岗位竞聘演讲稿.ppt

途牛,竞聘人：张玉芹2017年2月20日,青春，对于每一个人来说都是最为珍贵的记忆，它包含着欢笑、痛苦、成长、蜕变,是生命定格下最唯美的音符，是每个人心中最动听的旋律。”作为90后的我，将如何为我即将逝去的青春，添上值得回忆的一笔呢？也许，今天参与竞聘，磨练心智、历练自己是一个最好方式，在这里我也要感谢在座的各位领导，给了我展示自我，锻炼能力的机会，让我青春无悔。,致青春,致青春,1、自我简介,AboutMe,基本情况：,1、2、3、4、5、,2个人优势,4,个人优势,SummaryofPersonal,热爱本职工作,沟通协调能力,创新意识和丰富的旅游管理经验,快乐生活激情工作,年轻有闯劲,能够与团队的其他成员相处融洽,强烈的进取意识,一是热爱本职工作，有强烈的事业心和高度的责任感、有吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识。二是有沟通协调能力和人际关系的基础。三是有丰富的网络经验。大学我所学的是旅游管理专业，对旅游知识比较熟悉，到途牛公司后，16年4月-17年2月在从事VIP三星会员维护工作。四是有着强烈的进取精神和创新意识。一个人如果没有追求，没有进取精神，没有时刻以追求高标准来鞭策、激励自己。五是有较好的年龄优势。因为年轻，对新事物新知识求知若渴，生怕落伍；因为年轻，对前辈们的优点长处便看在眼里，记在心里；因为年轻，勇于实践、敢想敢为是我们的首选；因为年轻，也就更渴望能担当起比自己年龄更重的工作和责任。,3、个人不足,2020/5/18,个人不足,LackofPersonal,A、时间管理方面有待加强,B、经验积累方面有待提高,C、协调能力方面有待巩固,4、竞聘岗位理解,6,打造精品团队，建设精品网络,思想上淡泊名利；工作上积极主动业绩上不揽功诿过，恪尽职守积极完成自己分管的各项工作，当好局长助手,提升专业素质，将自己打造成*领域的专家组织开展各项*工作，带头钻研*新技术，开拓*新格局打造*精品团队,自己,领导,团队,AboutthePosition,竞聘岗位理解,定位好三个角色,7,熟悉各级部门无线维护优化工作流程,组织开展过多项专项优化，提供技术支持,能够迅速融入团队，把握关键环节，高效开展工作,熟悉传输系统与分公司各级部门人员,厂家人员建立良好沟通渠道,8,5、对未来工作的计划与想法,A、做强团队，提升客户满意度,精品团队,以业绩为导向实施量质并重推行目标值考核,不定期的组织团队学习,培训提能力,考核升业绩,以师带徒团队优秀骨干带新人，稳步向前,让优秀员工感到满足让努力员工看到目标,自主创新主动意识高效工作,4、对未来工作的计划与想法,结束语,*,客户反馈,*,*,*,全组人员参与,客户投诉问题反馈,*,提升维护效率提升途牛品牌,考核模式,每日自省每周小结每月分析,紧抓业绩量,及时有效的解决问题，了解客户的述求,发挥员工特长因地制宜,坚决做到日事日毕，日清日高,B、团队人员的考核与客户投诉的解决,谢谢,10,以上是我的竞聘演讲内容，如果此次应聘上岗，我将用激情、责任、能力做好此项工作，如果