从故事中去寻找营销感悟 3400字

精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创1/8从故事中去寻找营销感悟3400字从故事中去寻找营销感悟换一种方式谈营销制度决定行为有七个人曾经住在一起，每天分一大桶粥。要命的是，周每天都是不够的。一开始他们抓阄决定谁来分粥，每天轮一个。于是一周下来，他们只有一天是饱的，就是他们自己分粥的那一天。后来他们推举出一位道德高尚的人来分粥，强权就会产生腐败，于是他们开始挖空心思去讨好他，搞得整个团队里面乌烟瘴气。然后他们开始组成三人的分粥委员会和四人的评选委员会，相互攻击扯皮下来，粥吃到嘴里都是凉的。最后想出一个办法来，轮流分粥，但分粥的人要等到其他人都拿完后再拿剩下的最后一碗。为了不是自己吃到最少的，每个人都尽量的分的平均，就算不平，也只能认了。大家快快乐乐，和和气气，日子过得越来越好感悟同样是七个人，不同的分配制度，就会有不同的风气。所以一个单位如果有不好的工作风气，一定是机制问题，一定是没有完全公平公正公开，没有严格的奖勤和罚懒。如何制定一个这样的制度，是每个领导需要考虑的。做老板的一定要记住制度决定行为精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创2/8面懵心情一个心理学教授到精神病院参观，了解疯子的生活状态。一天下来，觉得这些人疯疯癫癫，行事出人意料，可算大开眼界。想不到准备返回时，发现自己的车胎被人下掉了，一定是那个疯子干的这个教授愤愤的想到，动手拿备胎准备装上，事情严重了，下车胎的人居然把螺丝也下掉了，没有螺丝备胎也换不上去啊教授一筹莫展，在他着急万分的时候，一个疯子蹦蹦跳跳的过来了，嘴里唱着不知名的歌曲。他发现困境中的教授，停下来问发生了什么事，教授懒得理他，但出于礼貌还是告诉了他。疯子哈哈大笑说“我有办法”。他从每个轮胎上下了一个螺丝，就这样拿到三个螺丝将备胎装了上去，教授惊奇感激之余，大为好奇“请问你是怎么想到这个办法的”疯子嘻嘻哈哈的说道“我是疯子，但我不是呆子啊”感悟其实，世界上有很多人发现了工作的乐趣，总会表现出与常人不一样的狂热，让人难以理解。许多人在笑话他们疯子的时候，别人说不定还在笑你呆子呢。嘿嘿做人呆呆，处事聪明，在中国尤其不失为一种上佳做人姿态。简说难说糊涂。精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创3/8思危两个人在森林里，遇到一只大老虎，A就赶紧从后背取下一双更轻便的运动鞋换上。B急死了，大叫道“你干嘛呢，再换鞋跑不过老虎啊”A说“我只要比你跑得快就行了。”感悟二十一世纪，未有为紧急赶是最大的危机。特别是现在这种竞争激烈的社会，也有人言电信、供电、银行、保险甚至是公务员这些我们以为十分稳定和有保障的企业，也会面临许多变数。不上进就会面临事业的境地。特别是农化企业现在不但包装、生产、含量成分上要规范，就连操作上的赊销问题也要自动调整与规范，如果你走得慢，跟不上，就很可能不是掉队的问题，而是给别人吃掉你的问题。想想当更多的老虎来临时，你有没有有真备好自己的跑鞋呢筹谋未来有三个人要被关进监狱，监狱长给他们一人一个要求。美国人爱抽雪茄，要了三箱雪茄。法国人浪漫，要了一个美丽的女子。而犹太人要了一部与外界沟通的电话。三年后，第一个出来的是美国人，他的嘴鼻孔里塞满了雪茄，大喊道“给我火、给我火。”原来他忘了要火。接着出来的是法国人，只见他怀里抱着一个小孩，美丽女子手里牵着一精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创4/8个小孩，肚子里怀着第三个。第三个出来的是犹太人，他紧紧抓住监狱长的手说“这三年来，我每天与外界联系，我的审议不但没有停顿，反而增长了200，为了表示感谢，我送你一辆劳斯莱斯”感悟这个故事告诉我们，什么样的选择决定什么样的生活。今天的生活是由我们三年前的选择决定的，而今天我们的抉择将决定三年后的生活。不管是你站在个人角度、还是公司立场。就这个问题，你多角度分析，你同样受益匪浅。故事同时启示我们要选则接触最新的信息，了解最新的趋势，理性而待之，从而更好的创造自己的未来。