选煤厂规章制度

煤煤 矿矿 洗洗 煤煤 厂厂 规规 章章 制制 度度 二 00 九年三月 第一章 职 责 第一条、选煤厂安全总则 1、全厂人员必须认真学习并严格执行与自己工作有关的选煤厂安全技术操作规 程选煤厂岗位责任制及国家、行业相关法律、法规。 2、所有进入操作现场人员（包括参观、实习人员）必须穿戴规定的劳动保护用品,包 括安全帽、防砸鞋等，留长头发的女工必须把长头发盘进帽内。 3、上班前必须有充分的休息，绝对禁止喝酒或服用毒品后上班，工作时间不准打 盹睡觉。按时上下班，不许晚来早走。 4、上班时要集中精力工作，不准做与工作无关的事；不准打闹、不准随便脱离工作 岗位。如有急事请假，岗位必须有人代管。 5、除紧急情况外（如有设备损坏、人身伤害、发生火灾等），未经值班主任或主控制 室操作人员的允许，不得擅自启动或关闭任何系统设备。任何人不得私自启动或停止 其他岗位的设备，如工作需要，必须与岗位人员、调度、控制室操作人员联系，取得同意 后方可进行。 6、严禁横跨或乘坐皮带运输机、刮板运输机（包括锚链）等，禁止使用运输机运输 工具、备件等。一定要横跨越运输机时，要通过专用走桥。 7、严禁用手或身体其他部位（包括手拿任何其他东西等）触动设备运转部分。运转 中严禁用扫帚等工具清扫胶带运输机滚动筒。 8、对安全设施要经常检查并保证完好无缺。当人身或设施安全受到威胁时，应立 即报调度及有关人员，同时应采取必要的安全措施，防止事故发生，并立即停止工作。 9、在停机检修或要求工人到机器上工作时，必须执行拉闸，上锁，验电程序。挂停 电作业牌。 10、设备和电气检修完工后拆除停电作业牌前，必须确认所有人员或工具已撤离 现场和设备内部。解锁送电后重新启动设备时要与关人员联系，应答稳妥后方可试车， 并设专人负责。 11、严禁由厂房高处（包括提升孔、皮带走廊等）向下、向上抛掷东西。 12、高空作业或清理煤仓时，必须系好安全带，必须设专人监护，传递工具物品等 必须用绳索系好，以防跌落。 13、禁止在厂房内或厂房周围生火，主控制室，配电室,运输机，暗道，煤仓等区域 绝对禁止烟火。 14、不准乱动或滥用通讯工具进行联系。使用对讲机时要小心爱护，不准用其说脏 话、开玩笑，互相交流时用普通话。 15、厂内消防器材（包括各办公室、休息室）需专人管理，任何人不得将消防器材、 设施挪作它用。使用完灭火后立即报告并更换。 16、外来参观人员必须由厂有关部门批准并通知接待单位负责人并由选煤厂有关 人员带领方可进入场区、车间。 17、除维修工作必须外，所有的设备防护装置及安全设施必须放在原定的位置。维 修工作结束后，拆除的防护部件要重新安装好，否则设备不许使用。 18、禁止在厂房场区内乱扔东西和乱堆乱放备件，应设立分类废物存放箱，易燃品 应加盖。所有工作面部应保持干净整洁卫生，并形成制度定期检查。 19、固定式照明灯具使用的电压不得超过 220V，手灯或移动式照明灯具的电压应 小于 50V，在金属容器内作业用的照明灯具的电压不得超过 25V，防爆区除外。 20、所有人身和设备伤害事故，按厂里的统一规定调查处理。 第二条、选煤厂安全管理组织机构及职责 组长：厂长 、书记 副组长：副厂长 成 员：生产主任、机修主任、电气主任、安全员 职责分工 1 组长 坚持贯彻执行安全第一，预防为主的生产方针政策，组长是全厂安全的第一责任 人。主持制定选煤厂近期安全生产目标和远景规划，加强对员工的安全教育、技术培训， 确保安全文明生产。 2 副组长 坚持贯彻安全第一，预防为主、安全为天、质量为本、先安全后生产的生产方针。对 组长负责，主持落实专责工作，并对其专责工作范围内的安全负第一责任。负责组织、 协调日常安全文明生产。负责全厂安全培训工作计划的制定、落实。 3 成员 坚持贯彻安全第一，预防为主、安全为天、质量为本、先安全后生产的生产方针。 机修主任：机电是安全重点，对本班组安全文明生产负第一责任。负责本班组员工 的安全学习和安全技术操作规程培训，负责机修车间和检修现场的安全。负责组织生 产过程中设备设施存在问题或安全隐患的及时处理。负责机电工作范围内的防火、防 盗、防灾害工作。负责本责任区内的安全作业的监护与领导工作。 电修主任：对本班组安全文明生产负第一责任。负责对电气事故进行分析、总结， 并将事故分析报告及整改措施及时上报厂部。负责本班组的安全教育及安全生产管理 工作。负责对现场电气设备使用过程中的规范性进行检查与督促，并对不规范行为及 时提出整改措施并进行指导。负责全厂电气设备及其它设备在检修期间停、送电的统 一指挥和工作票的签发。保证全厂电气设备的齐全完好，并按照电气设备的防尘、防爆 有关规定严格执行，做到查疑、补漏，及时处理安全隐患。负责工作范围内的防火、防盗、 防灾害工作。 生产主任：管好本班组的安全生产，对本班组安全文明生产负第一责任。负责本班 组员工的安全学习和安全技术操作规程培训，带领本班员工对影响生产安全正常进行 的日常设备检修。负责当值期间的消防，保护保证消防设施的完好完备，做好全厂防火、 防尘、防冻、防盗、防洪、防干扰工作。做好生产安全监护与领导工作。 