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教导处范文之新进教师教学竞赛评分标准 授课教师:科目:授课内容:评委: 评价 指标 评价内容 分值 得分 教学 过程 (50分) 教学准备充分,激情投入,教态自然,教风严谨; 教学语言规范,普通话标准;讲课思路清晰,阐述准确,层次清楚;问题有针对性,逻辑性强;板书整洁、美观、布局合理; 12 教学方法运用得当,师生互动默契;熟练科学地应用多媒体辅助教学;善于吸引学生听课的注意力,课堂气氛好; 15 时间安排得当;施教步骤清晰;教学环节完整,结构紧凑,过渡自如,讲课娴熟自然; 15 教学 内容 (35分) 教学目的明确,教学目标恰当,符合学生实际,并能较好地实现; 10 课堂内容充实,信息量丰富;讲授内容安排合理,详略得当,重点能突出,难点有突破; 15 有教材内容与教材外内容的衔接和沟通;理论联系实际,注重学生能力、自主学习意识的培养; 10 教学 效果 (20分) 学生对新课的基础知识、学习方法掌握较好; 10 通过教学,学生对该课程产生了兴趣,能独立、主动思考,积极参与,课堂气氛活跃; 5 学生能较好地运用新学知识解决一些简单的实际问题; 5 教学 个性 (15分) 综合判断:教师教学有明显个性,教学整体表现
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