党委书记在公司团代会上的讲话

同志在公司第四次团代会上的讲话提纲（2018年7月日）各位代表、青年朋友们： 中国共产主义青年团第十八次全国代表大会于6月26日至29日在北京召开。借此东风，我们第四次团代会也顺利召开，并选举产生了新一届团委书记和委员。在此，我代表公司党委，向大会的圆满成功表示热烈祝贺！向新当选的团委书记和委员表示热烈祝贺！共青团肩负着“组织青年、服务青年、引领青年”的使命，希望新一届团委不辜负广大团员青年寄予的厚望，以本次团代会的召开为契机，把握大局、认清形势、明确任务，团结带领广大团员青年积极投身于公司的发展建设，不断开创公司共青团工作的新局面。下面，我就共青团工作讲三点意见：一、充分认识当前共青团工作面临的新形势，加强青年思想教育工作共青团是党领导的先进青年的群众组织，是党的助手和后备军。当前，随着通讯技术的迅猛发展，青年思想呈现出多样性，青年的人际交往、思维方式和行为模式已经发生了很大的变化。公司团委要主动把握变化的规律，适应变化的趋势，尊重青年的主体地位、个性特点，提高青年工作的针对性和实效性。一要用科学的理论武装青年职工。公司团委要认真组织广大团员青年深入学习贯彻党的十九大和共青团十八大精神，积极引导广大青年践行习近平新时代中国特色社会主义思想、践行社会主义核心价值观，推动共青团工作扎实开展。二要用企业文化凝聚青年职工。企业文化，在企业的发展中承载和发挥着重要的推动作用，希望公司团委深刻认识企业文化的作用，充分发挥自身特点，主动做公司文化理念的宣传者、推广者和践行者，引导青年职工把个人的理想和追求同公司的理念、愿景和核心价值观结合起来，自觉同各项工作任务的要求保持一致。要积极开展形式多样、职工们喜爱的文化活动，加强与青年职工的工作交流和感情交流，努力营造有利于企业和谐发展的文化氛围。三要用企业的发展激励青年职工。要紧密结合公司实际，在广大青年员工中认真开展形势任务教育，引导广大青年深刻认识经济形势、经营环境的新变化，深刻理解企业发展面临的新压力、新挑战和新机遇；紧紧把握团员青年思想和行为的新动态，进一步激发广大青年的工作热情和创造精神，使广大青年以更加积极的心态参与公司发展，倾心于事业，执着于岗位，实现青年与企业共同进步、和谐发展。 二、围绕公司发展中心任务，充分发挥广大青年的生力军作用融入中心，服务大局，这是共青团组织发挥作用的根本途径。公司团委要紧密围绕公司的工作重点和年度任务，把共青团工作放在大局中来思考、来谋划，把是否有利于推动公司高质量发展，是否有利于调动青年的积极性、主动性和创造性，是否有利于发挥青年的先进意识和模范意识，作为共青团工作的出发点和落脚点。要在总结以往好的经验的基础上，努力将安生生产中的重点、市场营销中的难点、生产管理中的薄弱点作为引导广大青年创新创效的重点，通过开展“青”字头活动，进一步推动业务模式、服务理念、管理方式的创新，逐步建立青年创新创效的长效工作机制。三、完善机制、勇于实践，培养适应公司发展要求的青年人才队伍青年是企业的新鲜血液，是企业发展的希望所在。为激发和调动员工的学习积极性和创造潜力，更好发挥员工的专长，公司积极创新人才培养和人才管理的体制机制，多点发力推动人才队伍建设，提高企业核心竞争力。“两日一学”“创最好班组，做最好员工”“星级员工”等活动，都是我们加强人才队伍建设的具体实践。希望公司团委下一步将青年职工的岗位成长、成才作为重点，进行工作创新，实现企业发展与员工发展的“双赢”。广大青年要珍惜机会，把握机遇，努力提升业务知识和技能水平，快速成为优秀的复合型人才。公司团委要凝聚起青年职工的力量，用共同的理想和事业追求将青年人才紧紧团结在一起，打造一支有活力、有凝聚力、有战斗力的“青年战队”。各位代表，青年朋友们，历史赋予你们艰巨而神圣的使命，企业的未来正等待你们去