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2020年双诚实双约工作进展情况调查报告一、加强领导,确保工作目标切实可行镇以主要领导为领导,分管领导为副领导,设立以各部门负责人为成员的“双诚实双承诺”工作领导小组,全面担任本镇人口计生“双诚实双承诺”工作领导,镇村二级分别由负责人负责日常工作的开展和标准化联系。 XX年,由于工作需要和人员变动等原因,我镇立即调整了工作指导小组的成员。村(居)设立了以党支书记为领导,以两委员会为成员的诚实计生指导队伍,以村(居)两委员会成员、计生协会会员为代表,由镇包村干部、育龄组长、计生家庭代表等组成的诚实计生评议队伍,诚实计生监督队伍,诚实计生资产管理队伍,本村(居)人口计生根据各村的实际情况,为了进一步加强这项工作的领导,必要时要及时补充人员和人员,确保工作的正常推进。城镇隶属有关部门,成立了以主要领导为领导,以领导和有关人员为成员的人口计生“双诚实双承诺”工作指导小组。为促进“双诚实双承诺”工作,确保各项工作得到落实,城镇制定了“双诚实双承诺”实施方案,制定了工作实施细则,提出具体工作安排意见,实施了目标管理。 同时,明确了城镇社会事务办公室、农业服务中心、中心学校、派出所、司法所、财政所、国土所、城市建设办公室、计划生育办公室10个部门的工作职能,促进了相关优先政策的落实。二、加大宣传力度,提高大众认知率镇里利用市日、重要节日,制作醒目的大型横幅,由领导主导,组织部门人员开展大型宣传活动。 投入经费制作印有“双诚实双承诺”工作内容的围巾、环保袋、宣传画、宣传资料、宣传画集等,分发给大众,广泛宣传“双诚实双承诺”工作的重要性和必要性,以广泛为人知,向大众通知“守信用,处处获利” 积极参与广大群众,加强民主监督力度,推动全镇人口计划生育健康发展。各村分别召开大众代表大会,采取访问宣传说明、动员等形式,积极参与更多大众,建立了“双向承诺、相互信任”工作机制。 各村仍是人员集中、村庄突出的地区,采用大型固定宣传标语、宣传栏形式(每季度一期),向广大群众广泛宣传“双诚实双承诺”的工作内容和知识。三、完善规章、村规民约,双向承诺,促进诚信生产全镇的14个村(居)按照自己的实际情况召开了群众(代表)大会,把章程、村规民约、居民公约印刷给群众代表进行了认真的讨论。 同时,向大众公开修改后的双向承诺书、章程、村规民约和居民公约。为有效推进诚信生产(双向承诺、互信),村(居)两委员以用户为单位,逐户联系大众双向承诺书,到年4月为止,城镇全体在双向承诺书 17090户上签字,已在17090户上签字,签约率为100%。全镇实行上环手术,常住人口2455人,外出人口157人,常住人口4279人,外出人口92人,自愿妇女检查常住人口1254人,外出人口60人,自愿支付社会抚养费1.5万元独生子女名誉证849人,发展计划协会会员47320人。各村评议组、监督组、资产管理组工作规范化,工作有序。 每季度召开评议会议,结合实际对诚实的人、评议不诚实的人的协助者、奖惩者、违约者、处罚决定等进行评价。 对诚信用户积极执行各项优先优惠政策,积极帮助该用户的需求和要求,对不诚信用户按规定保留现金化和现金化。监督小组每季度坚持工作开展程序,全面监督评议小组评议结果、公正性、合理性、工作执行情况、承包情况,编制监督记录,镇村二级均设置投诉报案箱,供大众监督工作。四、存在的问题和不足(一)对政策外出生产对象的处罚困难;目前,各项工作已进入依法行政轨道。 维持生计的工作软件方法是没有用的,为了维护法律的威严,只能由法院强制执行。 惩罚非法分娩者,由于多种原因,即使法院执行也没有地位,精神不振。 在引起政策外出生产现象时发生,有进一步发展的倾向。(2)诚信分娩工作的开展效果不理想;育龄期人们对诚信生育存在一知半解,有合同也存在无履约现象,生育干部缺乏有效的制约手段和措施,履行履约。下一阶段的工作安排(一)继续加大计划生育宣传力度,开展各种形式的宣传活动。(二)加强服务,着力落实避孕措施,做好妇检工作,利用多种有效手段彻底把握问题的根本,消除政策外孕,切实控制政策外出产出。(三)加强工作审计,确保工作实效;为确保“双诚实双承诺”工作实效,不采取形式,不通过场地,提高城镇人口计生的工作服务管理水平,城镇制定审查方案,设置专业审查评估表,不定期组织人员对城镇全体14个村(居)进行工作审计,审
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