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文档简介
.,1,我们得以成长的实习,-来自拓佳集团的历练,指导老师:赵吉有小组成员:刘闯胡云江朋志吴晓山张博博王全直路芳兰,.,2,我们的实习,我们的公司我们的工作我们的生活我们的收获我们的感悟我们的期待,.,3,我们的公司1,合肥拓佳投资发展有限公司位于宁国路与九华山路的交叉口,属公司制企业,各股东依其出资额对公司承担有限责任。其所属的拓佳集团多年来活跃在香港、深圳沿海地区及内地的商业地产领域。,其业务内容主要是进行商业地产的投资与开发。经过周密的市场调研及科学的论证分析后选择开发区位和地段,适当的投资包装后,转售给需要的客户。,.,4,拓佳有优秀的企业文化,处处强调细节、创新、稳健。拓佳人才云集,员工勤恳努力,公司领导人敏锐的商业头脑。现代化的办公条件,顾客第一的经营理念,严格的制度化管理。,我们的公司2,拓佳强势的发展劲头,.,5,我们的公司3,拓佳金城拓佳金城位于合肥规划滨湖新区以南。位置得天独厚,项目总规划面积10平方公里,占据未来合肥城市规划大发展前沿位置。区域内水陆交通便捷,高速通道、铁路干线,并行穿区而过。拓佳集团目前已取得本项目的土地开发运营权。随着金城项目公司“杭埠建投”的正式成立。相信在不久的将来,一座新城即会拔地而起,屹立在合肥的最南端。,高速公路广告经营权合肥铜陵黄山(合铜黄)高速公路广告经营权的获取,标志着集团公司进入了业务多元化的新里程。高速公路广告经营权是目前国内新兴的投资热点,拓佳集团抢占先机,一举拿下安徽黄金旅游走廊合铜黄高速广告经营权,伴随安徽的大发展环境和旅游业的兴起,无限的商机,本项目经营前景无可估量。,.,6,我们的公司4,拓佳新天地广场位于马鞍山路中段白金商圈,周边人气鼎旺,商业氛围浓郁。总商业面积12000平米,由专业物业运营公司进行统一管理,广场内部整合了目前国内外最流行娱乐元素,主要包括酒吧、餐饮、休闲、娱乐、康体等各种服务。堪称合肥休娱地产的龙头老大哥,夜之合肥的明星。,拓佳中心甲级写字楼项目,已投入正式运营,该项目位于合肥市发展重心的包河区商业密集地段,交通便利,停车场、中央空调、电梯、智能化楼宇管理系统等功能配套齐全。有专业的物业公司进驻。通过招租,吸引公司入驻。目前入住的公司有安徽TCL电器销售公司,安徽华融证券交易所,安徽民政中福在线,上海元登教育集团等的国内知名企业。,.,7,我们的工作1,我们一行七人被分在三个不同的部门,有广告,有物业,有营销。实习期间我们在广告部负责的主要工作是合铜黄高速公路上广告牌的招商。物业属于公司的后勤保障部门,是公司能否正常运行的的基础。营销部则主要负责把公司生产的优秀产品推销出去,为公司创造直接的利润。,.,8,我们的工作2,营销事业部隶属于合肥拓佳投资发展有限公司。它的主要职能则在于通过比如说电话营销、网络广告、电视广告或报刊杂志,广告牌等手段在茫茫人海中挖掘潜在顾客,并将公司产品卖给他们进而带来公司的直接利润。,联系客户,汇报工作,我们在工作,.,9,我们的工作3,广告部隶属于安徽领航传播有限公司。该公司独家代理高速公路广告位经营以及户外广告,兼营企业品牌塑造、企业营销策划、公关活动策划、组织实施会展、代理广告发布、电视节目策划、印刷包装、文艺交流等。,.,10,我们的工作4,协助物业公司经理管理公司的后勤,保障公司的日常生活能正常进行。物业公司下设保洁,保安,工程及客服等部门。此外,我们还接触到投资部的市场调研工作,拍卖公司的计划组织工作,集团行政部门的人员登记,公司财产核对等工作。,.,11,我们的工作5,在工作的过程中,我们一开始只能以一个未真正接触社会的大学生的感性的眼光来看待公司,不理解公司氛围为什么压抑而沉闷,不理解为什么公司的奖惩制度如此严厉而苛刻,不理解公司里为什么要限制员工的衣着自由等等。人性化?制度化?公司员工值夜班打瞌睡一次被扣除月工资的20%是否有必要。公司员工在正规场合需以职称相称;大热天,公司男员工也应着正装,穿黑色西服打洁净的领带。,?,工作中的一点思考,.,12,我们的生活1,在工作之外,拓佳企业的员工也很愿意照顾我们。在这里,我个人感觉到优秀的企业总是能为员工营造一种家的氛围。大家相亲相爱,共同携手为公司的将来打拼。,.,13,我们的生活2,为丰富员工的生活,减轻他们的工作压力也为加强员工之间的联系,公司经常会不定期的举办各种赛事,邀请内部员工参加。,飞镖大赛,.,14,在拓佳待的简单的一个月里,我们收获了。简单一点,我们了解了公司的结构、性质、业务内容、发展历程等等。再深一点我们学会了在公司里要怎样跟人沟通,要怎样维护公司形象,怎样去适应公司的企业文化。工作上,我们也掌握了一些基本的营销、市场调研、物业管理技巧。在整个过程中,我们亦学会怎样独立的去面对和解决一些棘手的问题,要多请教别人,要能充分利用网络资源。总之,我们能比以前更理性,通过这次实习我们成长了。,我们的收获,.,15,对自己实践跟理论有一定距离,动手能力差。沟通、合作、团队很重要。能力的发展要全面,掌握专业的同时要丰富最基本的综合就业能力。国家“1+n”的人才培养模式。工作上要积极主动,自我管理能力要强。对企业企业是一个以营利为目的的组织,在实际的运作过程中总是想方设法来实现公司的最大利润。团结员工也好,对外公关也好,更新办公设备也好都是为此目的。,我们的感悟,.,16,短短一个月的实习,让我们发现了自身很多
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