第三条、党支部书记职责 党支部书记在支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会和支部委员会的决议， 负责主持和领导党支部的日常工作。具体职责是： 1、组织发动党员和群众，结合具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上 级的指示、决议，保证完成党的各项任务；研究安排支部工作，将支部工作中的重大问 题，及时提交支委会和党支部大会讨论决定。 2、认真搞好党的自身建设，掌握党内外思想动向，做好经常性的政治思想工作，把 政治思想做到工作、业务中去。 3、负责召集支部委员会和支部党员大会，组织检查支部的工作计划、决议的执行 情况，了解执行中的问题和反映，按时向支部党员大会和上级党委报告工作。 4、经常与各委员保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动积极性。 5、抓好支委会的学习，按时召开支部生活会，认真开展批评和自我批评，搞好党风， 充分发挥集体领导作用。 第四条、选煤厂厂长职责 1、贯彻安全第一，预防为主的生产方针政策。管生产必须管安全，厂长对全厂 安全负第一责任。 2、全面负责与生产经营有关的一切活动。包括选煤厂的生产，维修，协调等工 作，确保选煤厂优质、高效，使企业利润最大化。 3、制定选煤厂近期生产目标和远景规划，使选煤厂走可持续发展道路。 4、加强对职工业务和技术培训，改善职工生产、生活环境，确保安全文明生产。 5、负责安排实施、协调和评价选煤工作、生产进度、煤质变化及生产的影响所 编制的各种应急方案。 第五条选煤厂副厂长职责 1.坚持贯彻安全第一、预防为主、安全为天、质量为本、先安全生产的生产方 针。 2.对厂长负责,主持落实专责工作,并对其专责工作范围内的安全负第一责任。 3.负责组织、协调日常文明生产。 4.负责全厂的煤质管理及日常的生产技术检查。 5.对全厂机械设备大、中修和日常检查、保养、更换的计划安排并组织实施。 6.负责制定全厂电气设备维护、保养和更换的计划并组织实施。 7.负责全厂设备备件的计划订购及物资管理。 8.督促办公后勤工作的提高和完善。 9.负责全厂安全培训工作计划的制定和落实。 第六条、团总支书记职责 1、在党支部和矿团委的领导下，主持团的工作。根据党支部布署的中心任务，安排 团的活动。 2、负责向矿团委汇报、请示工作，经常在团员、青年中开展谈心活动，征求工作意 见，督促检查决议执行情况。 3、抓团的思想和组织建设，落实团的“三会一课”制度，及时做吸收新团员和超龄 团员的退团工作。 4、会同车间工会等组织，开展一些小型多样的业余体育活动，丰富青年人的业余 文化生活，陶冶青年的共产主义道德情操。 5、搞好团支部各种文件、报表、资料及团费管理工作。 6、抓好团支部团员的电子档案管理，做到及时更新，动态管理。 第七条、车间工会主席职责 1、在党支部和矿工会的领导下，主持车间工会工作。按照党支部部署的中心工作， 开展车间工会的各项活动。 2、按时召开车间工会委员会议，围绕工会的四项基本职能研究部署间工会工作， 做到有计划、有安排、有落实。 3、协助党支部搞好职工的政治思想和安全教育，搞好全厂、班组的文明建设。主动 与职工群众交流谈心，倾听职工的心声和意愿，及时的向党支部反馈群众的意见和要 求，做好党与群众联系的纽带和桥梁。 4、负责召开每年一次的车间职工代表大会，做好职代会的筹备、召开与资料的管 理。 5、与团支部书记一起抓好职工的业余文化生活，使职工的职业、道德和文化素质 在娱乐中得到提高。 6、抓好工会会员的档案管理，做到动态管理。 第八条、选煤厂技术主管职责 1、协助厂长负责各项管理制度的制定落实。 2、了解员工、了解环境、了解形势、规范员工行为，提高员工素质。 3、负责全厂信息管理。 4、协助厂长完成上级下达的各项任务。 5、协助厂长贯彻执行矿党政的方针政策、 选煤厂安全规程以及其它的技术规定， 做好督促、检查工作。 6、会同有关人员认真编制安全、技术措施和灾害预防计划，组织制定设备检修图 表和年度大修计划，并会同有关人员编制年、月、季度的机电设备、配件计划。 7、审查有关的工程设计和施工措施，审批技术革新和改造方案，并检查工程施工 质量，发现问题立即会同设计人员提出改进意见和技术措施。 根据生产发展，会同电气管理技术员制定平衡调整全厂机电设备、全厂供电线路 方案，达到安全、经济、合理、可靠。 10. 主持安全检查和设备维修检查，会同设备管理人员做好新设备的进厂验收， 老旧设备的鉴定与报废工作。 11. 做好技术人员和职工的技术培训工作，对于提出的问题，应力争给予圆满 的解释和答复，当好技术员的导师，努力提高他们的水平和独立工作的能力。 第九条、机电工程师职责 1、负责全厂机电的安全业务技术工作，掌握全厂机电安全生产情况 ，对本厂的 安全工作负直接责任。 2、负责组织编制机电安全措施及操作规程，组织编制设备检修计划和季节性的 安全防护计划，并组织实施。 3、深入现场，了解机电设备的使用、维护和保管情况，对安全薄弱环节，要亲自 或指派专人及时处理。 4、对存在的机电技术安全问题，及时督促有关人员提出整改措施，进行处理， 边处理边向厂长汇报。 