世界著名企业使命、愿景、价值观

企业愿景：目标指向的状态结果。 和人一样每个人都为自己制定计划，希望自己成为怎样的人。 企业也一样，企业的发展战略有企业的远见，也就是引导企业全体员工向企业应该达到的目标和成绩发展！使命感：人或组织自我的生命意义定位。 和个人一样，每个人在社会中都有使命感。 企业之所以向员工灌输这样的思想，是为了联系到企业的文化，让员工在企业内有干劲。 企业的使命感一般表现在社会给予员工的努力和贡献上的人无论做什么都会认真努力！目的：也是企业文化的一部分。 例如企业会对产品向顾客的服务中注入标准。 简言之，企业口号也是企业的目的。 对企业周边的形象很重要。 使别人感到这家企业工作认真、规范。根据以上说明，可以区别三者的不同。 但是他们之间有关系，企业的建立，企业文化是基础，非常重要，是企业的灵魂！ 他们贯穿企业内的所有员工，对企业的发展、形象的形成、员工素质的保障等都有很大帮助。 有企业的精髓！世界着名企业的使命、愿景和核心价值观汇聚在一起2008年10月21日星期二19:51联想集团的愿景是，未来的联想应该是高科技的联想，服务的联想，国际的联想。联想计算机公司的使命：为客户利益努力创新。联想公司的价值观达到了客户、创业创新、正确、诚信客户成功：致力于客户满意和成功创业创新：追求速度和效率，着眼于影响客户和公司的创新准确性：基于事实的决策与业务管理诚信：建立信任与责任的人际关系麦当劳愿景：控制全球食品服务业柯达的愿景：只要有照片，就是我们的生意索尼愿景：为所有人(包括股东、客户、员工和业务合作伙伴)创造和实现他们的美好梦想提供机会索尼的使命：体验发展技术带给大众幸福索尼公司的价值观作为提高日本文化和国家地位的开拓者，体验科学技术的进步、应用和科学技术的革新给大众带来的真正幸福，尊重和鼓励每一个不服从他人，但必须做不可能的事情的能力和创造力。IBM公司的使命无论是小步骤还是大步骤，都要带动人类的进步IBM公司的价值观对客户、创新至关重要，诚实负责通用设备(GE )愿景： 使世界更亮通用电器的使命：以技术和创新改善生活质量微软公司的愿景(使命):计算机进入家庭，放在所有的桌子上，使用微软软件福特公司的愿景：汽车进入家庭中国移动通信的使命：创造无限通信的世界，成为信息社会的支柱迪斯尼公司的愿景：成为全球超级娱乐公司迪斯尼公司的使命：使人们快乐迪士尼的价值观极其重视一致性和细节描写，努力控制和维持迪士尼在创造性、梦想和大胆想象中不断进步的“魔力”形象波音公司的愿景： 在民用飞机领域发挥重要作用，将世界带入喷气时代(1950年)。波音公司的价值观指导航空工业，永远成为开拓者，应对重大课题和风险的产品安全和品质诚实，具有伦理性的业务“吃饭，呼吸，睡觉，航空事业都不会忘记”。苹果电脑公司的设想让每个人都有一台电脑苹果电脑公司的使命薰推行公平的资料使用惯例，确立用户对互联网的信赖和自信。苹果电脑公司的核心价值观提供了大众强大的计算能力华富公司远景人的沟通与生活华为公司的使命集中于客户关注的挑战和压力，为客户提供有竞争力的通信解决方案和服务，不断创造最大价值。创造世界上最优秀、最创新的产品和科技创新一样，我们致力于成本创新会被更多的人更新，获得更好的技术以最低的总体拥有成本提高工作效率万科远景成为中国房地产行业的领导者万科(宗旨)使命建筑无限生活万科价值观创造健康丰富的人生1 .客户是我们永远的合作伙伴2 .人才是万科资本3 .“阳光照射的体制”4 .持续增长和领先荷兰银行的使命通过长期的交易关系，为选定的客户提供投资资产管理方面的金融服务，使荷兰银行成为股东最乐意投资的目标和员工最好的职业发展场所。荷兰银行的价值观和经营理念诚信、尊重、团队和专业发挥着贯彻使命和远景的重要作用。微软公司的使命致力于为工作、学习、生活提供更方便、更丰富的电脑软件惠普的使命为人类的幸福和发展作出了技术上的贡献惠普公司的价值观“我们对人有充分的信任和尊重，我们追求高标准的贡献，我们将一贯的情操和我们的事业融合在一起，我们通过团队鼓励灵活性和创新来实现共同的目标，我们致力于科技发展增加人类福利耐克公司的使命体验竞争、胜利、打败对手的感觉沃尔玛公司的使命为普通人提供了机会，可以买到和有钱人一样的东西麦肯锡公司(愿景与使命的整合) 帮助优秀的公司和政府更加成功1 .为高级管理综合研究和解决管理问题和机遇。2 .对上层主管面临的各种选择方