学校规章制度之食堂工作人员考核、奖惩制度_第1页
学校规章制度之食堂工作人员考核、奖惩制度_第2页
学校规章制度之食堂工作人员考核、奖惩制度_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

学校规章制度之食堂工作人员考核、奖惩制度 一、基本素质：1、树立全心全意为全校师生服务的思想，服从学校安排，听从管理人员管理，诚实守信、遵纪守法，有良好的社会形象。2、热爱本职工作，按时上下班，团结友爱，尊敬同事，尊重教师，关爱学生。3、态度和蔼，工作积极。4、爱护公物。二、工作考核制度：1、工作时间合计每天8个小时：早餐馍子要按时，那必须提前起床上学生起床到岗，早餐结束后下米蒸饭、打扫卫生完毕方可离校；早上早餐提前一个小时，上午8：00时12：10时，下午3：00时6：20时。逢学校有重大活动学生不能按时开饭时，工人必须坚守岗位。2、岗位分工：详见食堂人员分工制度，负责浸泡、清洗、加工蔬菜；清洗、加工荤菜原料；洗米蒸饭；负责加工间、配餐间、售饭窗口的清洁工作；清洗、消毒餐具；开饭时间卖饭菜；按安排轮流熬汤。3、工作时必须按要求穿戴工作服、工作帽、口罩、手套等用具。4、节约用水、电、柴，造成浪费的要追究当事人责任。5、严禁带病上班，身体有病必须向管理人员汇报、请假。三、请假制度：1、请假原则上不超过2天（病假等特殊情况除外），请假2天以内（含2天）由理事长审批，请假超过2天以上由理事会审批。2、请假每天扣工资10元，旷工每天扣工资20元，扣除部分由当班其他工人分享；旷工当月累计超过3天以上（含3天）以上者视为自动离职，学校不发给任何报酬。3、学期中途因故离职者必须提前10天通知管理人员，工资及福利按工作日计发。四、奖惩制度：1、在工作中有重大立功表现的或者给学校带来较大经济效益的，视效果一次性给予奖励20200元。2、迟到、早退每分钟扣工资0.50元，依次累计，由管理人员考核、记录，每月上报理事会，从个人当月工资中直接扣除。3、有下列情况者，视情节轻重每人每次扣550元，经教育屡教不改者，给予解聘：（1） 违反基本素质中的任何一项；（2） 工作互相推诿；（3） 谩骂学生，顶撞领导（管理人员），服务态度差，不服从管理；（4） 因工作不负责造成学校损失；（5） 破坏、偷盗学校公物；（6） 偷吃食堂饭菜；（7） 工作时间玩牌，做私自零活；（8） 对外宣扬学校是非；（9） 蒸饭、煮菜不熟；（10） 饭菜中有沙子、杂草或其他
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 规章制度

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论