5、负责督促全厂机事故的追查处理，组织本厂的事故追查会，定期组织召开全 厂机电安全会议。 6、事故发生后，组织人员调查，提出整改方案，并负责落实。 协助机电厂长做好机电方面的安全工作。 第十条、电气工程师岗位职责 1、负责本选煤厂电气技术安全工作。 2、掌握全厂电气设备的性能及原理，认真执行选煤厂安全规程安全生产法和 有关选煤厂电气安全管理制度。 3、负责编制电气技术操作规程、安全技术措施、季节性的防患计划、检修计划及材 料备件计划。 4、参加安全大检查、安全会和事故追查分析会。 5、经常深入现场，检查电气安全技术工作，查找事故隐患，发现问题立即采取措施， 督促有关人员解决，对重大问题要边处理边向有关领导汇报。 6、负责编制选煤厂停产检修措施和计划。 7、参加机电设备鉴定和电气测试工作。 8、协助主管工程师搞好全厂电气方面的安全技术培训和安全教育工作。 第十一条、生产班班长职责 1、生产班班长是本班安全的第一责任者，抓好本班安全、生产工作。 2、按时参加厂部安全生产会议，并定期召开全班人员会议和利用班前会，传达并 贯彻矿、厂有关安全会议精神以及安全生产法的有关内容，制定本班安全生产工作 计划。 3、严格执行选煤厂安全规程和安全生产法规定的有关内容，带领全班人员执 行安全生产。 4、经常深入现场跟班监督，积极开展反“三违”和隐患排查工作。 5、参加厂机电设备完好及安全检查，对重要问题组织人员立即整改。 6、 发生事故时，及时汇报厂部并赶到现场组织人员处理协助厂部做好事故追查 工作， 7、有权制止违章行为，有权拒绝违章指挥，有权举报违章行为和违章指挥。 第十二条、机修班班长职责 1、机修班班长是本班安全的第一责任者。 2、熟悉选煤厂安全规程、 安全生产法和停送电管理制度，并认真贯彻执行。 3、定期组织召开安全会议，传达矿、厂有关安全文件精神，制定月度安全工作规划， 总结布置安全工作。 4、组织职工学习业务知识和有关安全的规章制度，认真开展反“三违”活动。 5、检查设备安全运行状况，组织职工做好设备的循回检修，消除薄弱环节。 6、对发生的机械事故，认真组织人员追查，做到“三不放过”，确保设备及人身安全。 7、经常检查安全责任制、停送电管理制度的执行情况，杜绝违章指挥、违章作业。 8、经常检查各班工作质量，把设备维修好，确保安全生产。 9、对所有班前酗酒及劳保穿戴不齐、工具配备不齐等不符合上岗条件的行为严禁 上岗。 10、有权制止违章行为，有权拒绝违章指挥，有权举报违章行为和违章指挥。 第十三条、第十三条、电电工班班工班班长职责长职责 1、持证上岗，熟悉掌握电气业务知识，是本班安全生产的第一责任者。 2、熟悉选煤厂安全规程、 安全生产法和停送电管理制度，机电操作规程和有关 电气管理制度，并负责贯彻执行。 3、定期组织召开安全会议，传达矿、厂有关安全文件精神，制定月度安全工作规划， 总结布置安全工作。 4、组织职工学习业务知识和有关安全的规章制度以及安全生产法的内容，开展 反“三违”活动。 5、经常深入现场，检查设备和线路安全运行情况，检查操作规程，停送电规定的执 行情况，发现问题及时处理。 6、对发生的电气事故，负责组织追查分析，查明原因，制定防患措施，及时上报处 理意见。 7、经常检查各班工作质量，把设备维修好，确保全厂安全供电。 8、严格检查劳保穿戴情况及试电工具的可靠性。 9、对所有班前酗酒及劳保穿戴不齐、工具配备不齐等不符合上岗条件的行为严禁 上岗。 10、有权制止违章行为，有权拒绝违章指挥，有权举报违章行为和违章指挥。 第十四条、集控调度员岗们责任制 1、认真贯彻执行选煤厂安全规程、 安全生产法有关内容，负责当班的集控、调 度安全工作。 2、熟悉现场情况，对各方面汇报的安全问题认真做好记录，重大事故隐患要立即 汇报厂值班人员、厂主要领导和分管领导。 3、严格交接班制度，对上班遗留的安全问题要向下一班交待清楚。对重大安全问 题要经厂值班领导同意后方可交班。 4、有监督各岗位安全生产的责任。 5、按照程序负责及时通知事故抢救人员到指定地点待命，不得有误。 6、遇到紧急情况，积极组织人员采取果断措施，防止事故扩大，并及时向领导汇 报。 7、有权制止违章行为，有权拒绝违章指挥，有权举报违章行为和违章指挥。 第十五条、主厂房三层操作工岗位责任制 1、负责所属设备的工作情况检查，发现问题及时处理，处理不了的及时汇报值 班主任 2、观察各分选设备状态，发现问题及时汇报集控室 3、负责检查磁选机的工作情况，确保入料管，精矿管和尾矿管畅通，合理调整 尾矿底流口，保证溢流堰有足够的溢流 4、负责检查 TBS 的工作状况，根据化验结果合理调整顶水压力和流量，设置 合适的分选密度。 5、负责观察加压过滤机的工作情况，将现场看到的情况及时反馈到集控室，并 配合集控室作出适当的调整。要班班冲洗滤布，及时更换破损的滤布。 6、对各脱介筛喷水做适当调整，以保证最好的脱介效果 7、负责检查各桶桶位，并协助集控室做力所能及的桶位调整 8、负责检查，各设备的入料，出料情况发现情况及时汇报 9、负责巡视入厂皮带及其附属设备的工作情况发现问题及时汇报 10、负责清扫所属岗位地面和设备的卫生，保护通讯设备、照明设备和消防器 材 11、完成值班主任安排的其它工作. 12、及时汇报本岗存在的问题。 