2012年护理部工作计划

2012年护理部月工作计划重点工作：节日期间医疗安全、去年工作总结，新年计划，创新优质护理工作月份计 划完成情况一月1.做好2011年工作总结及述职2.组织完成上一年护理质量考核3.制定2012年工作计划（包括进修、继续教育、培养、专科培训、三基三严、质量管理等）4.护理质量检查及护理行政查房5.召开护士长例会6.组织护理人员理论考试7.评选优质护理示范工程优秀个人、先进集体8.安排实习生轮转9.筹备疾病护理常规的编写10.内科护理教学11.完成卫生考核工作12.完成优质护理服务工作的交流总结13.做好老年科护理人员的培训管理14.组织全院护理人员进行护理服务礼仪培训二月1.节前护理安全检查，安排节前护理人员值班2.护理质量检查及护理行政查房3.召开护士长例会4.组织护理人员理论学习5.组织护理学术讲座6.护士长管理培训7.检查优质护理服务实施情况8.外科护理业务查房三月1.护理质量检查及护理行政查房2.召开护士长例会3.组织护理人员理论考试4.组织供应室，手术室护理人员学习5.组织护理人员护理技能操作考试6.检查优质护理服务实施情况7.五官科护理业务查房8.完成第一季度护理人员的三基理论，操作的培训考核第二季度护理部工作计划工作重点： 组织“5.12” 护士节活动及表彰大会月份计 划完成情况四月1.护理质量检查及护理行政查房2.召开护士长例会3.组织护理人员理论考试4.组织护理人员专科培训5.“512”护士节活动计划，科室相关工作布置6.妇产科护理业务查房五月1.组织 “5.12”各种活动及表彰大会2.护理质量检查及护理行政查房3.召开护士长例会4.组织护理人员理论考试5.组织护理学术讲座6.定期 检查优质护理服务实施情况7.门急诊护理业务查房六月1.护理质量检查及护理行政查房2.召开护士长例会3.组织护理人员理论考试4.组织护理学术讲座5.组织护理人员护理技能操作培训考试6.新分配护士的岗前教育7.制定新护士轮转计划8.总结实习生带教工作9.组织护理人员护理技能操作考试10.儿科护理业务查房第三季度护理部工作重点：加强基础护理提高护理服务质量，总结优质护理服务开展情况。月份计 划完成情况七月1.护理质量检查及护理行政查房2.召开护士长例会3.组织护理人员理论考试4.组织护理学术讲座5.检查优质护理服务实施情况6.骨科护理业务查房八月1.护理质量检查及护理行政查房2.召开护士长例会3.组织护理人员理论考试4.组织护理学术讲座5.加强护工管理和病人的基础护理，降低陪伴率7.妇产科科护理业务查房九月1.护理质量检查及护理行政查房2.召开护士长例会3.组织护理人员理论考试4.组织护理学术讲座5.检查优质护理服务实施情况6.组织护理人员护理技能操作考试7.节前安全工作布置及检查8.门急诊护理业务查房9、召开优质护理服务交流会，护患沟通会第四季度护理部工作计划工作重点：10.1期间安全，加强病房管理，保证医疗安全，各临床科室介绍优质护理服务经验。月份计 划完成情况十月1.节日期间工作安排2.护理质量检查及护理行政查房 3.召开护士长例会4.组织护理人员理论考试5.组织护理学术讲座6.检查优质护理服务实施情况7.内科护理业务查房十一月1.病房管理及基础护理、危重病人护理质量检查2.护理质量检查及护理行政查房3.召开护士长例会4.组织护理人员理论考试5.组织护理学术讲座6.检查优质护理服务实施情况7.迎接上级部门检查8.外科护理业务查房十二月1.完成年终考核2.各科室提交明年业务学习及培养计划3.年终工作总结4.总结开展优质护理示范工作的经验暨表彰大会5.护理质量检查及护理行政查房 6.召开护士长例会7.组织护理人员理论考试8.组织护理学术讲座9.组织年度医疗差错、事故及缺陷讨论会10.心内科护理业务查房11.各科室提交论文，护理科技成果情况老年科的服务宗旨；以医院为核心，以老年科为依托，以65岁以上老年人及病残人的日常照料、生活护理、医疗、休养、文化娱乐、康复锻炼、精神慰藉和临终关怀等为主要服务内