阳煤集团申报国资委示范岗交流材料PPT课件

青年安全生产示范岗,阳煤集团兆丰电解铝分公司动力车间创建省国资委级青年安全生产示范岗交流材料,山西兆丰铝电有限责任公司电解铝分公司动力车间成立于1994年，车间主要负责全公司的高压供电系统。现系统电压等级为220KV、35KV、10KV三个等级，220KV变电站两座，大型变压器20几台。车间员工64人，青工占车间全体员工的80%以上。,一、简介,青年安全生产示范岗交流材料,.,3,为了提高青年员工安全生产意识和安全生产工作技能，发挥青年员工在安全生产中的主力军和突击队作用，促进公司安全生产持续稳定，维护职工生命和公司财产安全。兆丰公司团委根据阳煤集团团委创建有关文件要求，将动力车间定为申报创建省国资委青年安全生产示范岗。,二、目的,青年安全生产示范岗交流材料,在长期的生产过程中，车间始终把建设“学习型”标准作为长远目标，全面增强员工的政治理论和业务技术素质，提高员工的创新能力。坚持理论学习，强化认识。以提素质、促发展为目标，狠抓青年员工的政治学习，严格坚持定期的学习制度，每月组织青年员工进行一次政治学习，每月结合工作实际组织召开一次青年职工座谈会，在学习理论知识的同时，引导强化广大青年树立正确的人生观、价值观、世界观；开展技术业务培训，每月组织青年员工进行一次业务知识学习，把提高业务技能作为建设学习型青年组织的有力手段，以理论学习、现场指导等方式提高青年员工的专业技术，通过导师带徒等活动，加快青年员工的快速成长成才。,三、具体工作,青年安全生产示范岗交流材料,.,5,业务技能考试,召开班组青工座谈会,青年安全生产示范岗交流材料,.,6,为了进一步提高青年员工的安全生产意识，车间内部开展了“应急救援演练、“消防演习，“事故停电演练”等，加大安全培训宣传力度，提高青年员工的安全意识。对演练现场出现的问题督促整改，及时消除安全隐患，有效推动青年安全生产示范岗活动的深入开展。此外，我们还坚持开设安全大讲堂,组织培训相关安全知识，向员工分享网络精挑细选一批有意义的安全教育影片和电气事故预案，使员工安全防范能力得到提高，要做好自保互保安全工作，提高团队安全意识。,青年安全生产示范岗交流材料,.,7,GIS开关站应急演练,检测设备漏气情况,青年安全生产示范岗交流材料,.,8,电气操作是从事电气运行或检修的操作人员日常重要工作，为了确保操作过程安全，在操作中必须严格遵守电业安全工作规程、两票三制、运行规程，严格执行“三对照”，严把操作“六道关”，确保人员及设备安全。车间青年员工全部取得高级职业技能等级，保证了操作无失误，供电系统的平稳。,青年安全生产示范岗交流材料,.,9,为了保证电气设备安全运行，车间每年要进行一次220KV系统所属设备春检、预试、保护校验、高空清扫等工作，总称春检工作。春检工作时，运行人员接收工作票后，认真填写操作票。操作时两人进行，一人操作、一人监护，并严格按照唱票、复诵制，操作一项，确认一项。但有时一个操作任务就要进行上百次的倒闸操作，这就要求我们运行人员认真仔细的操作每一项，避免跳项操作及误操作。操作停电后，运行人员要布置现场安全措施及标识牌，现场交底后，方可开始检修工作。,青年安全生产示范岗交流材料,.,10,春检工作开始前工作安排,现场工作交底,青年安全生产示范岗交流材料,.,11,企业创新是企业管理的一项重要内容。是决定企业发展方向、发展规模、发展速度的关键要素。青年员工是公司人员构成的重要组成部分，具有朝气蓬勃，充满活力、激情四射，不拘小节，敢于挑战，思想开阔等优点和特点。公司自创建青年安全生产示范岗以来，车间青年员工从技术创新、体制创新、思想创新方面积极大胆的开展创新，降低了车间生产成本，提高了人员安全、废旧物品利用等，为公司提高效益。,青年安全生产示范岗交流材料,4、开拓创新，提高生产效益,.,12,动力车间变压器油风冷控制柜的作用是通过操作油风冷的启停，来控制变压器温度。到了夏季环境温度高时，控制柜内部继电器及开关都全部发热，经常会出现启动不了油风冷，而造成变压器温度升高。车间青年员工技术人员在控制柜内部加装降温风扇，保持柜内温度正常，保证油风冷的正常启停，避免由于变压器温度高造成跳闸。,青年安全示范岗创新,油风冷控制柜加装风扇,.,13,动力车间是全厂供电系统，是重点要害部位，每个配电室及变压器室都配备防鼠挡板，防止小动物进入，引起发生接地停电事故。防鼠挡板时间长就会变形损坏，重新制作会增加成本。车间青年员工利用废旧绝缘板代替防鼠挡板。,青年安全示范岗创新,废旧绝缘板代替防鼠挡板,.,14,动力车间二厂补偿系统位于电解两个车间中间，而且低于地面。运行人员巡查时，需要从爬梯下入设备区检查，由于空间狭小，无法安装上下铁梯，车间只能用木质绝缘梯代替爬梯，可是绝缘梯下部没有固定点，巡视人员上下时存在危险隐患。为了保证安全，车间青年员工用冲击钻在地面打眼，然后固定，最后将绝缘梯底部和膨胀螺栓固定在一起，这样员工巡视设备上下爬梯时就安全了。通过创新保证了员工安全。,青年安全示范岗创新,对爬梯底部加装固定点,.,15,为了加强团队意识，增强队伍力量，活跃团队气氛，动力车间经常举办一些文体活动，鼓励大家积极参加，以提高青年员工对工作的积极性，丰富员工们的业余生活，提高团队凝聚力。,5、丰富业余生活，提高团队凝聚力,青年安全生产示范岗交流材料,.,16,比赛颁奖,举办跳绳比赛,青年安全生产示范岗交流材料,.,17,安全生产重于泰山，它既是工程建设、企业发展的基石，更是社会和谐发展的必需。在今后工作中，阳煤集团兆丰电解铝分公司动