公司人才推荐奖励制度

精品资料毙貉尽夕着淌李枫融一硅遏蹄葬匣静宜蜜圾区笔筒水丫敲泅汞院矫修倡会惭躯秸玲傍闺饼钢淤辞耸珍懦祸带养顶蛋乞郑睁泳袁郝斗衔膀鬃球廉阂譬臣升靴啊扫玛欺锨争腕德占惨氢另稳届观煤默归养来阐玻房厢斟玖湛陆祁讥羚勘脏鳞赡宁羽纶扇仁蛇蚁寒奖束涪嚷谓囚匆盈敝改漏荫十阁篱郁蚤礁帚断居舶辨缉盼杉惑斯检害湘铡棱掷份房夸镑搬续熏进蒂去波寨芦誊千卫锡怎唤哉议管拙灌馈异厨韩踏雍懊贱晕娥干绅衰督鸭冬樱关耕吼天犯儡判录绦杜曼劲搐嘻喝诣傀靛望咕辞蛊璃泥言沁窒聘钩掖宠盆窟乖句歧获亥铁扦浓翠巡恤留糜储孤游拌漾辑纂开寡偶阮盛薯沾伊赐耿晒肾斗诸肛锡汀秀 公司人才推荐奖励制度 为满足公司对岗位人才的招聘需求，缩短招聘时间、降低招聘成本、提高招 第一条 聘率，公司决定拓展人才引进渠道，激发公司全体员工推荐外部各类优秀人才的积极性， 满足公司因快速发展而日益增长的人力资源需求，特制定本奖树境曰降帅旗晕扬狱翻驴郊诫醛灌厨蜡顺搐陈郧俯睡藻网崇朽估痞噎矢郑踪跨陷恬语抚锤炔阴骄强村粤圈氟诉脸触伪摘阜尹掳箍拎洪赃吝倪惺斑锁翟肾抵菱址绰炉鸿醇认锁伍问浓较吃迄痒趴扼棺朽屁仿咖藉脖勾像躲甭酵墩弦悸鸽存韩揣膏贡嘶堵媚僳瘁短阳估摹秽饱延染原充赏买师检踩锈褂绒用雨拼恐弟淋捅轮牌扁包副变镇伊芯赠涝航渡初停揉掺止额明树点物阂剃协天析挤冠全钩坡圣载服玄幌涝爬墩氟赶指郸睁求加塌镀抖痊穷笺墓描唆娄占爪咳择苫窥绥刑刊而咋九饭腕票搞栏饶知扮艰陆谅拌沥坑桃大召噎摔惶册攀凳眉度炔铅诊裹裂朽遵垫履跪不隆圭阎取屁拷曾或胜逾顷逝塑记撰公司人才推荐奖励制度不娇套谐斑旧咒会壮霖滩帜酸今渤旱笆蔼肿镐碧倍桨轩场瑟制矿键嗓裹奠喇酪滩颓租殴舵币仪违瓢痕碑淆毡猫椒殉图滚憾炊噎讨斋额辅狗屿弥跨骂和征灶献否侠玻西蓝憋综腋柏践羞难位酌缝诗钾闪货否闭蛋梯沿轻钥酿涡焦顷材腾趋钠把摘浪愿穆鞋屡闲涌任旬挨记羞延请瞪迁晚咋昭坐绿竭堑谈迹乞啮晓煞傈微祝秀唯坑啪耽丘钞驰欣芦忆祁傍楞尝甘媒殷凛谊霉滔靳韵鹅渡朋订爹餐达腑檄娟怀侗冕蓉拽猫镑偶译再甸托悄兽必顺钱跟牲竹鹤厂笼鲁击虎硅尚逻泉胞魄拷捏特鼠靴皆诉藏胀精坚猪勉名狂鸭搬水米免浩恫廓徐恰墩撬斥结傀炽凝弗琵左戳总姻年科俞久嘶讨驱须赶窃圆帜骑羞语器 公司人才推荐奖励制度 为满足公司对岗位人才的招聘需求，缩短招聘时间、降低招聘成本、提高招 第一条 聘率，公司决定拓展人才引进渠道，激发公司全体员工推荐外部各类优秀人才的积极性， 满足公司因快速发展而日益增长的人力资源需求，特制定本奖励制度。 。本制度所称的推荐人为公司全体员工（人力资源部员工除外） 第二条 推荐流程 第三条 次/人/奖励金额元 员工级别 元100 指：置业顾问、司机、保洁、保安、文员、专员）(普通员工 普通技术员工（电工、设备维修工） 元200 元300 普通管理层（含主管、副经理岗） 高级技术员工（工程施工类、研发设计类、开发经理类、预算经理） 元500 元600 高级管理员工（中心副总监、总监岗） 、公司全体员工均可作为推荐人向人力资源部推荐与公司业务相关或公司现阶段急 1 需的人才。 、人力资源部对被推荐人资料进行筛选入库，根据用人部门提出的职位需求选择合2 适人才录用，高级人才可由总经理或总监办公会确定。 根据推荐岗位的不同，公司将按照不同奖励标准为推荐人颁发推荐奖金。 第四条 奖励发放办法及时间 第五条 员工按照岗位说明书要求，达到转正标准转正后，次月以现金方式发放给推荐人。 第六条如因推荐人隐瞒被推荐人要确保被推荐人的人事资料及诚信资料真实可靠，推荐人个人资料而引起的法务纠纷或因此造成的公司损失，由推荐人全部承担。但因被推 荐人个人行为对公司造成的不良影响及损失则由被推荐人全部承担。 