第十六条、主厂房二层操作工岗位责任制 1.负责所属设备的工作情况检查，发现问题及时处理，处理不了的及时汇报 值班主任 2.观察各设备运行状况，发现问题及时汇报集控室。 3.负责检查浮选机的工作情况，根据化验结果合理调整药量，调整各室液位， 决不能让刮板刮水。 4.负责检查离心机的工作情况，及时冲洗筛篮，经常观察离心液的粒度组成， 从而判断筛篮是否损坏。 5.负责检查各设备的入料、出料情况发现情况及时汇报 6.负责巡视煤泥刮板及其附属设备的工作情况发现问题及时汇报 7.负责清扫所属岗位地面和设备的卫生，保护通讯设备、照明设备和消防器 材 8.完成值班主任安排的其它工作. 9.及时汇报本岗存在的问题。 第十七条、主厂房一层操作工岗位责任制 1.负责所属各种泵的正常运转，正确执行泵操作规程，发现问题及时处理并 报告值班主任 2.检查浓缩机耙位，压力及入料和溢流水情况，发现问题及时汇报集控室 3.观察煤泥层厚度和煤泥水絮凝剂情况，合理调节絮凝剂用量 4.负责巡视精煤，矸石皮带及其附属设备的工作情况，发现问题及时处理、汇 报 5.检查各皮带清扫器的工作情况确保皮带溜槽畅通 6.负责底层高、低压风机的运转及检查，风机与风包的排污。 7.负责清扫所属岗位地面和设备卫生 8.负责本班介质添加工作，随时检查泵房排水情况。 9.完成值班主任安排的其它工作及时汇报本岗存在的问题。 第十八条、板框压滤操作工岗位责任制 1.负责所属泵的正常运转，正确执行泵操作规程，发现问题及时处理并报告 值班主任 2.检查压滤机传动部位螺栓是否有松动，滤布是否有破损，密封是否完好，有 问题及时处理 3.在压滤机进料后，观察滤液水是否畅通，压力表是否正常，滤室成饼如何 4.检查反吹及压榨风是否正常，有无漏风现象，有问题及时处理 5.板压停机前应将搅拌桶内物料排空，将泵入料阀门关闭，排放底流，防止泵 及管道堵塞。要及时冲洗滤布。 6.负责清扫所属设备和地面卫生 7.完成值班主任安排的其它工作 第十九条、加压岗位岗位工岗位责任制 1.加压过滤机停车期间，及时清理过滤盘的下料口煤泥，确保下料畅通。 2.定期检查滤布有无破损；仓内各设备螺栓有无松动，各部位有无跑冒滴漏 现象。发现问题及时处理并汇报值班主任。 3.运转过程中，随时通过视窗观察压滤机工作状况，成饼情况，反吹卸饼效果， 发现问题及时处理。 4.压过滤机停机后，及时清洗滤布和主轴，并更换破损滤布、滤液管。 5.负责清扫所属设备和地面卫生 6.完成值班主任安排的其它工作 第二十条、原煤岗位岗位责任制 1.负责原煤仓下给料机及皮带等设备的巡视。 2.负责检查皮带运输机保护开关工作状态，必要时作适当调整。 3.检查皮带运输机润滑系统是否正常。 4.检查托辊工作状态，必要时作适当调整。 5.检查皮带清扫器工作情况，必要时作适当调整。 6.观察给料机给料量以及原煤粒度变化情况，按集控室指令及时调整给煤量。 7.检查除铁器工作情况，及时清理除铁器上的杂物。 8.确保所有溜槽畅通，注意检查皮带溜槽衬板有无破损。 9.负责所辖区域的除尘、通风、保暖工作。 10. 负责保护所属范围通讯、消防、照明设施。 11. 完成生产主任安排的其它工作. 第二十一条、皮带司机岗位责任制 1.负责皮带的巡视。 2.负责检查皮带运输机保护开关的工作状态，必要时作适当 调整。 3.负责清理皮带秤桥架的积尘和杂物，保证称量准确。 4.检查皮带运输机润滑系统是否正常，逆止器是否有效。 5.检查托辊的工作状态，必要时做适当处理。 6.检查皮带清扫器工作情况。确保皮带溜槽的畅通。 7.负责该区的除尘通风工作，保暖工作。 8.负责保护所属范围通讯、消防器材、照明设施。 9.负责精煤配仓刮板机的检查与维护，按集控室通知进行产 品配仓。 10、完成值班主任安排的其它工作。 第二十二条、加油工岗位责任制 1. 油库岗位工要严格遵守各项规章制度和操作规程，认真执行规定的计量方法， 要求稳、细、准地完成油料的储油任务，并对桶装油料进行入库验收。 2. 熟悉掌握所属设备的型号规格、构造性能、使用要求、操作方法、数量和技术状 况，负责日常维护及管理。 3. 严格监察储油罐、输油管路、输油泵等设施设备是否符合安全规定，监察容器 是否渗漏、洁净，并保护好玻璃管，防止损毁或破坏。 4. 油泵的开停要严格注意阀门的开启状况，停止供油后要及时关闭阀门。 5. 熟练掌握配置的消防器材的使用和保管要求。 6. 负责储油库区场地、库房、设备的整洁，及时清理油污，确保安全。 油库做为重点防火区，必须严格监管，并做好相应的防火、防爆、防盗、防冻等安全 保护工作。 第二十三条、化验员岗位责任制 1、自觉遵守规章制度，服从安排和指挥。 2、持证上岗，遵守化验标准和安全规程。负责各种煤样的化验工作，确保化验 结果准确、可靠，并及时提供化验结果。 3、负责检查来煤样料度和重量是否符合要求，否则，拒绝签收。 4、对异常的化验数据，必须经复查确认后方可报出。 5、认真填写和计算各项化验数据。化验的原始记录，台帐做到清晰、完整，不 得任意涂改和丢失。 6、负责计算、填写日常生产检查台帐，实现班班核对，做到及时、准确，并妥善 保存。 7、按规定保管好各种样品，未到期和未通知作废的煤样不得销毁和丢失。 