支部2011年创先争优活动实施方案

玉瑞支部2011年创先争优活动实施方案为进一步推进我公司创先争优活动深入开展，按照乡党委2011年在基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的统一部署，现就2011年我公司党支部和党员深入开展创先争优活动，制定如下实施方案：一、指导思想2011年是“十二五”规划的开局之年。新的一年，我们将按照乡党委的统一部署安排，全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持以科学发展观为统领，创建基层党建工作先进单位，换届创先承诺活动、建党九十周年纪念活动、结对帮扶、共驻共建活动为载体，促进学公司优化发展、均衡发展、优质发展，努力推进迈向更高水平，以扎实的创先争优活动成效为“十二五”开好局、起好步提供坚强的组织保证。二、主题活动1、围绕乡党委“创先争优打造特色强乡”的总目标，组织和逞领全公司广大职工聚精会神、一心一意谋发展，以“均衡”“质量”为发展主题，以创办理想教育为目标，推进公司园建设标准化和教育均衡发展；推进规范办学行为和教育管理创新。2、围绕抓组织打基础强基本，深入开展“支部党建工作先进单位”创建活动。大力推进支部自身建设，进一步推进“五个基本”、“七个体系”建设常态管理，以“创党建品牌，争服务先锋”为目标，牢固树立“品牌”意识，大力实施“优质”举措，切实把创先争优活动融入到学公司党建工作每一个环节，以优异的工作成果迎接省委3月份基层党建工作考评。3、围绕迎接建党90周年，深入开展“党员示范岗”活动，号召全公司党员在各自的岗位上，干好工作，出好成绩。组织评选优秀党员活动，并向上级党组织推荐“先进典型在身边”的先进人物，参加局组织的报告团，参加巡回报告。在全公司广泛营造学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围，不断掀起创先争优活动新高潮。4、全面做好与社区支部开展“结对帮扶和与古塔社区开展共驻共建”主题活动。按照坚持以人为本、以城带乡、双向互动、优势互补、互促共进、协调发展的原则，进一步深化拓展“六四双创”基层党建工作格局，建立健全创先争优活动领导干部联系点制度，扎实开展学公司与社区“共驻共建”和“在职党员进社区”活动。按照以学公司党支部创先进带动社区党组织创先进，以学公司在职党员争优秀带动社区党员争优秀，不断扩大创先争优活动的覆盖面和影响力的总体要求，学公司党支部将努力做好与社区支部“结对帮扶”和与古塔社区的“共驻共建”工作，不断累积经验，力争全区推广。5、围绕优化资源配置、推进教育均衡发展，深入开展“争当重点工程排头兵”主题活动。积极开展好重点工程功能室建设创先争优活动，以“争当重点工程排头兵”、“党员先锋示范岗”、“党员责任区”、“党员突击队”为创建目标，助推功能室项目建设，进一步激发功能室建设的工作动力，确保功能室建设顺利进行。三、措施办法深入开展创先争优活动要以县委提出的“五分五抓”为主要措施，结合我公司工作实际，把“五诺四评”工作机制进一步具体化、常态化，突出重点，细化举措，狠抓环节到位、责任落实。（一）积极争创，抓重点。学公司党支部和党员要紧紧围绕教育局2011年工作要点为中心，以“创党建品牌、争实践先锋”为目标，突出工作重点，全面争创。1、学公司党支部以“办理想教育、创品牌学公司”为主题，全面开展创先争优活动。2、学公司将按照依规办学、依法从教的要求，以提高党员干部“三个服务”（服务学公司发展、社会进步、学生成长成才）的能力水平为目标，深化岗位行动、志愿行动，着力提高党员干部教书育人的能力和办事效率，真正树立学公司党支部和党员的示范带动作用和先锋模范效应，力争使活动取得实实在在的效果。3、重点工程功能室建设。以“争当重点工程排头兵”活动为主题，把创先争优活动与县三级干部会议提出的重点工程建设紧密结合起来，组织和动员干部立足岗位，在工作中当先锋、打头阵，努力把学公司功能室建设成对学生成长起到良好助推作用的优质精品功能室。（二）分项承诺，抓要点。