开展“法律六进”活动，提高工商行政管理法治化水平汇报材料

1/5开展“法律六进”活动，提高工商行政管理法治化水平汇报材料近几年来，我局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以普及法律常识、培育法治理念、弘扬法治精神、共建和谐社会为主题，以提高干部依法行政能力、增强服务意识为重点，坚持加强干部法制教育与开展群众性普法宣传相结合，坚持法制宣传与执法维权相结合，紧密结合市场监管和行政执法工作实际，深入推进“法律六进”活动，积极开展法制宣传和依法治理工作，取得了阶段性的成果，分局被评为区“五五普法”工作先进单位。近日，被中共市委表彰为全市“依法行政示范单位”。一、主要做法以提高干部依法行政能力为重点，深入开展“法律进机关”和“法律进单位”活动，推进工商法制化建设2/5工商机关是市场监管和行政执法部门，不断提高干部法律素养和依法行政能力，既是贯彻“法律六进”活动的基本要求，更是依法履行工商职能的前提和基础。我局紧紧围绕提高干部法律素养和依法行政能力、推进分局依法管理水平这个重点，深入开展了“法律进机关”、“法律进单位”活动。1、进一步加强制度建设,不断提高我局工作的制度化、规范化、程序化、法制化水平。多年来，我局始终坚持把法制建设作为重要内容，每一个五年普法开始，都要制定普法实施方案，建立领导小组；建立并落实干部学法制度、干部任前法律知识考试制度和考核制度，把干部法制教育纳入绩效考核；建立和落实执法公示制、服务承诺制、首问负责制、限时办结制、执法责任制、问责追究制等制度；建立和落实党组工作、干部教育、财务管理、机关事务管理等制度，使各项工作做到有章可循，有制可依。2、切实加强阵地建设，坚持不懈地抓好干部法制教育和培训。一是切实抓好阵地建设，采取党组中心组学法、法制讲座、法律培训和考试考核等相互结合的方式，坚持3/5不懈地加强了干部职工法制教育和培训，做到有组织、有计划、有考核。二是认真落实党组中心组学法制度。今年分局党组理论中心组学法活动每月不少于5次。三是干部职工法制教育做到常态化。结合机关学习制度，定期不定期地组织干部职工学习法律，并有组织地进行法律考试。今年分局组织全体公务员学习次以上，考试次。四是坚持理论教学和实践操作相结合，坚持“学以致用”，采取法制讲座、专题培训、在岗学习、一案一评、案例分析、以案说法等学法模式，提高干部执法能力。通过多种形式的法制宣传教育培训，广大干部职工依法行政的意识更加牢固，法律素质不断提高，依法行政的能力明显增强。3、进一步建立健全激励和约束并重的行政执法评议考核制度，积极推进依法行政。以分解岗位职责为基础，明确工作规程为重点，开展评议考核为手段，切实解决“做什么”、“怎么做”和“做得不好怎么办”等问题，分局制定下发了工商分局行政执法评议考核办法和工商分局行政执法责任追究实施细则，并重点对行政执法主体、执法程序、执法案件质量、以及执法效率等指标进行考核，客观评价执法单位的整体执法状况。并将考评结果与执法人员及执法股所的政绩、工作目标以及岗位考核直接挂钩，使行政执法评议考核制度起到对依法行政的积极4/5引导、科学规范和有效推动的作用。立足职能工作，履行社会责任，积极开展法制宣传和服务活动在切实抓好分局依法行政工作的同时，紧紧抓住工商工作与社会法制宣传教育的结合点，以履行市场监管和行政执法职能为依托，以服务为手段，积极推进法律进乡村、进社区、进学校、进企业活动。1、结合服务社会主义新农村建设，大力推进“法律进乡村”活动。一是大力开展面向广大农村的法律宣传教育，为农民群众提供就业指导和创业咨询服务。我们通过印制张贴法律宣传画、深入进村开展法律宣传咨询、制作宣传展板到农村巡回展览等多种形式，积极向广大农民群众普及法律知识，使广大农民群众了解工商登记的基本条件，培养涉农企业和农民的诚信意识、合同意识和维权意识，引导其诚信守约、依法经营。两年来，分局共出动执法人员人次，车辆车次，印发宣传资料余份，受到了广大农民群众的欢迎。二是大力开展面向广大农村的法律服务。以促进农村市场经济主体发展为重点，以培育发展农村经纪人和服务“订单农业”为抓手，以促进农民增收为目标，5/5把服务社会主义新农村建设的职责落到实际工作中。三是大力开展面向广大农村的维权工作。大力开展“五农”工程，突出农资消费为主的咨询，把农民群众关心的种子、农药化肥、农机等商品作为“法律进乡村”的重点，积极推进“一会两站”建设，在乡镇设立消费者协会分会，在行政村设立消费者投诉站和12315维权联络站，就近受理消费者咨询和投诉。目前，我区大部分乡镇、街道建