8、负责本岗位仪器、设备、工具的维护和保养，并搞好清洁卫生。做到设备、仪 器、环境干净整洁。 9、严格岗位交接班制度，设备、工具、材料应交接清楚，无故损坏和丢失要赔 偿。 第二十四条、密度计岗位责任制 1、严禁无关人员进入辐射区，辐射标识标准、清晰。 2、设备运转时操作员应经常巡视数码显示仪显示有无异常，发现问题立即汇报 给集控室和厂长。 3、在工作范围许可的条件下，尽量缩短受照时间，避免不必要的近距离接触。 4、检修人员必须穿戴防护用具做到操作熟练动作敏捷。 5、每个工作日要查看一次设备有无松动或异常现象。 6、做好设备运行记录。 7、保持设备清洁不被损坏。 8、现场工作人员应熟悉应急措施。 第二十五条、在线测灰仪岗位责任制 1、严禁无关人员进入辐射区，辐射标识标准、清晰。 2、设备运转时操作员应经常巡视数码显示仪显示有无异常，发现问题立即汇报 给集控室和厂长。 3、在工作范围许可的条件下，尽量缩短受照时间，避免不必要的近距离接触。 4、检修人员必须穿戴防护用具做到操作熟练动作敏捷。 5、每个工作日要查看一次设备有无松动或异常现象。 6、做好设备运行记录。 7、保持设备清洁不被损坏。 8、现场工作人员应熟悉应急措施。 第二十六条、电工岗位责任制 1 必须持证上岗，严格遵守技术操作规程、 选煤厂安全规程、 煤矿安全规程 和有关规章制度，听从指挥。 2 集中精力操作，严禁酒后上岗。 3 劳保用品穿戴齐全，严禁使用绝缘损坏的工具。 4 必须严格执行停送电管理制度，严禁约时、口头停送电。 5 登高工具及其它电工用具，必须经试验合格后方可使用。 6、 有权制止违章行为，有权拒绝违章指挥，有权举报违章行为和违章指挥。 第二十七条、机修工岗位责任制 1、机修工必须持证上岗，严格遵守技术操作规程，听从指挥。 劳保用品穿戴齐全，严禁违章作业，集中精力操作，严禁酒后上岗。 2、认真执行停送电管理制度，严禁约时、口头停送电。 熟悉机械设备构造、性能、原理，严格遵守安全规程，搞好日常维修和定期检修。 3、保证设备的安全保护装置的齐全，信号灵敏，制动系统可靠，风油管路润滑畅通， 轴承温度正常，各种指示装置准确无误。 4、拆装检修设备时，先清点工具，检修后查点工具是否缺少，以免工具及其它异物 丢在机器内。 5、使用大锤，要检查锤把是否牢固，注意周围人身安全，不准戴手套，前方不许站 人。 6、检修完毕后，必须进行试运转，待运转正常后方可交付使用。 严格执行各项管理制度，遵守劳动纪律，认真填写各类记录。 7、认真学习选煤厂安全规程、 安全生产法，积极参加安全培训、增强自保、互保 意识。 8、有权制止违章行为，有权拒绝违章指挥，有权举报违章行为和违章指挥。 第二十八条、电、气焊工岗位责任制 1、持证上岗，熟悉掌握电、气焊工业务知识，严格按照操作规程作业。 2、工作前要佩戴防护用具，施工现场要有一定数量的灭火器材。无易燃易爆物品， 特殊情况，必须先报措施，经有关部门审批后方可施工作业。 3、搬运工件要保持平衡，打锤时禁止带手套，锤把要牢固，要注意 是否有人。 4、电焊钳不用时，必须与工作物隔开，停止气割时，要先关乙炔阀， 后关氧气阀。 5、氧气瓶和乙炔瓶必须分开放置，不少于 10 米距离。并禁止放在阳光下或热件旁。 6、搬运氧气瓶和乙炔瓶时要轻拿轻放，防震圈必须完好、齐全，严禁受冲击振动， 气带禁止沾染油污。 7、施工完毕后要检查现场，清除异物，防止火种复燃。氧气带、焊把要吊挂整齐。 电焊机要切断电源。 8、有权制止违章行为，有权拒绝违章指挥，有权举报违章行为和违章指挥。 第二十九条、材料员岗位责任制 1、库房内货架必须牢固，货物分类存放，堆放稳妥，防止堆高物坠落伤人。 2、易燃易爆、易腐蚀物品要单独隔离存放，并配备必要的消防器材，做好安全 防范工作。 3、库房内保持清洁，通风良好。 4、建立台帐，保证帐物卡一致，严格材料管理，防止丢失、浪费现象，及时回收 废旧材料。 5、严格库房管理制度，库内严禁烟火，消防器材要保持完好齐全，并会正确使 用消防器材。 6、学习做好自我保安工作，对本岗位的安全工作负责。 7、认真学习选煤厂安全规程、 安全生产法，积极参加安全培训，做好防火防 盗工作。 8、有权制止违章行为，有权拒绝违章指挥，有权举报违章行为和违章指挥。 第三十条、采制化人员岗位责任制 1、持证上岗，熟练掌握业务知识。 2、化验室内严禁烟火，非工作人员禁止入内。 3、室内电气设备，随用随开，工作结束及时断电。 4、仪器等轻拿轻放，仪器、设备工作时不得离开。 5、严格按操作规程进行作业，防止烫伤、碰伤和触电事故。 6、采样、制样、筛分、浮沉、化验等作业时要加强自我保护，必须严格遵守操作 规程，正规操作，正确站位，正确使用工具、仪器、设备等。 7、消防器材要保持完好齐全，并会正确使用消防器材。 8、化验室内不得随意私拉电线。 9、煤样、物品等摆放整齐，保持室内、门窗、仪器、设备整洁。 10、有权制止违章行为，有权拒绝违章指挥，有权举报违章行为和违章指挥。 第三十一条、起重司机第三十一条、起重司机岗岗位位责责任制任制 1、行车工须经专门安全技术培训,取得安全操作证后方能独立操作。 2、开车前应认真检查设备的机械、电气部分和防护保险装置是否完好、灵敏可靠, 如果控制器、制动器、限位器、紧急开关等主要附件失灵,严禁吊运。 