积极开展“亮身份、亮职责、亮承诺、亮点评、亮评议”、“比素质、比干劲、比贡献、比创新、比作风”、“创一流学公司、创一流队伍、创一流服务、创一流业绩、创一流形象”主题活动，深入推进共性承诺、岗位承诺、实事承诺和专项承诺。1、共性承诺。学公司党支部和党员要紧紧围绕教育系统“办理想教育、创一流业绩”的主题，结合学公司实际和一段时间内的中心工作，以党支部全体党员的名义，对照“五个好”、“五带头”标准，重点在服务县教育局中心工作，服务学公司、服务学生，加强自身建设、强化学习意识、提升争创能力等方面，提出共性的目标。2、岗位承诺。学公司党支部和党员要根据各自的岗位职责，结合实际情况，作出具体承诺。学公司各位党员重点在爱岗敬业、乐于奉献、做好教育教学工作等方面作出承诺。3、实事承诺。学公司党支部和党员要通过多种形式，深入社会、深入班级、深入家庭，调研了解情况，把教职工、家长、学生及群众的意愿和需求作为承诺的重要内容和依据，做出实事承诺。学公司党支部要围绕教职工、家长、学生以及广大群众最关心的焦点难点问题、群众所需所盼的实事作出承诺；党员要根据自身能力、条件和特长，在年度内承诺为群众办1-2件实事，以服务群众的实际行动体现党员的先进性。4、专项承诺。结合社区集中换届，积极开展“创建风清气正的换届环境先进单位、争做遵守组织纪律模范干部”主题活动，落实换届纪律“双承诺”，确保换届工作平稳有序推进。党支部要向上级党委和党员、群众承诺选好人、用好人，顺利完成好换届各项工作任务；党支部书记要公开承诺正确对待进退留转；党员承诺要围绕自觉履行参与权、选举权、知情权、监督权，以饱满的热情干事业、以创先争优的良好精神状态配合做好换届期间各项工作。5、两项措施。一是学公司党支部要在学公司醒目位置设立“创先争优活动宣传栏”、“公开承诺栏”，统一标准制作“创先争优党员目标责任承诺卡”；二是要推行“承诺挂帐销号”制度，建立创先争优活动公开承诺书台帐，党支部对每名党员的承诺事项要逐一编号登记。每完成一项承诺，经党组织评议、群众评价后，视落实情况逐项从台帐中“销号”。对超出承诺时限而未按时兑现和效果不明显、满意率低的坚决不予销帐，由党支部出限期整改通知书，责令整改，确保每项承诺落实到位。（三）分段评议，抓节点。按照“一季一讲评、半年一点评、一年一评议”的要求，着眼于增强评议的针对性和实效性，围绕教育局2011年教育工作要点和学公司工作计划分段评议，进一步拓宽和创新评议方式。1、围绕党支部和党员履诺践诺情况抓好定时讲评。明确领导干部是点评主体，党支部每季度要对党员履诺践诺情况进行一次讲评，做到书记做点评，党组织和党员被点评，努力实现全覆盖。公司党支部书记要通过召开支部党员大会、支部委员会会议，以集中点评、专题点评、个别点评等形式，结合共性承诺、岗位承诺、实事承诺、专项承诺的落实情况进行点评。每次点评要做好记录并进入创先争优活动台帐，作为活动考核检查的重要依据。同时，要通过适当方式在一定范围内向广大教职工通报，接受社会监督和群众评议。2、围绕省委基层党建工作考评抓好专项点评。学公司党支部要以“基层党建工作先进单位创建”活动为契机，5月10日前对学公司党支部党建工作进行一次专项自评，以创先争优标准全面体验支部的党建工作。重点围绕党支部“五个基本”“七个体系”建设情况开展，通过自评，明确指出存在的问题和不足，形成书面自评意见和改进措施，上交局党组，做到以“零问题”、“零失分”，圆满完成省委基层党建工作考评任务。3、围绕迎接建党90周年活动抓好集中评议。要广泛召开民主生活会、组织生活会和群众代表满意测评会，重点围绕公司党支部和党员创先争优活动开展情况、推进中心工作、服务“十二五”开局起步、履诺践诺、为群众办好事实事等方面落实整改；要充分运用评议结果，注意通过评议发现好的典型、总结好的经验和作法，以先进带后进、共同创先进，使评议过程成为鼓舞士气、推进创先争优的过程，不断营造创先争优的良好氛围，以优异的成绩向党的90周年献礼。（四）抓好自评，开展表彰，抓落实、抓亮点。1、学公司党支部要按照区委制定的2011年深入开展创先争优活动考评细则认真逐条地，按时完成好各项工作，做到一月一清理，一季一自查，确保区委、教育局来公司检查不失分。2、开展评比表彰。积极开展“优秀共产党员”评比工作，以单位上报局党组创先争优活动领导小组办公室审定。并推荐突出的、优秀的党员参加“