


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1/3林业调查规划设计队第一季度工作小结新春以来,林业调查规划设计队在局党委的领导下,认真贯彻落实“生态XX,绿色XX”精神,紧紧围绕20XX年度工作目标,加强领导、健全组织、创新思路,狠抓业务落实,以焕然一新的精神面貌,力求在工作业绩上取得新突破为落脚点,已全面完成了第一阶段工作目标,现将工作开展情况汇报如下一、健全制度,规范管理根据局党委的统一部署,20XX年林业调查规划设计队实行独立办公,为便于工作的统一管理和人员的合理调度,制定了林业调查规划设计队工作制度及绩效考核制度。做到因事设岗,因岗设人,工作即分工负责及相互协调的原则,充分调动了全体队员的工作主动性和能动性,改变了过去人浮于事,工作相互推诿的局面,为林业调查规划设计队的进一步发展奠定了坚定的思想基础。二、加快林权勘界发证力度,巩固林改成果完成林改方案,落实林地使用权、收益权等确权工2/3作是林改的第一步。必须通过核发林权证,将这些成果落实到具体的权利人,才能确保林改成果不受侵犯。在去年基本完成全区万亩集体林地确权的基础上,我们加快了林权勘界发证进程,做到林权登记内容规范、数据准确无误,图、表、册一致,人、地、证相符,截止目前,全区已完成林权发证面积万亩,2780本,3676宗,占总面积的,取得了良好成效。三、统筹考虑,积极筹建林业要素市场我们在抓好集体林权制度改革主体改革的同时,通过到京山、南漳等县的参观学习,积极搞好林改的配套改革工作。根据省、市、区文件精神,为拓宽林业融资渠道,为林权交流搭建平台,我们决定将建立“三个中心”,即XX区森林资源资产评估中心、林权管理中心、林权流转交易中心。目前“三个中心”的办公场所及工作人员已调整到位,相关程序及制度已经制定,只待区编委下文认可即可开展工作。四、下阶工作打算1、在4月中旬将成立4个专班,对全区1999年后3/3的新造林将根据20XX年“二类调查”的数据进行区划界定。2、积极筹建“三个中心”为召开全市林权制度改革配套改革工作现场
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- GB/T 3781.9-2025乙炔炭黑第9部分:电阻率的测定
- 个人信用记录维护义务承诺书6篇
- 品牌推广与营销策略标准化方案
- 2025年甘肃酒泉市玉门市引进急需紧缺人才(第一批)模拟试卷及答案详解(新)
- 企业文化建设方案模板塑造核心价值
- 2025杭州拱墅区东新街道办事处编外工作人员招聘4人模拟试卷及参考答案详解一套
- 2025年金华义乌市中心医院招聘非编人员6人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(历年真题)
- 行业服务领域创新成果保护承诺函5篇
- 2025-2026学年江西省宜春市丰城市部分高中高一上学期开学考试英语试题(解析版)
- 2025吉林白山市浑江区事业单位招聘高层次人才和工作人员(含专项招聘高校毕业生)57人模拟试卷及答案详解(各地真题)
- 2025广东东莞市寮步镇人民政府招聘专职安全员10人考前自测高频考点模拟试题及答案详解一套
- 湘潭钢铁集团有限公司2026届校园操作类招聘备考考试题库附答案解析
- 山东初级注册安全工程师(安全生产法律法规)题库及答案(2025年)
- 2025天津宏达投资控股有限公司及所属企业招聘工作人员笔试模拟试题及答案解析
- 新安全生产法课件
- 恐龙妈妈藏蛋课件
- 铁道概论高职PPT完整全套教学课件
- 郑州师范学院教师招聘考试真题2022
- 北京市中考新定义练习题
- 超声引导下肝穿刺活检课件
- 社区矫正人员心理健康讲座课件
评论
0/150
提交评论