3、行车运行时,严禁有人在行车下方站立或行走,也不准在运行时进行检修和调整 机件。 4、吊装过程中，行车司机必须精神集中，发现异常情况立即停车。 5、必须听从挂钩起重人员(一人)指挥，正常吊运时不准多人指挥,但对任何人发动 的紧急停车信号,都应立即执行。 6、运行中发生突然停电,必须将开关手柄放置到“零”位。起吊件未放下或索具未 脱钩,操作员不准离开操作手柄。 7、工作完毕,行车应停在规定位置,升起吊钩,小车开到轨道两端,并将控制手柄放 置“零”位,切断电。 8、定期清理卫生，做好行车运行使用记录。 第二章 制 度 第一条、信访工作制度 1、信访工作党支部书记、厂长是第一责任人，设立信访员。信访员在党支部的领导 下开展工作，每星期四要向党支部汇报一次工作，重点汇报职工思想动态、职工关注的 难点热点、队伍中出现的不好苗头等。 2、设立班组信访员。每班班长为信访员，每月给予信访员 30 元的工作补助，信访 员可随时向单位党支部汇报工作，但每周至少一次。 3、对职工来访，信访员应做到热情服务，文明礼貌，对来访职工的陈述进行认真听 取并作好登记，必要时制作相应的笔录文书。对能当时解决答复的就立即解决答复。对 不能立即解决答复的要给予解决答复的时间，及时的汇报党支部研究解决办法。 4、出现越级上访的，班组信访员负有一定的责任，应扣其本月的工作补贴。 5、信访员对单位出现的情况重大、紧急的重要信访案件，应当及时提出建议，随时 报请党支部领导作出处理决定，不得延误处理问题的时机。 6、其他未尽事宜依照信访条例执行。 第二条、宣传报道制度 1、为加强宣传报道工作力度，党支部设 3 名新闻通讯员，通讯员要有一定的写作 基础，热爱宣传事业，每名通讯员每年至少要投 24 篇新闻报道稿件。 2、坚持党支部审稿制度，对于时效性较强，反映工区党建工作、安全生产、劳动竞 赛活动等方面的消息稿件，由党支部书记审定后，方可送到矿宣传科选用，向徐州矿 工报或其他新闻单位投稿的稿件；在党支部审稿的基础上，报矿宣传科审定后方可投 稿。 3、奖励办法： 、凡完成宣传任务的通讯员，年终由工区一次性奖励 200 元。 、在矿网站、电视台、广播站上发布反映工区各项工作的稿件一篇奖励 15 元，在 徐州矿工报、 政工探索、集团公司电视台、集团公司网站等集体公司媒体中上稿的， 稿费 30 元/篇。在市级以上（含市级）的媒体发表稿件的 100 /篇。 、宣传报道稿费按发表日期的次月工资中支付。 第三条、周四安全活动制度 为了组织好职工的周二学习、周四安全活动，通过活动贯彻落实好上级指示精神， 让大家了解矿内外的安全经营形势，提高职工的文化素质，强化职工的安全理念。特制 定周二学习、周四安全活动制度如下： 1 活动的组织：周二、周四的活动有支部书记或者当日值班负责人主持，确保活 动的正常开展。 2 活动时间：根据洗煤厂的生产实际情况，分班次活动。生产班人员在班前一 个小时；大班、机电修班人员在下午四点进行学习。 3 学习内容：一是学习矿宣传科下发的学习材料。二是学习矿安监科编发的 警钟长鸣。三、学习安全公共知识、洗选专业的应知应会和岗位知识，包括洗煤 员工不安全行为表现及分类。四是向职工传达上级的各项指示精神和矿厂的安全 经营形势。 4 学习要求：要求全厂每个职工按时参加活动，有事履行请假手序，无故不参 加者一次扣罚 5 元。 5 补课安排：对于当日请假和休班的人员在周二或周四进行补课，对于无故 不参加补课者一次罚款 10 元，并进行通报批评，以确保学习活动的出勤率达到 90%以 上。 第四条、文明生产检查考核制度 1、每星期四为文明生产检查日，具体检查时间临时通知。 2、检查人员由生产副厂长组织，现场考核员召集班长及有关人员参加。 3、检查地点：主厂房、压滤车间、浓缩车间、皮带走廊等场所。 4、检查内容：现场文明卫生情况。 上周检查出来的问题是否整改、落实。 5、对检查情况进行归纳分类填写表格、指定责任人、规定整改期限。 6、对上周检查落实情况进行通报，对未落实解决的责任人处以 20 至 50 元罚 款。 第五条、节能减排制度 一、办公场所 1、洗刷后及时关闭水笼头，禁止长流水。 2、办公室、走廊，严格执行人走灯灭制度。室内适光度能满足办公要求时禁止 开灯。 3、办公室无人时，必须关闭所有电气设备、设施（包括电灯、电脑、饮水机等）。 4、夏季空调温度设置不得低于 26 度，环境温度不超过 30 度时不得使用空调 机。 5、凡是违反以上规定者处以 20 元罚款。 二、生产场所 1、根据生产情况有计划地补充水，尽量以防尘、打扫卫生的方式补充清水，避 免循环水外溢。 2、启车前，认真落实各项检修任务是否完成、是否具备启车条件，确认后方可 启车。 3、开风机时对介质桶的鼓风时间不超过 10 分钟。 4、发生生产和机电事故时，及时做出判断，如果处理事故时间超过半小时，应 停止所有运转设备，避免长时间空载运行。 5、所有照明、降温设备、排气设备的开启与关闭，严格遵从交接班制度。 第六条、选煤厂防火制度 认真贯彻执行中华人民共各国消防条例和消防实施细则，消防工作实 行预防为主、消防结合的方针 各班组要实行领导防火安全责任制，各岗位实行防火安全责任制，责任落 实到人。 