2020年凝心聚力抓质量精细管理促提高的初三班主任工作计划VIP

掌握质量管理促进改善的第三届班主任工作计划据学校院长室20xx/20xx学进修年度工作要点(高中创立史星、中学申报名学校)透露，本学年初三年级教育教课项目以性活动为中心提出的“突破30人(廉正众生合格者突破30人，高中提高最高分数，努力进入工具第10位)”的指标，吴校长在本学期中学教务会议上提出的具体建议细节要严格按照过程要求进行。课程教育以周围为基础积极实施新课程，坚持以学校为基础的教学和研究方式。在教学和科学研究方面重视质量，努力实现校长办公室提出的“市直、市最高”的教育教育教育目标。瞄准一个中心，组成两个队，实践三件事，达到四个目标。瞄准一个中心，就围绕着不断提高教育质量的这个中心。为此，年委员会首先掌握全体教师基于学校的教学和研究，以预备课程组为团队，加强教师对新课程奖的学习研究，对课程中存在的突出问题进行专题研究。改善集体备课形式，提高集体备课质量。第二，从课程的计划、备课、批改课、批改作业、评价等各个部分开始，集中在备课、批改课、批改作业等核心环节上，结合定期检查和学生调查，采取及时纠正问题的方法。再次，加强教学质量的评价和评价，严格每门课及时反馈，每周单元测试，每月考试评价。组成两个队，即班主任队和各个系的年轻教师队。班级是学校最基本的管理单位，班主任是班级最直接的管理者。做好班主任的工作，就是抓住学校经营的灵魂。在班主任团队管理中，理事会：第一，加强班级教师关于班级管理的理论学习，在年级主力定期聚会上集体学习人民教育关于班级教师管理的专题文章。2.延委将实施班主任的工作培训，将班级管理工作按项目量化，分阶段进行，定期检查审查。第三，让优秀班主任介绍班级管理工作经验，实现零距离交流。第四，提出班级管理方面的规范要求，加强班级工作和班主任管理工作的审查，班主任定期向连任委员会报告班级管理工作，加快年轻班主任的成长和成熟。在培养年轻教师方面，根据学校对年轻教师提出的训练要求，让年轻教师勇于承担重任。不放手，不施加压力，给他们营造和谐的教学氛围，展示才能，构建平台，实现人生的自我价值。年委员会要求年轻教师加强自己的工作学习，上一门课，准备课程准备不尽人意的课程，推门，和骨干教师一起采取等措施，加快了他们的成长过程。执行三个任务：常规、详细和流程。日常管理：学生的日常管理，第一，继续加强学生的日常检查和评价，每天发表检查，每周总结，每月评价等级。二是学生继续进行“按学科”、“按进步”、“按卫生”、“体育明星”、“按劳动”、“按文艺”等分级活动，促进良好教学风格的形成。第三，以班级学业成就度和常规检查成绩为评价内容，每月继续进行“先进课”分级活动，在年级学生大会上表彰奖励。第四，举行了好的月考、中、期末学生奖票会，本学期、年级继续设置“流动金杯”，在考试成绩班中名列第一，给初三(9)班第五名的学生送去了流动金杯，各班表扬了前20名和班级进度前10名的学生。平行班之间继续进行“保险存储杯”和“抢杯”的竞争，全年级班之间形成了学生之间的比率、学习、拉什、帮助、超级学习热潮。第五，报5个政教化管理班，10个政教化管理班，4个标准化管理班，表彰学校政治交办开票。教师的正规管理：一是加强教师对新的义务教育法实施规则和江苏省中小学生人身伤害事故预防与处理条例的学习，努力提高依法经营教育的意识和水平。二是对父母和学生继续作出严肃的承诺，全老师严格限制自己的教育行为，全心全意为学生服务，努力让学生满意，家长安心，社会认可。第三，努力学习后，六所中学的教育管理成功经验，所有老师都不宣传，不自满，务实，不轻率。创立学习型、研究型年级，努力打造一个“一流明星和一流团队”都具备的教师群体。第四，搞好教员队伍管理，制定切实的教员上下班工作制度，星期五下午2点下周前定期会议制度，上课前2分钟侯上课制度，班主任一天15分钟上课制度，年委员会会员值班制，教师下午1节30分钟前胡萝卜无制度，学生晚上自学教师工作制度等一系列限制制度。加强检查监督，确保一切顺利进行。达到四个目标一是分解院长室下达的“三进十”教课表(实验班“二进三号”)(3班(9)的学生成绩双数)，高分50名中有3个(9)班超过30名。二是保证实验教学总分655分以上(包括3班)5人以上(计算结果为780: 700=730: x，x=655.1)。第三，实验班以学号都优秀的人和本班优秀的人数差异为标准进行考试。与初三学年末教学质量贡献奖相关，赏罚较少。(优于73065%=620.5)第四，高中入学考试全部在超级田家堡中学50分以上(其中语言科目5分，英语科目13分，数学领域10分，物理领域10分，化学领域6分，历史领域4分，政治领域2分，体育领域1分)。普通班以高中入学考试性中小学年末时教员会考试专业的差异为标准进行评价，并与中小学年末教学质量奖相关联。* * * *与数学、历史、政治、体育组一起负责课程管理工作。* * *:负责教员上下班出席、学生酿酒检查等工作(包括教员升旗仪式、主力定期会名)，并将语言组和教学管理工作结合起来。* * *:负责学年学生的定期管理工作(包括发表每日定期检查，每月定期检查学生发型服装，学校卫生清洁突击工作)。* * *:负责学年学生夜间自学的巡逻，帮助年委员会处理学生突发事件。结合物理