做出成绩再说A对B说“我要离开这个公司，工资又低又辛苦，我恨这个公司。”B建议道“我双手赞成你的报复，破公司一定要给他点颜色看看，不过你现在离开，还不是最佳时期。”A问“问什么”B说“如果你现在走，公司损失并不大，你应该趁着在公司的机会，拼命为自己去拉一些客户，成为公司独当一面的人物，然后带着这些客户突然一起离开公司，公司才受到重大损失，从而令其非常被动。”A觉得B说得非常在理，于是努力工作，事遂所愿，半年后的努力里工作后，他有了许多忠实的客户。再见面时B对A说“现在是时机了，要跳赶快行动。”A淡然笑道精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创5/8“老总给我长谈过，准备升我做总经理助理，我暂时没有离开的打算了。”其实这也是B的初衷。感悟一个人的工作，永远只是为了自己的简历。只有付出大于得到，老白真正看到你的能力大于位置，才会给你更多的机会给他创造跟多的利润。据了解，好些人出道没多久，一进入公司就向老板要多少工资，要多少福利，当听到这些时，作为老板的一般都会反感，因为在不知道你的业绩时，而你要求多多，某种意义上给老板感觉你很不踏实，所以，如果你想成才成器，应先发挥你的才能，展现你的亮点，你对企业有用了，你想走老板也许会高薪留用你。你为何整天怨天尤人呢多听少说曾经有个小国的人到中国来，进贡了三个一摸一样的金人，金碧辉煌，把皇帝乐坏了。可这个人不厚道，同时出了一道难题这三个金人，哪个最有价值皇帝想了很多办法，请来珠宝匠做检查、称重量、看做工都是一摸一样的，怎么办使者还等着回去汇报呢，泱泱大国，不会连这么个小事都不懂吧最后，一位退位的老大臣说他有办法。皇帝请使者来到大殿，老臣胸有成竹的拿出三根稻草，插入一个金人的耳朵里，这稻草从另一边的耳朵里出来了。第二个金人的稻草从嘴巴里直接掉出来，而第三个金人稻草进去后直接掉进肚子里了，什么响动也没有。老精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创6/8臣说“第三个金人最有价值。”试着默默无语，趁人答案正确。感悟最有价值的人，不一定是最能说的人。老天给我们两只耳朵一个嘴巴，就是要我们多听少说。善于倾听，才是成熟人的最基本素质。很对时候，在时机未成熟时，沉默是金。老板有老板的风格一个人去买鹦鹉，看到一只鹦鹉前标此鹦鹉会两门外语，售价二百元。另一只鹦鹉则标会四门外语，售价四百元。该买哪只呢这两只都毛色光鲜，非常灵活可爱。这个人转啊转，拿不定主意，结果他发现一只老掉牙的鹦鹉，毛色暗淡散乱，标价八百元。这个人赶紧问老板“这只鹦鹉是不是会把门外语”店主说“不。”这个人奇怪了“那为什么又老又丑，又没有能力会值这个数呢”店主回答“因为另外两只鹦鹉叫他老板。”感悟真正的领导人，不一定自己能力有多强，只要精于信任、放权，就能团结比自己更强的力量，从而提升自己的身价。相反许多能力非常强的人却因为过于完美主义，事必躬亲，认为什么人都不如自己，最后只能做最好的公关人员，销售代表永远多不大的老板，成不了优秀的领导人。精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创7/8影响力助长成功阿土是个农民，从来没出过远门，攒了大半辈子的钱，终于参加了一个旅游团出了国。国外的一切都是新鲜的，关键是阿土参加的是一个豪华团，一人住一个标准间。这让他新奇不已。早晨，服务员来敲门送早餐时大声叫道“GOODMORNINGSIR”阿土愣住了，这是什么意思在自己的家乡，陌生人间见面一般都问“你贵姓”于是阿土大声说道“我叫陈阿土。”如是这般，连着三天都是这样。阿土很生气，这个服务员太笨了，天天问自己叫什么，给他说了有记不住，很烦的。终于他忍不住去问导游“GOODMORNINGSIR是什么意思”导游告诉了他，天啊，真是丢死人了。阿土反复练习GOODMORNINGSIR这个词，以便能体面的面对服务生。有一天早晨，服务员照常来敲门，门一开陈阿土就说GOODMORNINGSIR与此同时服务员说的是“我叫陈阿土。”感悟人与人交往，常常是意志力与意志力的较量，不实际影响他就是他影响你，而我们要想成功，就必须培养自己的影响力，只有影响力强的人