2017年区残联党风政风行风建设情况的报告

2017年区残联党风政风行风建设情况的报告根据关于开展2017年度党风政风行风正风肃纪民主评议工作的意见（济天办字201747号）的要求，残联精心组织，加强领导，认真组织开展自查自纠，通过召开座谈会、发放调查问卷、设立投诉电话等方式收集群众的评议情况，特别是广大残疾群众的意见，做到以群众满意为标准，积极破解残疾人工作难题，努力实现“人民群众满意的机关”。现将残联开展党风政风行风建设工作情况报告如下。一、提高思想认识，加强组织领导开展党风政风行风建设民主评议，目的是强化社会监督，密切党群干群关系。残联高度重视，全面贯彻落实党的十八大和十九大精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，切实转变干部作风。一是成立领导小组。以马志彬理事长为组长，其他班子成员为副组长，各业务科室具体负责开展自查自纠工作。二是认真研究部署。召开专题会议，认真学习关于开展2017年度党风政风行风正风肃纪民主评议工作的意见（济天办字201747号），及时部署查找作风建设、信息公开、履职尽责、清正廉洁、履行承诺、为民办事等方面存在的问题。二、加强学习教育，提高队伍素质促进党风政风行风建设，干部素质是关键。残联把加强干部的学习教育作为党风政风行风建设的基础。一是深入扎实开展“两学一做”和“爱XX、作贡献、转作风、争一流”学习教育活动，把个人自学与集中学习相结合，确定学习重点，制定学习计划，撰写学习心得，努力提高干部队伍的整体素质。二是抓教育培训。残联组织人员积极参加各类理论和业务的学习培训。三是抓廉政教育活动。不定期组织全体干部职工开展廉政教育，充分利用正反两方面典型教育，促进党组廉政建设。通过开展教育活动，干部队伍的自身建设进一步加强，工作积极性、主动性进一步提高，办事程序规范，服务热情周到，树立了残疾人服务部门的良好形象。三、结合实际，狠抓各项指标任务落实一是加强作风建设。坚持把廉政风险防控工作作为落实党风廉政建设责任制、推进反腐倡廉建设的一项有力举措，列入残联领导班子重要议事日程，研究制定具体实施方案，明确责任领导和工作人员，做到有人抓、有人管，使党风廉政建设与业务工作相互促进。二是扎实推进信息公开工作。残联把信息公开工作作为推进机关作风建设的有效途径，进一步完善信息公开工作制度，设置政务公开专栏，主要内容有各科室工作职责、残疾人相关法律法规、残疾人证办理、残疾人就业和康复等服务流程等内容，并及时更新党务政务公开栏的内容，完善公开内容促进业务开展。三是履职尽责。依法依规履行职责，认真做好本职工作。特别是依法落实残疾人政策，切实把残疾人优惠政策落实到位。加强效能建设，杜绝门难进、脸难看、事难办、不作为现象。四是清正廉洁。认真贯彻执行党风廉政建设各项规定，廉洁奉公、清正廉明。制定内部管理制度和监督制度。接受社会监督，设立投诉箱，设置投诉举报电话。五是履行承诺。年初就向社会公开承诺并努力兑现到位，将办理及落实结果及时向社会公开。特别是对群众关心和反映的问题公开作出承诺，并及时兑现承诺。六是积极为残疾群众办好事实事。全面实施康复救助系列工程。为766名精神残疾人提供服药补贴，为11名贫困精神残疾人提供住院补贴，为103名残疾儿童提供免费抢救性康复救助，对辖区800余名视力残疾人进行信息采集,对48名视力残疾人进行盲人定向行走训练等工作，为361名有需求的残疾人提供辅具补贴，完成精准康复服务2250人。认真做好残疾人教育就业和社会保障工作。做好培训就业工作。充分利用残疾人扶贫、培训基地和各街道资源，组织开展了种植养殖、巧克力制作等培训班，通过举办就业专场招聘会、公益岗安置、职业介绍等方式多途径促进残疾人就业。目前共培训300人，安置就业186人。做好社会保障工作。针对残疾人多、困难群体多的现状，积极配合民政局做好2319名贫困残疾人生活补贴和4729名重度残疾人护理补贴审核工作，为43名残疾学生和280名贫困残疾人家庭子女提供助学救助。扎实做好残疾人证办理工作，不断规范相关流程，实现了残疾人就近就便办理。协调定点医院为家庭困难、不能出门的72名残疾人安排了上门评残。积极开展无障碍设施改造工作。支出718万元为742户残疾人家庭进行无障碍改造。改造工作涵盖了进出门坡道改造，残疾人轮椅通道、安装马桶、沐浴椅、多功能扶手、墙面扶手，安装闪光门铃、盲杖等。通过残疾人家庭无障碍改造工作的开展，从根本上改善了部分贫困残疾人家庭配套设施及出行条件，得到了残疾人的一致好评。大力加强残疾人服务组织建设。充分利用辖区资源，多渠道、多层次为残疾人提供温馨志愿助残服务，认真倾听残疾人诉求，及时解决残疾人提出的问题，新办理残疾人证1099个，处理12345热线103个，按期回复率100，服务过程满意率100，较好地维护了残疾人的合法权益。四、广泛征求意见和建议为进一步转变机关工作作风，提升服务水平，树立残联干部职工的良好形象，我们采取多种形式征求方方面面的意见和建议。一是向区政府有关部门、各街道残联以及有关企事业单位征求意见和建议；二是召开座谈会，向与会人员征求意见；三是向来本单位办事的群众征求意见；四是深入残疾人家庭，与残疾群众面对面的沟通交流、座谈，倾听他们的意见和心声。五、明确整改方向，完善管理制度一是抓整改。残联把征求来的意见和建议进行认真汇总、梳理，反复分析、研究，认真查找自身的问题，把单位整改和个人整改结合起来，在制定整改措施的同时，要求每位干部、职工根据个人情况明确个人的整改方向，将有条件整改的问题立即整改，暂不具备整改条件的，积极创造条件整改。二是抓制度。在原有规章制度的基础上，进一步健全完善残联财务管理、车辆管理、会议管理等工作制度。六、存在的问题通过向社会广泛征求意见，结合自查，残联在党风政风行风上还存在以下三个问题一是残疾人法律法规宣传力度不够。二是深入基层调研的力度，掌握的第一手资料不够全面。三是基层残疾人服务队伍理论水平和业务知识还有待加强，培训力度需加大。对以上存在的问题，我们在今后的工作中必须引起高度的重视，采取有力措施，加大工作力度，狠抓落实。七、下一步工作措施针对征求意见查找出来的问题，我们按照边查边改的要求，制定整改方案，采取措施，尽快整改。一是突出机关建设，树立残联干部良好形象。加强党风政风行风建设，在思想上要求党员干部牢固树立“廉洁从政、勤政为民”的意识，深化党风廉政建设教育，在残联掀起良好的学风和政风。严格执行党的民主集中制，提高残联各项工作的透明度。二是加强业务学习和