




已阅读5页,还剩22页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
公司财务学基础,授课教师:李欣电子邮箱:lixin969,课程内容:,公司财务导论公司财务目标公司财务假设与财务原则财务报告与现金流量公司理财环境金融市场与有效市场假说货币时间价值资本成本风险与收益财务资产估价期权与公司理财财务预测与财务计划财务决策与绩效评价,关于财务:,财务:指市场经济条件下自然人和法人在生产经营过程中的资本经济行为(活动),以及由此产生的他们与其他个体之间的经济利益关系。财务主体:财务活动:财务关系:财务客体:资本:能够给其所有者带来价值增殖的价值。资产:资本的各种表现形态。资本的特点:增值性、运动性、风险性,财务管理:就是根据财经法规制度,按照财务管理的原则,组织财务活动,处理财务关系的一项经济管理工作。财务管理的特点:价值管理法定地位高综合性强,筹资活动组织财务活动投资活动日常营运资金活动分配活动财务管理所有权关系债权债务关系处理财务关系税金缴纳关系结算关系,第一章公司财务导论,第一节公司财务基本概念一、公司财务研究的主要问题:投资+筹资+现金流通俗讲是将圆饼做大、分好,以及现金流顺畅问题。,二、公司财务的职能投资管理筹资管理资金营运管理收益分配管理,三、公司财务的内容投资决策(资本预算)筹资决策(资本结构决策)营运资金管理以及收益分配管理,第二节企业组织形式及特征独资企业合伙企业公司制企业,公司制企业的特点:1.公司开办手续较复杂;2.公司资金来源渠道广;3.公司实行有限责任制;4.股东对公司的净收入拥有所有权;5.公司经营寿命较长;6.公司所有权的股权转移方便;7.公司实行二权分离;8.政府对公司管制严格。,第三节公司财务的演变一、西方公司财务的发展过程二、我国企业财务管理的发展,一、西方公司财务的发展过程财务管理的萌芽在西方最早可以追溯到1516世纪。1718世纪股份公司逐渐发展成为一种典型的企业组织。19世纪50年代以后股份公司迅速发展,专业化的财务管理应运而生。1897年,美国著名财务学家格林出版了专著企业财务管理,标志着财务管理理论的初步形成。20世纪50年代以后,财务管理的中心由资本筹集和资本运用转向风险投资决策。西方国家的财务管理发展主要经历了三个阶段:第一阶段,筹资财务管理阶段。第二阶段,内部管理阶段。第三阶段,投资财务管理阶段。,二、我国企业财务管理的发展1.计划经济阶段:1978年以前,表现为政府对企业财务管理的开展起着直接的作用;大财政,小财务;2.市场经济阶段:1978年之后,随着经济体制和企业经营机制改革的不断深化,财务管理逐步回归企业,财务管理的内容也日益丰富。真正的企业财务管理。,第二章公司财务目标,一、财务管理的概念企业(公司)财务是指企业生产经营过程中的资金运动及其所体现的财务关系。财务管理是组织企业财务活动,处理财务关系的一项经济管理工作。理解企业财务管理的基本概念,必须了解资金运动、财务活动及财务关系等相关概念。(一)资金运动资金是企业生产经营过程中商品价值的货币表现,其实质是再生产过程中运动着的价值。,(二)财务活动财务活动是指资金的筹集、运用、收回及分配等一系列行为。其中资金的运用、收回又称为投资。其中筹资活动(即资金的筹集)是资金运动的前提,投资活动(即资金的运用和收回)是资金运动的关键,分配活动是作为投资成果进行的,体现了企业投资与筹资的目标要求。,(三)财务关系企业的财务活动是以企业为主体来进行的,企业作为法人在组织财务活动过程中,必然与企业内外部有关各方发生广泛的经济利益关系,这就是企业的财务关系,可概括为以下几个方面:1企业与国家行政管理者之间的财务关系。2企业与投资者之间的财务关系3企业与债权人之间的财务关系。4企业与受资者之间的财务关系。5企业与债务人之间的财务关系。6企业内部各单位之间的财务关系。7企业与职工之间的财务关系。,二、财务管理的内容企业筹资管理、投资管理和利润分配管理便成为企业财务管理的基本内容。(一)筹资管理筹资管理是企业财务管理的首要环节,企业发行股票、发行债券、取得借款、赊购、融资租赁等都属于筹资行为,筹资是企业投资活动的基础。可供企业选择的资金来源有很多,我们习惯上称为:“资金渠道”。按不同标志,它们可分为:1企业的资金来源按产权关系可以分为权益资金和负债资金。2企业资金来源按使用的期限,可分为长期资金和短期资金。,(二)投资管理投资是指企业资金的运用,是为了获得收益或避免风险而进行的资金投放和运作(营运)活动。企业的投资决策,可按不同的标志分类:1投资按其方式可分为直接投资和间接投资。2按投资影响的期限长短分为长期投资和短期投资。3按其投资的范围分为对内投资和对外投资。,(三)利润(股利)分配管理广义地说,分配是指对投资收入(如销售收入)和利润进行分割和分派的过程,而狭义的分配仅指对净利润的分配。利润(股利)分配管理就是要解决,在企业获得的税后利润中,有多少分配给投资者,有多少留在企业作为再投资之用。