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文档简介

看电影学管理系列,品味斯巴达300勇士,1,H,带着问题看电影,1、为什么斯巴达团队能成为历史上最强的团队？关于斯巴达的故事能从上古时代传诵至今？2、如果我们要把自己的团队建设成为像斯巴达一样的执行力、凝聚力、战斗力都超一流的铁血团队，作为团队的成员，我们应该怎么做？3、在这部反映历史上著名的“温泉关”战役的影片里，有哪些片段感动了你？请把这些片断和你的思考记录下来。4、欣赏完电影以后，每个小组轮流分享感悟，根据优秀分享的次数，评出名次，并给于加分奖励。,2,H,1、保持高度的团队纯洁性,每一位男孩出身的时候，斯巴达长老都要对它进行严格的检查，如果男孩有缺陷，就会将他丢到荒郊野外的弃婴场去,3,H,1、保持高度的团队纯洁性,思考：为什么团队要保持高度的纯洁性？甚至不惜无情地抛弃一些成员？,4,H,2、磨砺是成长的动力,在克服了各种磨难以后，男孩回到斯巴达，成为了斯巴达的国王,5,H,2、磨砺是成长的动力,思考：为什么说磨砺是成长的动力？,所以动心忍性，增益其所不能。,6,H,#行动：感谢命运，感谢有你,任务：给你公司里曾经给过你压力、给过你动力的人写一封感谢信。以最真挚的语言，告诉他/她，你能够理解他/她栽培你的苦心。写完感谢信后，我们会把信件统一交给人力资源部门。转交到他/她的手中。,7,H,3、服从高于一切,这就是斯巴达的法典，即使是国王也不能反抗,8,H,3、服从高于一切,思考：有时候看上去明显不合理的规章、制度，我们为什么还必须要服从？,9,H,4、不成功、则成仁地执行力,胜则执盾而归，败则卧盾而还,10,H,4、不成功、则成仁地执行力,思考：对于已经决定的命令，为什么要不折不扣地执行？,11,H,5、专业说明你是谁,斯巴达的兄弟们，你们的职业是什么？啊呜！看，我带的士兵比你多呢。,12,H,5、专业说明你是谁,思考：为什么专业队和业余队之间在战斗力上会有巨大的产别？,13,H,八年后的状态,演练：专业成长计划,专业不仅仅是一生只做一件事情，更重要的是要不断地把这件事情做到更好！,现在的状态,三年后的状态,五年后的状态,现在需要做的,三年后需要做的,五年后需要做的,八年后需要做的,14,H,6、为你的伙伴提供帮助,每一位斯巴达战士，都要为他左边的战友提供从头到脚的防护，这就是希腊方阵的力量所在,15,H,6、为你的伙伴提供帮助,思考：1、为什么团队成员要互相帮助？行动：1、写下您能为您的队友做的三件事情。并且在回到企业后将它付诸实行。,16,H,7、誓死履行诺言,过路的旅人啊，请告诉斯巴达的国人们，我们塌实地履行了自己的诺言，长眠于此。,17,H,7、誓死履行诺言,思考：为什么300斯巴达勇士明知必死无疑，却还要坚守阵地，履行诺言？从理性分析，300勇士这种做法是否很愚蠢？,18,H,7、誓死履行诺言,有时死亡
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