




免费预览已结束,剩余57页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
a定义:,物体或物体的某一部分在一定位置附近来回往复的运动,b实例:,心脏的跳动,钟摆,乐器,地震等,1机械振动,c周期和非周期振动,一简谐运动,简谐振动最简单、最基本的振动,谐振子作简谐振动的物体,2简谐振动,弹簧振子的振动,振动的成因,b惯性,a回复力,令,3、弹簧振子的运动分析,得,即,具有加速度与位移的大小x成正比,而方向相反特征的振动称为简谐振动,F=-kx,准弹性力,物体所受到的合外力,解方程,设初始条件为:,解得,若某物理量满足*,则其运动方程可用时间t的正、余弦函数形式描述,该物理量的变化称为简谐振动。,*,、简谐振动的判据,(2)简谐振动的动力学描述,(1)物体受线性回复力作用平衡位置,(3)简谐振动的运动学描述,(4)加速度与位移成正比而方向相反,例4.1一质量为m的物体悬挂于轻弹簧下端,不计空气阻力,试证其在平衡位置附近的振动是简谐振动.,证如图4.4所示,以平衡位置A为原点,向下为x轴正向,设某一瞬时振子的坐标为x,则物体在振动过程中的运动方程为,式中l是弹簧挂上重物后的静伸长,因为mgkl,所以上式为,式中.于是该系统作简谐振动.,由,得,图,图,图,三、简谐振动的特征,、振幅,物理意义:表示振动的范围(强弱),在t=0时刻,对给定振动系统,振幅由系统开始振动的总能量决定,与计时零点的选择无关。,常数A的确定,、周期、频率,弹簧振子周期,周期,单摆,复摆,频率,圆频率,周期和频率仅与振动系统本身的物理性质有关,与计时零点的选择无关,相位的意义:表征任意时刻(t)物体振动状态(相貌).物体经一周期的振动,相位改变.,、相位,相位(位相),初相位,例:,每变化,原来的值(回到原状态),最能直观、方便地反映出谐振动的周期性特征。,整数倍,x、v重复,(2),常数的确定,对给定振动系统,初相由初始条件决定.,四、,已知,求,图,取,END,由t=0时,小结,旋转矢量,自Ox轴的原点O作一矢量,使它的模等于振动的振幅A,并使矢量在Oxy平面内绕点O作逆时针方向的匀角速转动,其角速度与振动频率相等,这个矢量就叫做旋转矢量.,以为原点旋转矢量的端点在轴上的投影点的运动为简谐运动.,以为原点旋转矢量的端点在轴上的投影点的运动为简谐运动.,以为原点旋转矢量的端点在轴上的投影点的运动为简谐运动.,旋转矢量与谐振动的对应关系,由x、v的符号确定所在的象限(位相的范围),用旋转矢量图画简谐运动的图,一质点作简谐振动,速度的最大值,振幅A=2cm若令速度具有正最大值的那一时刻为t=0,求振动表达式,解,t=0,例1,例2一质量为0.01kg的物体作简谐运动,其振幅为0.08m,周期为4s,起始时刻物体在x=0.04m处,向ox轴负方向运动(如图).试求,t=1.0s时,物体所处的位置和所受的力?,代入,解,已知,求,代入上式得,可求出,相位差:表示两个相位之差,(1)对同一简谐运动,相位差可以给出两运动状态间变化所需的时间,解:作t=0时刻的旋转矢量,作x=-12cm处的旋转矢量,(2)对于两个同频率的简谐运动,相位差表示它们间步调上的差异.(解决振动合成问题),(1)动能,(以弹簧振子为例),OxX,(2)势能,线性回复力是保守力,作简谐运动的系统机械能守恒.,OxX,(3)机械能,简谐运动能量图,简谐运动能量守恒,振幅不变。,例1质量为的物体,以振幅作简谐运动,其最大加速度为,求:,(1)振动的周期;,(2)通过平衡位置的动能;,(3)总能量;,(4)物体在何处其动能和势能相等?,(2),解(1),已知,;(2),求:(1),由,已知,;,(4)何处动势能相等?,求:(3),END,以平衡位置为坐标原点和两个势能零点,例2竖直悬挂的弹簧振子,即:只要以平衡位置为坐标原点和零势点,弹性力是保守力,总机械能守恒,即总能量不随时间变化。,(1)孤立谐振动系统机械能守恒,特征,E,x,求出势能的时间平均值:,求出动能的时间平均值:,一两个同方向同频率简谐振动的合成,设一质点同时参与两独立的同方向、同频率的简谐振动:,两振动的位相差=常数,两个同方向同频率简谐运动合成后仍为同频率的简谐运动,(1)相位差,(2)相位差,例一质点同时参与两个同方向的简谐运动,其运动方程分别为:,画出两运动的旋转矢量图,并求合运动的运动方程,x/cm,o,5,解,4,(3)一般情况,加强,减弱,小结,(1)相位差,(2)相位差,四两个同方向不同频率简谐运动的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 基础业务能力考核试题及答案
- 中外饮食文化知到智慧树答案
- 新生儿疾病的诊疗与护理考核试题及答案
- 2025版企业设备融资租赁抵押合同规范范本
- 2025版法院离婚协议书范本撰写与离婚协议书变更条件
- 2025版人防工程合同履约担保及风险控制合同
- 2025年度航空航天电子工程合同模板
- 2025年度汽车租赁及自驾游服务合同样本
- 2025年度试卷印刷保密协议执行监督机制
- 2025二手楼赎楼担保与房产市场调研服务合同
- 教师师德师风专题培训讲座《润物细无声》
- GB/T 5456-2009纺织品燃烧性能垂直方向试样火焰蔓延性能的测定
- 测绘工程产品困难类别细则
- GB/T 11682-2008低本底α和/或β测量仪
- 出血风险评估表
- 易制爆、易制毒危险化学品安全管理手册
- 部编版八年级语文上册《身边的文化遗产》课件
- 输液港堵塞的预防与处理的证据总结
- 工程设计符合性评价-模版
- 泌尿系损伤-教案-外科课件
- 如何做好设总工作的几点体会
评论
0/150
提交评论