利润(股利)决策的关键是确定利润(股利)的支付率。影响企业股利决策的因素很多,企业必须根据情况制定出企业最佳的利润(股利)政策。,三、企业财务管理目标的选择财务管理目标是企业财务管理工作尤其是财务决策所依据的最高准则,是企业财务活动所要达到的最终目标。目前,主要有以下几种观点:,(一)产值最大化,(二)利润最大化这种观点认为,利润代表了企业新创造的财富,利润越多则说明企业的财富增加的越多,越接近企业的目标。这种观点的缺陷是:1利润最大化是一个绝对数指标,没有考虑企业的投入与产出之间的关系,难以在不同资本规模的企业或同一企业的不同期间进行比较。2没有区分不同时期的收益,没有考虑资金的时间价值。3没有考虑风险问题。追求最大利润,有时会增加企业风险,但利润最大化的目标不考虑企业风险的大小。4利润最大化可能会使企业财务决策带有短期行为,即片面追求利润的增加,不考虑企业长远的发展。,(三)资本利润率(每股利润、每股利润)最大化这种观点认为:应该把企业利润与投入的资本相联系,用资本利润率(或每股利润)作为企业财务管理目标。其观点本身概念明确,将企业实现的利润与投入的资本或股本进行对比,可以在不同资本规模的企业或期间进行对比,揭示其盈利水平的差异。这种观点本质上还是以利润作为基础,因此仍然存在三个问题:一是没有考虑资金的时间价值;二是没有考虑风险问题;三是企业财务决策会出现短期行为。,(四)企业价值最大化(股东财富最大化)这种观点认为:企业价值最大化可以通过企业的合理经营,采用最优的财务决策,充分考虑资金的时间价值和风险与报酬的关系,在保证企业长期稳定发展的基础上,使企业总价值达到最大。本书采纳这种观点。对于股份制企业,企业价值最大化可表述为股东财富最大化。对于上市的股份公司,股东财富最大化可用股票市价最大化来代替。股票市价是企业经营状况及业绩水平的动态描述,代表了投资大众对公司价值的客观评价。企业是一个通过一系列合同或契约关系将各种利益主体联系在一起的的组织形式。企业只有通过维护与企业相关者的利益,承担起应有的社会责任(如保护消费者利益、保护环境、支持社会公众活动等),才能更好的实现企业价值最大化这一财务管理目标。由于企业价值最大化是一个抽象的目标,在运用时也存在一些缺陷:1非上市企业的价值确定难度较大。虽然通过专门评价(如资产评估)可以确定其价值,但评估过程受评估标准和评估方式的影响使估价不易客观和标准,从而影响企业价值的准确与客观性。2股票价格的变动除受企业经营因素影响之外,还要受到其他企业影响等无法控制的因素影响。,四、不同利益主体财务管理目标的矛盾与协调(一)所有者与经营者的矛盾与协调企业是所有者的企业,企业价值最大化代表了所有者的利益。现代公司制企业所有权与经营权完全分离,由于两者追求目标不同,必然导致经营者利益和股东财富最大化的冲突,为了协调所有者与经营者的矛盾,防止经理背离股东目标,一般有两种方法:1监督。2激励。通常情况下,企业采用监督和激励相结合的办法使经理的目标与企业目标协调起来,力求使监督成本、激励成本和经理背离股东目标的损失之和最小。除了企业自身的努力之外,由于外部市场竞争的作用,也促使经理把公司股票价格最高化作为他经营的首要目标。其主要表现在:1经理人才市场评价2经理被解聘的威胁3公司被兼并的威胁,(二)所有者与债权人的矛盾与协调所有者(股东)的目标是公司价值(股东财富)最大化,因此,所有者有可能未经债权人同意,要求经营者投资于比债权人预计风险要高的项目,这会增加负债的风险。所有者或股东未征得现有债权人同意,而要求经营者发行新债券或借新债,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 光大银行常州市溧阳市2025秋招金融科技岗笔试题及答案
- 浦发银行桂林市象山区2025秋招结构化面试经典题及参考答案
- 民生银行襄阳市老河口市2025秋招笔试英文行测高频题含答案
- 2024年事业单位工勤技能考试每日一练试卷附参考答案详解【满分必刷】
- 华夏银行武汉市蔡甸区2025秋招笔试EPI能力测试题专练及答案
- 招商银行黄冈市黄州区2025秋招笔试综合模拟题库及答案
- 平安银行杭州市拱墅区2025秋招笔试热点题型专练及答案
- 广发银行宁波市宁海县2025秋招笔试英语题专练及答案
- 民生银行重庆市巴南区2025秋招笔试英文行测高频题含答案
- 兴业银行镇江市京口区2025秋招无领导模拟题角色攻略
- ISO 22000-2018食品质量管理体系-食品链中各类组织的要求(2023-雷泽佳译)
- 卡巴斯基应急响应指南
- 理财规划大赛优秀作品范例(一)
- 2023年四川能投筠连电力招聘笔试参考题库附带答案详解
- 护理管理组织结构与设计
- 静配中心清洁消毒考核试题
- 一级烟草专卖管理师理论考试题库(含答案)
- 小学数学《分数除法》50道应用题包含答案
- 碳捕集、利用与封存技术课件
- 化工试生产总结报告
- 复句与单句的辨析课件
评论
0/150
提交评论