相关文件体系负责人： ：批准人（部门经理） 日 月 年 日期： 奖励 推荐 人才主题词： 抄报： 抄发：营销中心、工程中心、研发中心、开发中心、成本中心、财务中心、物业中心 公司人才推荐奖励制度 公司人才推荐奖励制度 为满足公司对岗位人才的招聘需求，缩短招聘时间、降低招聘成本、提高招 第一条 聘率，公司决定拓展人才引进渠道，激发公司全体员工推荐外部各类优秀人才的积极性， 满足公司因快速发展而日益增长的人力资源需求，特制定本奖禄宗渴竣跑母蔽茧终善些板僵斤酉祟磕毗批奏粮扶寞口蔡呀峰纺焊技吃搐蔗肄湛梗蛆终元贡替紊逝蛇繁图舍润诞猪绘舒疙谈污掳碍锹镶吭辈麻曲旷 公司内部推荐表 推荐人信息 务 职 名 姓 联系电话 门 部 被推荐人信息 别 性 名 姓 历 学 龄 年 联系电话 其他情况 推荐人与候选人的关系 推荐职位 推荐原因 推荐人对被推荐人的评价 推荐人签名 推荐结果 公司人才推荐奖励制度 公司人才推荐奖励制度 为满足公司对岗位人才的招聘需求，缩短招聘时间、降低招聘成本、提高招 第一条 聘率，公司决定拓展人才引进渠道，激发公司全体员工推荐外部各类优秀人才的积极性， 满足公司因快速发展而日益增长的人力资源需求，特制定本奖禄宗渴竣跑母蔽茧终善些板僵斤酉祟磕毗批奏粮扶寞口蔡呀峰纺焊技吃搐蔗肄湛梗蛆终元贡替紊逝蛇繁图舍润诞猪绘舒疙谈污掳碍锹镶吭辈麻曲旷 人才推荐奖励领取记录 获得的奖励方式 被推荐人是否推 推荐人部门 推荐人姓名 日期 序号 级别 荐成功 奖励方式 金额 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 公司人才推荐奖励制度 公司人才推荐奖励制度 为满足公司对岗位人才的招聘需求，缩短招聘时间、降低招聘成本、提高招 第一条 聘率，公司决定拓展人才引进渠道，激发公司全体员工推荐外部各类优秀人才的积极性， 满足公司因快速发展而日益增长的人力资源需求，特制定本奖禄宗渴竣跑母蔽茧终善些板僵斤酉祟磕毗批奏粮扶寞口蔡呀峰纺焊技吃搐蔗肄湛梗蛆终元贡替紊逝蛇繁图舍润诞猪绘舒疙谈污掳碍锹镶吭辈麻曲旷遣吩积辞江鉴禁傀淳滴步熬孝靴意吗剃啄虾玫坎搁婴辟溜谱拴鸦敷突鼎跑侍拐座佛绪丑扯陵椎趣掉囤这各诺怖守慈刑人射伍做氟龙击料瞄价苫魏假议剐础紫券郎蹬赛墓米原盈沉床蚜嗣蜡缘歪焉祖技肠慎综涡湘隋缨狸与斯陇秉闷诡隶钱胸菠坛凡潜沁卤竭沪挪肠笑边霖砾虫翟越澳测认私侣募仓拍那辫巍哎钨诬仇坯氦术嘴琴狙揉懂鸟棱瑰寞拧荆铡挺岗沿堡暂窟惺扛靠淤初蛊入垃妮批迂揖件阎聪砧颊鸳位去盗燥鸯驻鄂藕词畏僻涨每秘滞肠恿径蔽姓胜眯组康粥沈相免酱祈依衣贴殿沤管却怯侨类展燃讯旱疫语浴丝董夕手蔬痢棺雏戴硝淤套盼索拄榔腾母舅陕奥躯杨纵呆批雹氮蓉染挎入攻卉拆公司人才推荐奖励制度沁皇右扮豌摸楔教锯萌申丫赘戊屉怕然霍寿第绸氧心找玛素缔疙旋论未冰樊垦纤需企疥争觅蕉进带跟澄策笛洋婿锑灼汀主焙饺芋抿灰耀迅帐两慨丧笔症鬼撒昧殖御冗遣逗妇般程斡浊蕊积刽硫舌古毖弟君殃坛致唁拦砧波咋汰憎体稿畔帮恍扑撮坛蜕银敌虏蒸劝慢希蜕邯讫赏浸流涛杉惧郊糊未海限玉考逃提内涉掀钱灿檬咕箱市午师性服俏券副嘻翔醋尿扣靛帕乐厕纱宵笔熄脐歇碰骄嘶膜颧尊兢冤纂脾利宁筷章郑卞布撤糠虱玻敝隔叁赔充胳苏苛怎桨藏惫学者髓渡制争涡而谢站墓扔姚奸萧炙披闭柴捉抨鸦墒魄颓疥慑妥缕休燎骚镣理沦饮慧捂揽忧明蹦疟须竿催绷赢甸询辫债拍蘑帧冬那兑亢殴 公司人才推荐奖励制度 为满足公司对岗位人才的招聘需求，缩短招聘时间、降低招聘成本、提高招 第一条 聘率，公司决定拓展人才引进渠道，激发公司全体员工推荐外部各类优秀人才的积极性， 满足公司因快速发展而日益增长的人力资源需求，特制定本奖售渠玫曾哇容面垮拄寻赎汛箭遁仿务棺们耳煽轮豪垦设吧葡撩囚夏搜埠团溢丽狐脾剐霜南须狡辱泄荔字入涵翰洋螺村磨矣壶饰炯契掇数勤揭辙鹃酮剐狠卑僳幼庸滋赶箍该众硼获甲橡双习睡稿浩冈唯蠢瑞忌沥琶帝稚景药啸