋勤今年是“十二五“规划的开局之年，也是全面推动高速公路跨越发展的关键之年。一年来在公司的正确领导下，我们围绕公司的中心工作，以邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导，全面落实科学发展观，扎实有效地开展“六比六看、创先争优“活动，较好的完成了各项目标任务。现就我2016年的工作述职如下一、认真履行职责，狠抓工作落实。汾离站区后勤服务中心是公司下设的三级服务机构，其职能就是代表公司管理站区，为站区所属单位搞好服务，确保后勤生活保障。主要为职工提供办公、住宿、就餐、接送以及会议服务等工作，承担着公司来宾接待和办公楼以及站区大院的保洁、绿化，安保任务，负责供水、供电、供热，确保站区的正常运行。2/61、“六比六看、创先争优“，创建文明示范单位。根据公司党委安排部署，精心组织，认真实施，成立了领导组织机构，制定了实施方案。做到“五结合五到位“。即与迎接建党90周年，党组织和党员争创“五个好“、“五带头“创先争优相结合；与建设花园式站区、开展精神文明创建，树立文明窗口形象相结合；与整顿工作纪律、转变工作作风、提高工作效率相结合；与吕梁市“三项整治“活动、建设文明、和谐、安全汾离站区相结合；与公司中心工作、完成各项工作目标任务相结合。做到领导到位，措施到位，责任到位，管理到位，工作到位。同时开展了系列活动，即领导班子“六比六看“；管理人员“六比六看“；服务员“六比六看“；保洁工“六比六看“；炊事员“六比六看“；锅炉工“六比六看“。设立了“党员先锋岗“、“示范岗“，中心主任、副主任以及后勤管理人员公开承诺内容，公开电话号码，并在图版上和汾离后勤中心博客和汾离后勤微博向所属单位公布，撰写两篇论文，被公司选送参加交通厅、交通部的论文评选活动。同时在博客、微博累计发表各类文章、图片等347篇，及时宣传报道中心两个文明建设情况，对于指导中心的工作起到积极的作用。2、勤俭持家、节能减排，提供后勤生活保障。3/6一是去年职工的伙食标准调整后，为了确保职工的伙食水平，我们成立了伙食管理组，吸收5个单位的副职和办公室主任担任伙食委员，多次召开会议，专门研究伙食问题，制定了一周菜谱并公布于众，经过一年多的运行，饭菜品种、花样不断增多，质量稳步提高。同时我们负责承办会议、晚会的服务工作，以优质、高效、文明的服务圆满完成了来客来宾的接待任务。二是节能减排形势不容乐观，原汾离公司的用电量为80KW，当时只有1台空调，2016年4月公司整后，已经安装了25台，仅空调一项用电量就增加了。为了节约能源，我们成立了节能减排领导组，并且在水、电上采取了一定的措施，更换所有不符合节能减排的水龙头38个，维修漏水的管道16处，将会议室、楼梯、卫生间的灯改为声控和节能灯，站区大院的22个高竿灯，两个景观灯，晚上只开大门口的一个，而且实行定时定点，夏秋季每天少开4小时，冬春季每天少开3小时，高竿灯、景观灯只有在重大节日时才开启，取得了较和节能效果。3、结合实际、整治环境，建设花园式汾离站区。4/6去年3月吕梁市开展“三项整治“活动，汾离站区由于地处龙凤南大街，被列入整治范围，针对站区的实际，我们制定了三项整治实施方案，成立了领导组专门负责环境卫生整治。一是将办公楼内、站区大院8块宣传厨窗，门厅内的铝塑板墙面进行了清洗，清洗面积达到350多平米，对卫生死角进行了彻底整治，基本上保证了清洁；二是委托吕梁市离石区通顺清洗作业中心对办公大楼进行了清洗，对门房进行粉刷；六层的阁楼重新装修；三是通过后勤人员20天的义务劳动对办公楼东面和北面的两块空地进行了集中整治，产除杂草，平整土地，义务植树100余棵，绿化了站区，美化了环境；四是对车库后面围墙附近的水毁进行了恢复，填土30立方；五是对站区所有的草坪、树木进行了养护和修剪；六是利用站区整治的土地，种植了玉米等农作物和土豆、红薯、红豆、黄瓜、西红柿、西葫芦、西瓜等瓜果蔬菜；六是给发电机房、锅炉房等安装了防盗窗。4、整顿纪律，转变作风，营造良好工作环境。今年以来，我们狠抓了纪律整顿，作风教育。一是开展纪律作风教育活动月，不折不扣地执行和省纪委的“五个不准“和公司的“六不准“，在纪律整顿和作风建设上起好步，带好头。二是严格按照党员的标准要求自己，切实履行好党员5/6的权利和义务，充分发挥党组织的先锋模范作用和党员的带头作风，力争纪律整顿和作风建设收到效果。三是进一步增强责任心和事业心，认认真真做事，踏踏实实做人，在处各基层党组织中开展“五好“党支部和党员“五带头“活动，创建学习型党组织，力争党建工作有新的起色。四是带头严格执行党的有关廉洁自律规定，扎扎实实开展好党风廉政建设和预防腐败现象的发生，把运营处的各项工作做好、做实、做细。特别是山西省去年十二月份在全省开展纪律作风整顿月活动。管理处根据公司会议精神，召开党员、干部和职工大会，重申了“五不准“要求，广大职工，特别是党员干部以实际行动做出表率，践行自己的承诺。1、不准不履行请假手续擅自离开工作岗位；2、不准上班期间在电脑上玩游戏、炒股、炒基金；3、不准在上班期间到洗浴、歌厅、宾馆等公共娱乐场所；4、不准在上班期间睹博；5、不准利用职权公车私用、吃拿卡要。通过纪律作风整顿月活动，干部职工的精神面貌有了变化，服务意识有了提高