各班级要经常对本单位人员进行防火安全教育，保证各项防火安全措施的 实施，每位员工都能在发生火情时，正确迅速使用灭火器材。 工作场所严禁吸烟，严禁使用电炉子取暖。不准随便动用明火，因工作需要 必须明火作业时，要有切实可行的防火措施，报请单位防火负责人批准，派专人现场监 护，方可进行作业。工作完成后，要认真清理火种，以免复燃。 工作场所不准存放易燃易爆物品，当班处理的杂不知所云必须随时清理干 净，堆放到指定地点。 工作场所不准生火炉取暖，确因工作需要安装火炉取暖的，需经厂领导批 准，制定出具体防火措施并指定专人负责。 各工作场所按安全规程规定配备足量的灭火器材，并要固定专人管理，定 期保养检查，确保完好，工作人员必须操作使用熟练。 严密监视各供油点如减速机、油库等防火设备的地点，禁止吸烟、堆火和使 用电炉设备取暖等。 各种电气设备的安装符合规程，严禁在防火地点乱拉、乱接电源、严禁明火， 确保电气设备完好。 主厂房、集控室、破碎车间、筛分车间、各皮带走廊等重要场所要配备足够 的消防灭火器，包括沙箱、沙袋、灭火桶、灭火器、消防灭火栓，并设置义务消防员负 责。 各重要岗位场所要设专人负责，并留名挂牌，把消防灭火工作做到人人周 知和关心。 每月组织一次防火检查，发现隐患及时处理，有特殊情况要及时向公安消 防汇报、联系，做到万无一失。 第七条、选煤厂调度汇报制度 1. 原则上早班检修，中班夜班组织生产。生产报表时间段以前一天的 15：00 到当 日的 7：00 统计。 2. 每天早 7：00 以前，书面向矿调、有关领导汇报前一天的生产日报表。夜班前后， 向矿调电话汇报当班的生产情况，内容包括：入洗原煤量、精煤产量、生产过程中的主 要影响原因等。 3. 生产期间的开停车时间及影响原因随时向矿调如实汇报。 4. 及时协调有关单位，保证原煤入洗、排矸及时。 5. 及时向有关单位通报精煤、中煤、矸石仓仓位、煤泥储存情况。要提前向矿调汇 报矸石仓位，安排排矸。 6. 遇到各种情况，及时向厂领导、分管领导汇报。 7. 生产过程中随时与矿调保持联系 。 8、及时做好各项原始记录。 第八条、班前会制度 1. 当班主任必须组织本班所有上岗人员开班前会，无故不参加班前会者，要作出 处理。对不组织班前会或班前活动内容空虚的班组要进行批评教育或罚款处理。 2. 所有上岗人员必须提前半小时到达班前会议室。每位上岗员工必须参加不低 于 15 分钟的班前会。 3. 传达上级安全生产指令及选煤厂有关会议精神，分析上一班生产情况及遗留问 题，布置当班的工作任务和要求，责任落实到人。 4. 宣布工作中的安全注意事项，避免发生各类安全事故。 5. 班组成员反馈本岗位存在的问题和隐患以及对班组管理的意见和建议，对管理 中出现的问题应通过班前会集中反映。 6. 检查上岗员工劳保穿戴情况，班前有无喝酒现象，询问上岗员工的身体情况， 发现违反规定的禁止其上岗。集中员工反映的设备状况及存在的问题。 7. 利用班前会对职工进行安全培训。充分利用班前会时间通报周边地区的安全事 故，分析原因以及避免事故发生的措施等，以达到教育员工目的。 8. 利用班前会学习三大规程，学习厂纪厂规。 9. 安排设备保养及检修任务，同时强调各检修岗位存在的安全隐患及安全操作规 程，安排每个检修组的安全负责人。 10. 了解员工的思想动态及身体状况，稳定员工的思想，科学、合理地安排好每位 员工的工作任务，做到安排工作无隐患。 11. 每天的班前会内容都要作详细记录。 第九条、安全活动制度 1. 每周四为选煤厂安全活动日，每个班组必须保证两个小时的活动时间，学习选 煤厂安全规程、及有关标准和文件。 2. 安全活动必须人人参加，无故不参加者扣 50 元/次。 3. 各班组班前会必须讲安全、讲规程，牢固树立安全第一的思想。 4. 定期组织安全学习培训，由有经验的各工种人员讲课，吸取经验教训。 5. 各班组必须成立安全活动小组，厂成立安全机构安全网，层层把关，确保安全 生产。 6. 安全活动必须针对现场实际情况，讨论现场不安全隐患及处理方法，认真作记 录并上报厂。 7. 安全活动应该检查消防与防尘、各种机械、电气设备的不安全隐患、安全设施 现状及完好状况，对存在问题的要限期处理。 8. 每次的安全活动都必须留有详细记录。 第十条、安全检查制度 1. 每周一为选煤厂的安全检查日，由分管厂长牵头，组织由各主任参加的安全检 查工作，并做到专项检查。 2. 安全检查主要是查三违（违章指挥、违章作业、违反劳动组织纪律）、查安全隐 患、查安全设施现状及完好情况。 3. 对“三查”活动无故缺席、迟到早退者一人扣 50 元。 4. 按照有关规定，选煤厂实行月检和不定期检查相结合的检查制度，各个班组执 行班检、日检制度。 5. “三查”后要进行总结，对发现的问题必须提出解决方案，限期整改。同时要跟 踪复查隐患整改情况。 6. 当时整改不了的，必须采取有效措施加以控制，并上报主管单位。对拒不整改 或整改不力的现象，按照相关规定对责任者进行处罚。 第十一条、岗位交接班制度 1.一律在岗位上交接班。发现一次不在岗位上交接班，罚10元 2.交班人员要交待以下情况： (1).