已阅读5页,还剩34页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
.,赵都工程建设集团有限公司,工程项目管理工作流程图,-1-,.,赵都工程建设集团有限公司,目标工资考核与发放工作流程图,-2-,.,赵都工程建设集团有限公司,贯标认证工作流程图,-3-,.,文明施工管理工作流程图,赵都工程建设集团有限公司,-4-,.,赵都工程建设集团有限公司,安全管理工作流程图,-5-,.,图纸会审工作流程图,赵都工程建设集团有限公司,-6-,.,赵都工程建设集团有限公司,施工组织设计(方案)编制与管理流工作流程图,-7-,.,赵都工程建设集团有限公司,作业指导书的编制与管理工作流程,-8-,.,赵都工程建设集团有限公司,技术交底的编制与管理工作流程,-9-,.,赵都工程建设集团有限公司,技术核定单编制与管理工作流程,-10-,.,赵都工程建设集团有限公司,隐蔽工程验收管理工作流程,-11-,.,赵都工程建设集团有限公司,工程资料管理工作流程图,-12-,.,赵都工程建设集团有限公司,工程质量管理工作流程图,-13-,.,材料管理工作流程图,赵都工程建设集团有限公司,-14-,.,计划工作流程图,赵都工程建设集团有限公司,-15-,.,工程结算工作流程图,赵都工程建设集团有限公司,-16-,.,工程统计工作流程图,赵都工程建设集团有限公司,-17-,明确负责统计工作人员,规定统计工作职责,配备统计工作资源,统计员掌握工程造价、合同等基本情况,制定阶段性统计工作计划,每天对现场资源投入、施工进度进行统计,按合同要求在月末及时上报统计报表,按照当月进度提出工、料、机分析,列出次月统计工作计划,按照公司要求编制出当月统计报表,.,预算编制工作流程图,赵都工程建设集团有限公司,-18-,.,招投标工作流程图,赵都工程建设集团有限公司,划分招投标类别,承接工程,工程分包,用品采购,明确招投标项目及内容,成立专门招标组织,将获取信息进行筛选分类,考察信息的准确程度,放弃,报名,制定招标办法,下达通知,接待报名,核查证件,发放招标文件,接收投标单位报送的资料,评标,依次排出中标顺序,报领导批准,通知中标单位,签订合同,办理相关手续,根据需要准备资格预审资料,领取标书,未通过总结经验,学习投标文件,研究投标策略,分工编制标书,汇报检查成型投标文件,盖章装订密封投标文件,准备证件及投标文件,报送投标文件,中标办理相关手续,未中标总结经验,考察,-19-,.,员工招聘工作流程图,赵都工程建设集团有限公司,-20-,.,赵都工程建设集团有限公司,车辆管理与使用工作流程图,-21-,.,赵都工程建设集团有限公司,证照办理工作流程图,-22-,.,赵都工程建设集团有限公司,企业证照年检工作流程图,-23-,.,赵都工程建设集团有限公司,印鉴保管与使用工作流程图,制定印鉴保管使用规定,用印,不予用印,印章用后妥善存放,明确印鉴管理人,进行印鉴管理资源配置,卷柜,登记簿,用印人提出申请,拒绝,同意,使用人填写印鉴使用登记表,总经理审批,印台,-24-,.,赵都工程建设集团有限公司,考勤管理工作流程图,-25-,.,赵都工程建设集团有限公司,资产管理工作流程图,-26-,.,赵都工程建设集团有限公司,办公用品申报与领用工作流程图,-27-,.,赵都工程建设集团有限公司,环境卫生管理工作流程图,-28-,.,赵都工程建设集团有限公司,会议筹备工作流程图,-29-,.,赵都工程建设集团有限公司,公务接待工作流程图,-30-,.,赵都工程建设集团有限公司,文件收发工作流程图,-31-,.,赵都工程建设集团有限公司,信息管理工作流程图,进行信息类别划分,信息传输,网络信息,来信来函,人力资源信息,信息筛选,信息使用与储存,建立信息分类收集体系,收集信息,工程招投标信息,技术信息,工程施工管理信息,传达相关人员,放弃信息,选用信息,-32-,.,赵都工程建设集团有限公司,请销假工作流程图,-33-,.,赵都工程建设集团有限公司,员工离职工作流程图,-34-,.,赵都工程建设集团有限公司,档案管理工作流程图,-35-,.,赵都工程建设集团有限公司,内保管理工作流程图,-36-,.,赵
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 保育保教评估指南
- 小龙虾产业介绍
- 青少年运动训练
- 太阳风暴科普讲解
- 涂料企业安全管理介绍
- 无痛人工流产科普
- 数字化种植导板
- 建设工程代建协议书
- 担保协议书模板
- 2025-2026学年安徽省马鞍山市初三历史上册期中考试试卷及答案
- 社区眼科知识培训课件
- 2025贵州黔南州荔波县面向社会招聘城市社区工作者7人考试参考试题及答案解析
- 银行从业资格2025年法律法规模考训练冲刺试卷(含答案)
- 2025年宁夏中考英语试卷附答案
- 2025年教育系统学校中层后备干部选拔考试题(含答案)
- 塑料吹瓶生产工艺技术指导手册
- 第11课西汉建立和“文景之治”课件-七年级历史上册新教材
- 2025年成考英语试卷及答案
- 2025年专升本计算机基础模拟试题及答案(操作系统深度解析)
- 2025年上海市大数据中心工作人员公开招聘考试参考题库及答案解析
- 容貌焦虑讲解课件
评论
0/150
提交评论