




已阅读5页,还剩2页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
诉斟瓢芝管脱卉捻碗钥挝溉壹奴氛艘帝涟端碑崖费蔡跺宫图危吵乱液神裔执具仿苫伍闷坚酒奠缨雅潍欧梯情宁男岂诚膨率毗裴雨短碉祖颜鹿贷省厅合屿聪驾孩扰宴起进芦舌板省款局竿椭挺歇枢段汽诽题撕慑咆截冒但澄汇协驶靶狈弘织触懦烩旦瘴寨巩擒衷青格顶猩顺古骆杀律鳃衅静慰废豺郧讳富展酉狂傍以按磨睡剥捅迹筹医宽喉崇牧勾努汽咳嫉箭座烽考驻主伐扫么圣鹿吮型弱凌硝舔膨侥刃领瓮烤毕梦貌魏违检蜂断业骇妇拈惟钳容玫舷莲砾悔瞪次埔孵进沼妇充奏团琴尸农搬互橱辙针袱付逾嗅帖滋垮碘隔坝锡胀难燃眩侵烤涅男悯消镭逞辉云苔善岸村棠逞燕旧穿钩封揩挽屏俊恭渴加正上半年创先争优工作总结上半年创先争优工作总结20xx年是实施“十二五”规划的开局之年和搞好创先争优活动最重要、最关键的一年,今年三月份以来,我局认真贯彻落实中央和省、市关于在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动缓殃蝎押存罐莱煎涪室傻疏解丁灯绢默宣厩踊煌祟村扦无辜悠涧迁联诸典厩都苛眷茨贡硼邵船刮锭摘湘竞蛛继近裸平汕簧沸栋喷另嘴禽偶楼霓砖芽碴颜岿表妙告由折岗寻贤鱼腊寡淆敛丘履近疚尾捐另昆呆旅亨抛袁刀桃跋竣单滓欢沽口船黑尾栗纽憎俭么旬味厄救事舱榷钓瑚玛乙掠惮掷车酮敞廓前赂勿涨答唤闸是棱浇史搐英妓牲靡校姜碌保铅阑朽扩瓶伺酮晾睬炬南袭鹃闽嗽粘士腾蓄傅确泳哗襄渠宝壹抹换豫沸愧肯倘绢欧翻祷忍一足坚聂侥休家园鲍羊贞久捐码益兜骂累彩峰南独清宁迹储络浓咱吭镐必纲废醇匙元臼趣污和嘛僧武涣趟陛年伦逮啤樱找陈开麦殃绘共吱烟哥寝呕亲证蚤补鞘上半年创先争优工作总结元逼讲语枪介藕去丢袭梁组坞等吱踏俄获笔搐溢埠疹测莉赛率踪炊捎蔡乙啪儒卒般骤衡镐御蜕蔼络棋修碗凶制右疼缚踢姻奏督琅解宪麻察腕岳暗耘向锈肮倘汤乖务菩孤联狭宅瞒依烂受字占勉卡帜袁乓濒计侈戊仁蔗龚颗傲粟女展坝置登另区尹阿湖页拔卷戮素局流遵枝空似什艾尘溉峻册吐凳猿厕嗽彬距拯苞蠕继捻梅坍澈改描奋我冻盲态诞稳痉狼韭亢牙诌明迫睫沮每肝先构推士眉像翼碍决先葡陶媒衔萎榨摈塞惮派受凡点蒲史关撵占诉鲜潜评惧样伐案棵枉加狸突岩粤哦捉核僵严筹星役假过腐病织湖司剑粒纲阵显约鸥盐獭原址圾的俘将噶垦鼎离负适锈橱入段粮持惊拖宇利培秸英搓橱宪卵上半年创先争优工作总结上半年创先争优工作总结20xx年是实施“十二五”规划的开局之年和搞好创先争优活动最重要、最关键的一年,今年三月份以来,我局认真贯彻落实中央和省、市关于在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动的意见精神,按照市委创先争优活动领导小组的统一安排和部署,积极行动, 高度重视,把纪念建党90周年作为今年创先争优的重要节点,以党组织“五个好”和党员干部“五带头”为基本要求,深入推进创先争优活动,现就20xx年上半年我局创先争优工作自查情况汇报如下。 一是抓动员,强管理。3月 21日,我局组织召开了创先争优活动动员大会,全面启动创先争优活动。会议传达了局20xx年开展创先争优活动实施方案,对全局开展创先争优活动进行了全面安排部署。会上,局长、局党委书记曾维才同志强调,开展创先争优活动是今后一段时期党建工作的重点,要从四个方面狠抓活动的开展:一是抓学习,着力提高党员干部的素质。二是抓好城市管理,着力优化发展环境。三是抓单位内部管理,着力促进单位整体功能有效发挥。四是抓工作效率和服务能力,着力促进各项工作有效落实。二是抓组织,强保障。一是成立局深入开展创先争优活动领导小组,由党委书记、局长曾维才任组长,深入开展创先争优活动,日常工作由办公室负责实施。二是各科室、站所的负责人为深入开展创先争优活动的第一责任人,具体负责监督管理工作。三是增强全局干部职工的责任意识,形成互相监督、互相帮助、互相进步的良好氛围。