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文档简介
乡镇妇联组织区域化建设改革试点的实施方案各乡镇党委,政府:为全面贯彻党组织工作会议精神,加强妇联组织改革创新,按照全国和省、市妇联部署要求,决定按照省妇联关于开展乡镇(街道)妇联组织区域化建设改革试点工作 _和市委组织部、市民局、市妇联关于乡镇(街道)妇联组织区域化建设改革试点工作的实施方案精神,在县内各乡镇实施改革试点,制定以下实施方案通过改革,打破了行政壁垒和区块分割的界限,使乡镇妇女联合从机关走向管辖范围,妇女联合组织链和工作触角伸展到乡镇范围。 同时通过改革,提高村级妇联组织结构,增加工作力度,优化组织结构,形成乡镇管辖区内各部门、各领域妇女共同参与、开放交流、全面垄断的组织网络体系和工作新结构,使基层妇联组织更加活跃。全县十一个乡镇和七十六个村。xx年3月至5月。(一)建立区域化乡镇妇联组织网络; 在打破行政从属关系,突破行业约束,将村(社区)妇联组织纳入区域化乡镇妇联组织体系的基础上,将女性组织触角伸展到村民组、居民网等女性生活最小单位的乡镇妇联组织纳入管辖区内_、企业单位、两新组织、功能园区、专业市场以及各种女性社会组织、兴趣组织、联科在这些领域,建设哪些类型的妇联组织适合? 其中,有上级主管部门的,在工作上要接受上级妇联和乡镇妇联的双重指导,没有主管部门的,直接由乡镇妇联指导。 女性大众在哪里,哪里有妇联组织,如何有助于工作,如何组织。(二)全面实施村妇人代理会的改建; 按照中华全国妇女联合会章程、妇女联合会农村基层组织工作条例有关规定和省市妇联对我县的要求,村“两委”交接前开展村妇联改建。 改建后,村级妇女代理会统一改名为*省*县乡镇村妇联合会。 第一届村妇联按照章程规定选出,执委人数一般在10人以上。 村妇联可按地产设立妇女代理会、妇女组,执行委员可兼任妇女代理会主任或组长。 正因为客观因素,暂时不能开放女性_选举村,可以采用改建方式建立村妇人联。 不久xx年依法选出的村妇人代会主任将直接改任妇联主席,并通过自我推荐、大众推荐、组织推荐方式增加副主席、执行委员。(三)建立专业妇联干部队伍; 采用购买公益岗位、政府购买服务、招募志愿者等多种方式,充实乡镇妇女联合会员。 打破身份界限,在辖区内热心女性工作,女性群众中具有影响力和召力的女性代表来乡镇妇联队,担任兼任副主席、常(执行)委员,扩大体制外女性进入群体的比例,扩大工作能力,有效解决妇联工作能力的“反金字塔”问题在乡镇妇联组织框架内,主席1名,专职副主席35名,常务委员911名,执行委员2025名(人口不足2万人的乡镇,常务委员79名,执行委员15名),在有条件的场所也可以实际配置妇联专职委员1名。 新推荐的乡镇妇联主席候选人原则上年龄在45岁以下,要求大专以上的文化程度。 xx年我县乡镇妇联全部到达,必须按时更换,更换后的常任委员人数、专职副主席人数等是按照上述规定选出的。在村妇人联合组织的框架中,设有主席1名、副主席23名、妇联常务委员57名、执行委员10名以上。 村妇联主席候选人年龄一般在50岁以下,原则上是下一任村委候选人。具体到各乡镇、村,根据辖区内妇女的人口结构、经济发展状况和工作需要,各地可以确定妇女联合会领导机构的具体名额。上述兼职副主席、执行委员可以认为由辖区内规模以上的企业(副)社长、经纪人、财富名人、机构事业单位的员工、保健人员、女性社会组织的负责人、退休党组的员工、心理咨询、法律知识和家庭教育等专业热心女童的工作、具有一定议事能力和影响力的女性骨干担当。先行飞行员和全面推进两个阶段进行,我县*乡和*村作为飞行员乡镇和村在xx年3月前完成,其他乡镇和村在xx年4月全面实施,5月全面完成。(一)组织动员阶段(xx年2月)1 .设立领导小组。 为加强改革试点指导,成立全县乡镇妇联组织区域化建设改革试点指导组。 各乡镇、村也要成立相应的领导小组,负责本乡镇、村妇联合的交替、改建工作。2 .制定实施方案。 根据中华全国妇女联合会章程、妇女联合会农村基层组织工作条例等文件,根据当地实际情况制定改革试行的工作方案和交替、改建的工作方案和工作流程。3 .做宣传动员。 通过举办多种会议、标语、宣传栏、微信等方式,宣传乡镇妇联组织区域化建设的目的、方法程序和具体要求,宣传妇联组织的职能任务和重要作用,宣传妇女在经济发展、社会管理、文化建设中的积极贡献(二)实施选举阶段(xx年3月-4月)1 .选举妇女代表。 女性_代表是18岁以上的女性,自下而上通过选举和协商产生,应充分考虑代表的大众性、代表性和先进性。 具体的代表人数、名额和发生方式由工作领导小组编制,经同级党组织同意确定。2 .推荐执行委员候选人。 执行委员候选人根据工作条件由下而上协议推荐,经同级党组织和高级妇联组织同意后,女_代表充分讨论,确定候选人名单,参加正式选举。 选举采用无记名投票差额选举方式,差额比例通常在5%以上。3、举办妇女_活动。 认真总结取得的工作成绩,配置今后的目标任务,选出新的第一届基础妇联执行委员会,召开新的第一届基础妇联执行委员会第一次会议,选出新的第一届妇联主席、副主席、常务委员会。 选举结束后,各基层妇联组织应立即书面向同级党组织和上级妇联组织报告选举结果。(3)建立制作阶段(xx年5月)一、制定。 各级妇联组织应围绕党委和政府的核心工作,围绕妇女需求,按照妇联职能,明确新妇联领导组成员的分工,制定良好的措施。2 .加强教育培训。 各乡镇要把新妇联组织的成员培训纳入基层干部教育培训总体规划,开展相关理论和业务培训,加强基层妇联干部的职能。3 .存档有关资料。 各级妇女联合会组织应立即存档妇女_各种资料,交接工作。 本次转型期、改建工作完成后,今后基层妇联的转型期必须在同级党组织的指导下与基层组织同步转型期。六、工作要求1 .加强领导。 各级党组织、妇女联合组织和_门应加强党的执政地位,更好地发挥妇女“两个作用”的高度,充分认识妇女联合基层组织建设的重要性和必要性,加强对本次试点工作的指导,通过党建建设妇女,促进党建与妇女建设的合作,同时推进和提高。 妇联组织应积极获得当地党委的支持,积极加强联系,确保本次乡镇妇联组织区域化建设、村妇代理会改建顺利完成。2 .把握要点。 区域化妇联组织的建设目的是改变基层妇联组织“倒金字塔”的现状,进一步扩大组织霸权和工作霸权,重要的是选择妇联组织领导班子,特别是为妇女儿童热心工作,代表和维护妇女儿童合法权益。 试验乡镇应重视试验性工作,认真对待交替、改建各步骤、环节,正确把握,乡镇管理领导亲自逮捕、配置,确保先行试验一举成功,为全面推广提供经验。3 .从事离职人员的思想工作。 应积极从事年龄等理由退休女干部思想工作,引导退休女干部继续发挥良好作用,协助、支持、团结合作,开拓进取工作环境和氛围。4 .活动垄断。 乡
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