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文档简介
旬邑县丈八寺中学班级工作考核及班主任津贴发放办法(讨论稿)为了加强班级管理,激发班主任工作积极性,根据陕西省人力资源和社会保障厅、陕西省教育厅印发的关于事业单位绩效工资执行中有关具体问题的处理意见(陕人社发2011171号)及旬邑县教育系统绩效工资考核发放指导办法(修订)有关政策规定,结合我校实际,制定本办法。一、考核机构1、领导小组组长:万晓科副组长:张社教成员:门钧库玉龙张晓张文张园梁鸽翔2、考核小组组长:库玉龙成员:张园考核当月值周组成员二、考核对象学校所有班主任老师。三、考核原则 1.坚持以德为先,注重实绩的原则。把师德放在首位,注重班主任履行岗位职责的实际表现和贡献。2.坚持客观公正,简便易行的原则。绩效考核公开透明、客观公正、程序规范,便于操作。3.坚持“不劳不得、多劳多得、优绩优酬”的原则。4.坚持激励先进,促进发展的原则。鼓励班主任不断提高自身素质和班级工作管理能力,全身心投入教书育人和班级管理工作之中,着力推进学校教育事业科学发展。四、考核办法学校从以下几个方面对班级管理情况进行月考核。1.值周考核:占考核分值30分。依据值周小组周考核结果月末汇总,按汇总结果排名,第一名赋分30分,每降低一个名次,赋分减少1分。2.周会教案:占考核分值10分。主要以班会主题的确立、组织开展情况、学生教育效果、教案的书写认真程度、节次、领导签字、教案设计可操作性为依据,每缺一次教案和政教处签字,分别扣1分和0.5分,质的考核由检查组按等赋分,第一等次赋分10分,每降低一个等次,赋分减少1分。3.三簿一志:占考核分值5分。重点检查三薄一志填写情况,月末考核,按等赋分,第一等次赋分5分,每降低一个等次,赋分减少1分。4.班级活动:占考核分值10分。班级内部组织学生开展各种活动而且成效显著的,根据活动次数按等赋分,第一等次赋分10分,每降低一个等次赋分减少0.5分,一月中没有开展任何活动的赋分6分。5.安全管理:占考核分值20分。学生发生违规违纪现象,并造成影响的,视情况每件(次)扣除52分。6.班主任考勤:占考核分值5分。依据班主任跟班,请假等情况赋分。7.班级质量:占考核分值20分。根据每月质量检测结果为考核依据,按名次赋分,第一名赋分20分,每降低一个名次,赋分减少2分。8.附加分:在校级或校级以上活动中班级取得荣誉,校级赋分2分,县级4分,市级6分,省级8分,国家级10分。五、分配办法1.班主任岗位津贴学校从教职工30%奖励性绩效工资中提取,由学校依照本办法以月为单位统一分配。2.班主任津贴和班级学额巩固相挂钩。3.班主任津贴计算办法:班主任津贴(基础津贴班级考核得分/100)班级巩固率。基础津贴=保底津贴人头津贴保底津贴=100元人头津贴=班级学生数生均津贴班级巩固率=班级实际人数/学初入学人数注:生均津贴标准:七八年级1.5元/人;九年级生均津贴2.0元/人。因学生转入转出引发学生流动变化的,巩固率的计算办法是:班级巩固率=班级实际人数/(学初入学人数转入转出学生数)六、其他问题1.因学生流动,造成班级人数变化的,班级学生数以实际在班人数为准。2.班主任因事请假,学校安排临时班主任,临时班主任津贴按班主任当月日津贴标准发放。3.校内发生重大安全事故,实行一票否决制,并停发班主任当月津贴。七、本办法自2014年10月1日起施行。后附:旬邑县丈八寺镇初级中学2014年09月班主任津贴发放表(模拟计算)班级基础津贴过程考核巩固率津贴发放保底 津贴人数生均津贴人头 津贴小计值周 考核30分周会 教案10分三簿 一志 5分班级 活动10分安全 管理20分考勤 5分班级 质量20分附加分 10分总分100分学初人数巩固率应发 津贴扣除 津贴实领津贴七班100.00 461.50 69.00 169.00 30 10 5 10 20 5 20 100 46100%169.00 169.00 七班100.00 451.50 67.50 167.50 28 9 4 10 18 4 18 91 45100%152.00 15.00 137.00 八班100.00 441.50 66.00 166.00 27 10 4 10 20 5 18 94 44100%156.00 156.00 八班100.00 431.50 64.50 164.50 25 7 3 7 20 3 20 85 43100%140.00 19.00 121.00 九班100.00 382.00 76.00 176.00 29 8 3 10 18 5 18 91 38100%160.00 160.00 九班100.00 392.00 78.00 178.00 26 6 5 10 18 5 20 90 39100%160.00 160.00 梁义鹏15.00 范晨飞19.00 合计600.00 255421.00 1021.00 937.00 937.00 说明 1.班主任津
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