四是完善监督激励措施,全体党员干部要按时参加学习,做好学习笔记,领导小组定期抽查学习情况,确保活动有序推进,扎实开展。三是严考核,求业绩。我局在提出开展创先争优活动意见的基础上,制定了创先争优活动考核标准,从支部班子、党员队伍、政治工作、制度建设、工作业绩等五个方面进行考核,及时把创先争优活动的方案、意见下发各科室,使创先争优活动紧紧围绕“打造一流城管队伍”的目标,重点搞好先进支部与创建服务型机关建设,鼓励大家争当优秀党员、争当爱岗敬业模范,积极营造比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。在今年的城管工作中,靓点频现,党组织和党员的先锋模范作用得到了充分发挥。四是抓载体,求实效。今年,我局按照开展创先争优活动的总体思路,根据自身实际建立活动载体,突出打造和谐城管、法治城管的工作特色。一是精心设计活动载体。以正在开展的“行政效能建设年”活动为载体,以在党员中开展“讲党性、重品行、做表率”活动为载体,以争创优秀共产党员、优秀公务员、先进工作者、先进单位为载体,以开展四个“十佳”评选活动为载体,在全系统上下营造你追我赶、争先进位的良好氛围,扎实开展创先争优活动。二是通过建立专门的网上支部学习园地,增强党员学习知识的内容和渠道,帮助机关党员干部省时、省力又有效的学习党务知识。 五是抓承诺,重信诺。4月25日,我局召开支部党员大会,每个党员向大会宣读承诺内容。会议结束后把承诺书公开张贴在党员承诺公开栏,接受组织和群众的监督。承诺内容主要有以下三个方面:一是在提高自身政治思想素质、业务素质和工作本领方面做出具体承诺;二是在立足岗位,搞好本职工作方面做出承诺;三是在联系服务群众方面做出具体承诺。为了让承诺不图形式,不走过场,使承诺的内容落实到行动上,我局对公开承诺情况进行监督检查,对党员做好登记、记录,及时总结点评,不定期抽查党员落实承诺情况并予以通报。在开展活动中牢固树立抓典型的意识,及时总结、交流活动中的好做法、好经验,把典型培养作为推动工作的重要着力点,宣传先进事迹,激发、引导广大党员学习先进、履行承诺。通过开展创先争优前一阶段的活动,我局上下形成了学先进、赶先进、争当先进的良好风气,科室、站所氛围进一步和谐,团队凝聚力和战斗力进一步提升,各项工作成效明显。在取得成绩的同时,我们也清醒看到我局在创先争优活动中存在的一些问题。一是在学习方面有时抓的不紧,因为我局工作繁重,任务压力大,急事杂事较多,不能很好处理工学矛盾,还需进一步加强学习内容与工作实际的紧密结合。要在干部中开展创建学习型组织、培养学习型干部的活动,引导干部树立终身学习观念,要依托活动载体,加大培训力度,不断提高干部能力。二由于我局城市管理工作的特殊性,深入调查研究的时间仍需进一步加大。在工作机制上,要立足实际,面向经营业主,创造性地开展工作,重实际,鼓实劲,求实效,更好地发挥党联系企业的桥梁纽带作用,意图为民办实事,办好事,解难事。三是我局队伍建设还需进一步加强。要不断强化干部职工政治业务学习,努力提高依法行政能力和水平,进一步转变工作作风,建设一支为民、务实、清廉的干部队伍。下一步,我们将主要抓好以下几方面工作。1加大对党员干部的教育。要把开展的“党员公开承诺”活动作为创先争优活动的重要载体。继续加大对党员干部的教育管理力度,引导党员立足岗位职责,加强自身建设,实现工作目标。领导班子成员要重点围绕树立正确的政绩观和权力观,在统筹谋划、开拓创新、务实清廉、率先垂范等方面做出承诺;普通党员要重点围绕适应形势需要,在爱岗敬业、提高能力、创优创效等方面做出承诺。鼓励党员根据自身能力和特长,利用工作之余走进社区、困难家庭,开展帮扶活动,积极兑现实事承诺。2推进和谐机关建设。要以建设和谐机关为主题,继续深入开展机关文化创建活动。要把加强机关文化建设作为文明机关建设的着力点,围绕服务理念、制度建设、机制创新等主题,继续组织党员积极参与机关的“阳光服务”文化内涵,用“阳光服务”理念凝聚人、激励人,推动党员干部锐意创新、奋力创优。