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群众工作全覆盖情况汇报一、存在的问题:(一)交流沟通有障碍。部分干部存在语言交流障碍,与结对亲戚交流十分困难。(二)业务繁多难以深入基层。因我局由于业务工作繁多,难以多次抽出时间到结对亲戚家中慰问。(三)群众工作与本职工作紧密结合不够。有的将业务工作、本职工作与群众工作割裂开来,结合不紧密,有的片面强调工作特殊性和解决问题的复杂性。(四)群众工作创新不足。主动思考和主动作为不够、按部就班,对结对村党支部情况调查摸底不深、现状问题不清,措施的针对性和操作性不强。(五)宣传发动还存在一定的不足。干部职工在下基层开展群众工作过程中,嘘寒问暖多,宣传教育少,尽管与结对群众见了面,说了话,甚至解决了一些实际问题,但思想教育并没有跟上的。二、整改措施:(一)部分干部存在语言交流障碍,与结对亲戚交流十分困难。针对这一问题:我局结合我县开展藏语培训活动这一契机,积极组织干部开展藏语学习,并采用本地干部一对一帮扶教学的方式帮助外地干部掌握藏语,进一步改善了外地干部与群众交流困难的局面。(二)因我局由于业务工作繁多,难以抽出时间到结对亲戚家中慰问。针对这一问题:我局领导班子要求全局干部职工利用节假日前去看望结对亲戚,并热情结对来访结对亲戚,积极与结对亲戚联系,并时刻不忘宣传政策,引导群众、教育群众,用心用情与结对群总建立感情,杜绝消极被动应付。(三)思想再发动,认识再深化,保持群众工作常态化。结合宣传贯彻落实近期县委、政府召开的县群众路线教育实践活动大会、维稳工作会、经济工作会、农业农村工作会等会议精神和县委、县政府主要领导讲话精神,让农牧民群众再次统一思想、提高认识,与群众建立真感情;结合作风整顿工作,把提升认识水平作为增强工作能力的关键,力戒官僚主义、形式主义、本本主义,把“认识程度够不够、工作激情足不足、群众感情深不深、方法措施新不新、实际效果好不好”作为提升群众工作能力的标准,熟练掌握群众宣传教育工作方法和相关政策法规宣传内容,进一步增强工作主动性和创造性。坚持群众工作常态化,求真、务实地开展背包进村工作。每月安排三至四名干部职工背包进村工作,积极了解牧民群众的生产生活状况和存在的困难,同时大力向牧民群众大力宣传各项富民、惠民政策以及各项法律法规等(四)着力抓好共建共创整改落实。一是进一步完善细化共建共创责任书。再次开展调查摸排工作,找准困难问题,结合本单位和结对村实际,修订完善共建共创责任书,扩大党组织在寺庙管理机构的覆盖面,加强结对寺庙的宗教事务管理;在结对村干部中开展菊美多吉先进事迹学习活动,努力营造比学赶超浓厚氛围;同时以健全体制机制为抓手,实现基层党组织晋位升级,不断提升基层组织的凝聚力、战斗力。(五)有效提升干部群众工作能力。召集本单位藏汉双语优秀干部帮汉族同志,建立干部职工“一帮一”学说藏语制度,将藏语学习纳入干部个人年度考核。在实践活动中提高群众工作能力,鼓励干部职工常态化下基层,在与群众面对面交谈中掌握民情,检验群众工作能力。XX年下一步改进方向。(一)进一步加强作风建设密切党群干群关系。坚持工作重心下移,经常性深入村组、深入农牧民家中面对面的宣传党和国家的路线、方针和各项惠民政策,了解掌握群众思想状况、生产生活状况等,及时汇总分析、梳理归类;扎实整改;同时建立整改反馈机制,确保群众满意。(二)进一步加强宣传教育。持久深入地开展“爱国、感恩、守法”教育宣传,建立群众宣教工作责任制,把宣传教育与“结对认亲”、“同心同向”、“爱心帮扶”、“共创共建”、“幸福工程”活动中的思想教育内容紧密结合,用群众宣传教育的方法落实“五大活动”中思想建设的任务,(三)大力推进机制体制建设。一是建立完善督查制度。定期不定期召开专题会议,就群众工作开展过程中收集到的牧民群众的诉求集中进行梳理,如实向结对乡镇反映,开展好群众教育和情绪疏导工作,对群众工作开展以来发现的各类问题和情况,认真进行检讨纠错,确保群众工作取得成效。(四)加大各项惠民专项资金执
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