设备运转及使用、维护情况。 (2).工具、照明、通讯、卫生情况。 (3).本班存在的问题及下班注意的事项； (4).下达的临时通知或规定。 如交班人不能对以上内容交待清楚，接班人有权不予接班。 3.接班人员要检查以下项目： (1).检查设备运转、使用、维护情况； (2).检查设备各部件磨损程度； (3).检查工具、照明、通讯、信号是否齐备、完整、畅通； (4).检查记录资料齐全情况； (5).卫生情况：积水不能成片，灰尘不能堆积，所有机器及栏杆手摸不能沾黑。 接班人如因交接不清或检查不到位而随意接班，要对接班行为负责，如有遗留问 题或有争议的情况，及时向上级领导汇报仲裁。 4.交班人员向接班人员交待清楚后，经接班人员检查认为情况属实后，方可离岗。 接班后发生的一切问题，由接班人员负责，并于当班时间内解决完成。禁止不见面交接 班的情况发生，发现不到岗交接班的人员，罚款50元/次。 5.有下列问题之一者，不予接班，但要立即向班长汇报，以便采取措施。因交班引 起的纠纷而影响生产的责任，由交班人员承担。 (1).存在问题有意隐瞒或交待不清。 (2).事故处理不完(特殊情况例外)。 (3).工具、照明、通讯、信号、安全设施不全且原因不明。 (4).损失或丢失公物责任不明确。 (5).设备及工作区域卫生不达标。 以上情形中，如有财产、设备、设施的损坏、损毁，应及时汇报，如果是对公共或私 人使用物品的恶意破坏，除照价赔偿外，罚款200元，并在职工大会上通报批评。如因设 备及工作区域的卫生情况而引起的纠纷，原则上由交班人承担，但不能因此而影响生 产，严禁双方扯皮，后果严重的，经查实后，按主要责任人：次要责任人=7：3，进行罚款， 罚款额度不低于100元/次。 6.交班者必须实事求是，不准弄虚作假和隐瞒事故不报。接班人员既要严格要求， 又要合情合理。双方都要态度和气，文明礼貌，避免纠纷。发现一起瞒报事件，罚责任人 200元/次，同时值班主任和厂长因负领导责任，连带罚款100元/次。 第十二条、选煤厂生产例会制度 1. 每天早 6：50 由厂长（副厂长）主持当天的生产例会。 2. 参加人员：主任以上管理人员。 3. 由生产主任汇报当班生产情况及出现的问题。 4. 由机修主任汇报当班需检修的内容。 5. 由厂长（副厂长）安排当天检修工作及生产注意事项。 6. 要求所有参会人员必须按时参加会议，并对自己职责范围内的工作了如指掌。 7. 迟到 5 分钟以内罚款 10 元，5 分钟10 分钟罚款 20 元，以此类推。 8. 无故不参会者，罚款 50 元。 9. 生产中出现的问题，及检修项目要及时汇报集控室，集控员要做好详细记录。 10. 当班的生产由生产主任统一指挥。 第十三条、油库防火制度 1 油库区域要挂明显的安全警示牌，油库区域内外严禁烟火，严禁动用 明火。 2 油库范围内按危险品有关规定进行管理。 3 油库安装静电接地装置，并定期测试。 4 库内外的电气设备及照明设施，必须防爆，工作完毕后，必须断电。 5 配备足够的消防器材，并保持完好无损。 6 油库重地，闲人免进。岗位工要对门、窗及时关闭及上锁，防止闲杂人 等进入。 第十四条、高压室巡视检查制度 一、为确保电器设备的安全运行，包机人每天要对设备巡视检查一次。 二、巡视检查时不得触摸带电设备的绝缘部分。 三、巡视检查时注意观察各仪表显示是否在合理范围内，有无异常。 四、对下列情况应进行特殊巡视检查： 1、发生故障的设备及其有关设备。 2、发生异常情况和存在缺陷的设备。 3、天气发生异常变化时有影响的设备。 四、巡视高压设备时，人体与带电体安全距离：6KV 不得小于 0.7m。 五、巡视检查时发现问题及时汇报并记入巡视检查记录。 六、巡视负责人应精通业务，熟悉电器设备性能与线路联结。 第十五条、高压室设备管理制度 一、变电所的设备管理工作是保证变电所设备经常具有技术完善、质量良好的 状况，为安全经济运行提供可靠的基础，因此要加强设备管理工作。 二、对新电气设备应有出厂合格证书，做好交接试验，经分管技术负责人和设备管 理负责人共同验收合格，建立技术档案。 三、变电所所有设备应健立全面详细的设备技术档案。 四、电气设备应分类专人包机维护，定期检修。 五、电气设备应按“设备评级标准”定期评定等级统计上报设备完好率。 六、电气设备定期维护、检修、试验，高压设备每年试验一次。 七、变电所包机人员应按巡视检查制度规定做好对设备的巡视检查工作，发现缺 陷按设备管辖范围及时上报并作好记录。 八、分管技术人员根据生产发展要求和需要做好设备技术改造与更新工作。 第十六条、设备缺陷管理制度 一、全面掌握设备运行状态，及时发现设备缺陷，认真分析原因，尽快消除隐患。 二、缺陷范围： 1、变电所一次回路（如变压器、开关、闸刀、母线、电缆、电流互感器、电压互感器、 避雷器、穿墙套管、绝缘子等）。 2、变电所二次回路（如仪表、继电器、信号系统、灯光照明等）。 3、通讯设备、接地装置与供电有关的其它辅助设备。 三、值班人员发现紧急和重要缺陷，应立即按管辖范围向矿调度、机电调度和供电 车间汇报。紧急缺陷应立即安排处理，若无法停止处理时，应采取紧急措施；重要缺陷 也应尽快处理，若不能尽快处理，须安排在最近期内处理。 四、变电所应有缺陷