


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
关于调解纠纷的心得体会 清丰县公安局双庙派出所曹海 作为一名刚刚参加工作的基层民警,如何化解群众矛盾纠纷,维持辖区治安的和谐稳定,一直是我在日常警务工作中探寻的话题。三访三评大走访活动的开展,给我提供了一个用实践检验各种调解方式方法的大平台。 在农村警务工作中,最常遇到和最难调解的群众矛盾莫过于桩基纠纷和争地边子了。因为新农村建设、村庄规划治理、宅基地再分配等多种原因,导致农村桩基纠纷、争地边儿等矛盾纠纷时有发生。而且因为牵扯到宅基地长久使用,矛盾双方系近邻,矛盾存在衍生已久等,这类矛盾调解起来的难度很大,甚至无从下手。 xx年4月4日,我在走访清丰县双庙乡马家村时,恰逢两家人在街里争吵不休,一位身体癫跛的老人赶忙上前拉住我说:正好警官通知来了,让警官断断这事到底该怎么办。我将其双方劝回各自家中,经过分别谈话,了解双方系叔侄关系,因10年前发生过桩基纠纷,加之今天其侄子修整胡同里的排水道激化了双方的矛盾。民警了解情况后,积极为双方沟通调解,我劝老人说:修整排水道也是为了大家出行方便,你们是亲戚又是邻居,为这事生气让街坊们笑话。我对其侄子说:尊老爱幼是中华民族的传统美德,作为晚辈,要做到谦虚谦让,不能比着和长辈们骂。经过民警耐心调解,最终双方表示:桩基的事过去很多年了,谁也不想再提及,只要对方不再在街里骂人,我们绝对不会主动骂人。我对双方当事人说:亲情血浓于水,我相信你们能够处好邻居关系,都说家和万事兴,谁能把孩子教育成才,使家庭和睦富裕,我为谁竖大拇指。 调解的过程中,我采取了多种调解方法。首先,迅速了解纠纷原因,把握准矛盾的症结所在。其次,转移双方注意力,一般很多纠纷的导火索都是一些鸡毛蒜皮的生活琐事,争吵的过程中双方人为的加入了矛盾更大的桩基纠纷。所以努力应将双方的注意力从桩基问题上移开,从鸡毛蒜皮的小矛盾入手,争取双方的相互谅解。再次,调解是一门语言艺术,调解初期要学会见风使舵见什么人说什么话顺着当事人说,这是一个双方消气的过程,也是一个获得双方当事人信任的过程。后期要学会入乡随俗学会一些应知应会的名言俗语,像家和万事兴抬头不见低头见远亲不如近邻冤冤相报何时了等一些老百姓大都认可的耳熟能详的道理。实践中,一些老百姓有宗教信仰,加之文化程度不高,和他们讲法律、讲政策效果并不一定好,这时一些维护和谐稳定的宗教语言也可以为我所用。最后,待双方情绪稳定,利用自己所学的法律知识和行政争议处理经验,为双方当事人指引合理合法的救济途径,但是切记不要随意就将当事人往法院推,第一,容易被误认为 _踢皮球,再者,中国人都有息诉、厌诉的传统思想,谁也不愿意动不动就打官司,更何况是长久生活在一起的邻居。 调解过程是人与人思想沟通的过程,只有敢于担当责任,才能获得信任,只有付出真诚,才能以心换心,只有举止阳光,才能将繁杂的事情做简单。很多时候,双方当事人不是被你的大道理说服的,而是被你在调解过程中的人格魅力所折服。 在调解一些较为棘手的矛盾纠纷时,我常向我们派出所的贺峰指导员请教调解的技巧和经验:这么难调解的案件,双方各执一词、拒不相让,你是怎么调解成的?贺指导告诉我:案件不管多难,一定不要泄气,要按照走基层、访民情、解民忧、促平安的要求,急百姓所急,忧百姓所忧,从小处入手,从细处出发,全心全意为群众办实事,做好事,我们的工作才会取得实实在在
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025湖南永州市教育局直属学校(单位)招聘教师46人模拟试卷及答案详解(考点梳理)
- 2025年延边大学急需紧缺教师岗位招聘(3号)(47人)考前自测高频考点模拟试题及答案详解(全优)
- 2025贵州普定县人民法院招聘公益性岗位人员考前自测高频考点模拟试题及答案详解(夺冠)
- 2025年临沂市农业学校公开招聘教师(8名)考前自测高频考点模拟试题及答案详解(历年真题)
- 2025年第2批次浙江宁波前湾产业集团有限公司招聘9人模拟试卷完整答案详解
- 2025年山东省公费师范生(定向临沂就业)竞岗选聘专项考试考前自测高频考点模拟试题附答案详解(模拟题)
- 2025内蒙古自治区直属厅局某协会招聘1人模拟试卷及参考答案详解一套
- 2025年嘉兴海宁市中心医院公开招聘高层次急需卫技人员4人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(必刷)
- 2025贵州黔西南州教育局公益性岗位招聘4人模拟试卷带答案详解
- 2025年甘肃秦融文化传媒有限公司招聘10人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(易错题)
- DB1331∕T 034-2022 建筑与市政工程无障碍设计图集
- 2025年江苏省苏州市中考数学模拟试卷(十三)(含答案)
- 项目制用工管理制度
- 企业事业单位突发环境事件应急预案评审表
- 专业心理咨询服务协议
- 《民法学》考研(第2版)马工程配套考试题及答案
- 《交易与金融市场》课件
- 快递公司安全检查与事故隐患排查制度模版(2篇)
- 时代与变革-为人生而艺术 课件-2023-2024学年高一上学期美术人美版(2019)必修美术鉴赏
- 零售渠道创新案例
- 2024-2025学年七年级道德与法治上学期第一次月考模拟卷(统编版2024新教材)
评论
0/150
提交评论