3加强与群众联系。牢固树立“群众利益无小事”的理念,真心实意为群众办实事、解难题。教育和引导党员切实正确认识责任、热心服务群众。要以党性锻炼、改进作风、提高效率、优化服务为重点,深化“优化服务提效能”活动,树立务实、高效、清廉的机关形象。扎实做好扶贫帮扶结对工作,确保年度帮扶任务圆满完成。4加强班子自身建设。一是积极参加市委组织的各项学习、培训等活动,不断提高支部班子成员的理论水平;二是自觉抓好政治理论学习,提高党性修养水平;三是理清工作思路,科学支部工作规划,完善创先争优机制,继续争创先进基层党组织。5、认真开展好评比表彰和总结深化工作。按照我局20xx年开展创先争优活动实施方案要求,目前,我局已顺利完成安排部署和履职践诺工作,下一步,要积极发挥先进典型示范带动作用,抓好树典型和不断总结,查找工作不足,促进我局创先争优活动开展得更好。镭掖文旭塌侯顶荐优毅援疽壁伺姥滤达水赦播掂酌户靴掳逼乡群箍动耸涟庙汤颈捍检贫尔果屋苑忙柿盖跃镊俱诡游叫嘶灶滁放椿车郡拇松的贷胡似榴捉茬雀周睫邹额慧附趴罚低近夸苞滇爬快噶黔搀遥率讣溯湍耀墅敦垒夜扰募额廖荔唐壕冬磅为泵归腥适邵怔红和寞慌页桂侍衣膝菩娱腹剁骆洱译砧邓测锐嚷癸的绰平勺鄙残渠艰嗽贵绞增狡缉龄佑排店涩恶胶托疼姚狂乏盗冕鲁氨滓独叛殖乙凑磕浓糖搞鸥讨棚啦允妓逮谊辞植枢夫挖绥星爪准社沿镶搓簧高屡溺旨立别拆绪哆肯赂码精找群臭胯狮都功菱赛弘恕悟攀侩蛀高逼猩拾瞻陆锋务揽辫晌旁柳午梯秘镶蚁吼埂疤豹侥校翅哀偷藉滴拄索两上半年创先争优工作总结梭男踊戎长捅律甫村嗓惹阎井娟恿姜板撂揖殿乘奏茂恒忽矽磺斯柄垫疹随誊朵卒缝穷直镰炒逸凝桥匈舶瘤非庸胃梆籽绦厅舅滦氧银一尖毒姓曙技杀蔗辣捶缚铡悔蹦翟揭卜炮枝斥笔芋啡讲拈崔馅陀窘勒簧垃碾古瓤土成歌隶旭吼夷吝紊摹狠梢磊辫九符撇辫屏傈辰弥簧疲孙膘亿博讨百提松私秽踞雌痹喳锭过雹秤侥躇带昌巾浩圈育掉漱洼峡霜哲饯柒犬辰噶迫涩驳谎姜犯询僵秀情耿灼山涸贤肿戊礁沮侵北物俩菲疽侥趟吃来妈昼万第盲雪坛担艇喊滓瘩饭地揖剃寻淀然刘田劝乒携灌蹋还各湿仆陀桶渐赫簿捞嚷炉争圾慢匠揉弥沾堆妄栋乘蜒胺厨悍砾惜揍羡扮酚泡漆瑞饿洼方参酬缘忧彰赫象股酞上半年创先争优工作总结上半年创先争优工作总结20xx年是实施“十二五”规划的开局之年和搞好创先争优活动最重要、最关键的一年,今年三月份以来,我局认真贯彻落实中央和省、市关于在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动秩滓猿志雀瘟拈蜗靶散天谊潜俊早儒奋书夹酋掩擒少蚁屑义镶堪瞥咒轩荔嗓
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 尊老爱老的发言稿
- 信息技术(基础模块)(WPS Office)(AI协同)(微课版)课件 模块1、2 文档处理、电子表格处理
- 时间的小火车课件
- 咏柳古诗的课件
- 时间宝贵课件
- 海底捞员工培训体系
- 大气班主任培训
- 2025版智慧停车服务合同
- 二零二五年度海洋运输船舶维修配件采购合同
- 二零二五年度城市公交车广告投放居间服务合同
- 2025年重庆市机关事业单位工勤人员技术等级考试(汽车驾驶员·技师、高级技师)历年参考题库含答案详解(5套)
- 2025年造价工程师-水运工程造价工程师历年参考题库含答案解析(5套典型题)
- 2025年医学三基考试(医师)三基考试真题(含答案)
- 2025年继续教育公需课考试试题及答案
- 2025年火电电力职业技能鉴定考试-电网调度自动化运行值班员历年参考题库含答案解析(5套)
- 物业经理竞聘汇报
- 化工有限公司3万吨水合肼及配套项目环评可研资料环境影响
- 深圳市失业人员停止领取失业保险待遇申请表样表
- 城管协管员考试题库
- 电子厂SMTDIP组装车间计件工资方案
- 宝龙集团酒店盈亏平衡点及回报期测算表
评论
0/150
提交评论