xx县供电公司思想政治工作报告

1/7XX县供电公司思想政治工作报告思想政治工作是一种润物细雨的工作方法，在构建和谐电力实践中，有着不可替代的作用。近年来，河北省XX县供电公司紧紧围绕企业改革发展稳定大局，不断探索思想政治工作新途径，充分发挥这种润物细雨的特殊作用，努力打造和谐员工队伍。用思想政治工作统一员工行为，形成和谐的团队意识。思想是行动的先导，要做好任何一项工作，首先必须统一思想，必须形成一种大家自觉的行为意识，只有这样才能思维同一，观念同向，工作同步，这是促进工作开展的关键所在，同时也是构筑和谐电力的关键所在。近年来，公司在农网改造、农电体制改革、安全生产、内部管理、多经发展等方面，都注意充分体现思想政治工作效应，把大家做好这些工作的思想统一起来，形成一种自觉而为的团队意识，使思想政治工作体现到具体的实践活动中，实现了各项工作的同步发展，相得益彰。针对近年来供电企业面临的角色转换、职能转变、政策透明度越来越高、新闻媒体监督力度越来越大、客户维权意识越来越强的实际情况，公司注意从摆正员工思想认识入手，通过深入细致的思想政治工作，引导大家正确的认识形势，适应形势，把握形势，实现了思想认识上的和谐统一，牢牢把握了工作的主动权，使企业在面临复杂形势下，取得了稳定的局2/7面和较好的工作业绩。用思想政治工作体现员工意愿，营造和谐的发展氛围。思想政治工作是相互沟通交流的促进剂，也是化解矛盾纠纷的灵丹妙药。职工最了解企业，最关心企业的发展，也最关心自己主人翁地位作用和利益得失，要想掌握职工这些思想动态，了解其想什么、盼什么、爱什么，都离不开深入细致的思想政治工作。通过强有力的思想政治工作，能够有效地掌握职工的意愿和动态，以便企业有的放矢地开展工作，这样才能真正调动职工积极性，体现职工利益，实现内部和谐。近年来该公司积极实行重大事项集体研究、议政员制度、民主监督制度、开展提合理化建议活动等措施，充分体现职工的民主意愿。还从关心职工热点问题入手，先后建设了两期职工安居工程，其中紫博园小区建设规模较大，规格较高，无论是规划设计、建设标准，还是物业管理、整体形象，都是该县一流的，得到了职工及家属的高度评价和社会的广泛认可，大家普遍把紫博园小区当作生活质量的一种象征。另外公司采取多种形式，关心关怀职工生活方面存在的问题，把每一个家庭的需要和困难放在心上。在节日期间对离退休职工家庭、困难职工家庭、困难农电工家庭进行走访慰问，急之所急，想之所想，为这些家庭送上物质和精神的双重帮助。通过上述工作，使职工体现到了一种“家”的温暖，也自觉投入到这个大3/7家庭的建设中，形成了一种和谐的发展氛围。用思想政治工作激发员工的进取热情，形成和谐的企业文化。思想政治工作与企业文化建设相辅相成，通过思想政治工作能够进一步激发员工进取意识和工作热情，有利于推进企业和谐文化建设。该公司坚持灵活多样的方式，以各类活动为载体，在公司领导班子成员中开展了“十讲十带头”和“换位思考”活动，在党员中开展了“重温入党誓词，再展党旗风采”活动，在青年职工中开展了“读书兴企”活动，在妇女中开展了“评选巾帼建功十枝花”活动，在全系统开展了“进谏言，出主意，献策略，谋发展”的征求合理化建议活动，在供电所开展了“安全生产无事故”劳动竞赛活动。同时，还在“三八”、“五一”、“五四”、“八一”、“十一”、元旦等重要节日举办不同类型不同形式的庆祝活动，在活动中时刻注意结合实际，贴近生活，寓教于乐。企业文化建设使职工精神境界得到净化，奉献意识和团队意识明显增强，在系统内部形成了比工作、比贡献的良好氛围。通过这些有益活动和实际工作，把企业文化具体化，使其看得见、摸得着，在增强趣味性的同时，使职工身心得到锻炼，增强了奉献意识，促进了各项重点工作的健康开展。思想政治工作建设为经济工作注入了新的生机和活力，使公司呈现了超常规、跳跃式、大突破的发展态势，4/7先后获省、市、县文明单位，其重点工作也多次受到上级的表彰奖励。几年来的工作实践使他们认识到，思想政治工作虽然是一种软指标，但对企业发展的硬指标具有反作用，创优供用电环境离不开思想政治的宣传和辐射，同样建设和谐电力离不开思想政治工作的鼓励和引导，只有通过深入细致的思想政治工作，才能够调动企业员工的积极性，增强凝聚力，形成向心力，才能促进又好又快地发展。XX县供电公司思想政治工作报告思想政治工作是一种润物细雨的工作方法，在构建和谐电力实践中，有着不可替代的作用。近年来，河北省XX县供电公司紧紧围绕企业改革发展稳定大局，不断探索思想政治工作新途径，充分发挥这种润物细雨的特殊作用，努力打造和谐员工队伍。用思想政治工作统一员工行为，形成和谐的团队意识。思想是行动的先导，要做好任何一项工作，首先必须统一思想，必须形成一种大家自觉的行为意识，只有这样才能思维同一，观念同向，工作同步，这是促进工作开展的关键所在，同时也是构筑和谐电力的关键所在。近年来，公司在农网改造、农电体制改革、安全生产、内部管理、多经发展等方面，都注意充分体现思想政治工作效应，把大家做好这些工作的思想统一起来，形成一种自觉而为的5/7团队意识，使思想政治工作体现到具体的实践活动中，实现了各项工作的同步发展，相得益彰。针对近年来供电企业面临的角色转换、职能转变、政策透明度越来越高、新闻媒体监督力度越来越大、客户维权意识越来越强的实际情况，公司注意从摆正员工思想认识入手，通过深入细致的思想政治工作，引导大家正确的认识形势，适应形势，把握形势，实现了思想认识上的和谐统一，牢牢把握了工作的主动权，使企业在面临复杂形势下，取得了稳定的局面和较好的工作业绩。用思想政治工作体现员工意愿，营造和谐的发展氛围。思想政治工作是相互沟通交流的促进剂，也是化解矛盾纠纷的灵丹妙药。职工最了解企业，最关心企业的发展，也最关心自己主人翁地位作用和利益得失，要想掌握职工这些思想动态，了解其想什么、盼什么、爱什么，都离不开深入细致的思想政治工作。通过强有力的思想政治工作，能够有效地掌握职工的意愿和动态，以便企业有的放矢地开展工作，这样才能真正调动职工积极性，体现职工利益，实现内部和谐。近年来该公司积极实行重大事项集体研究、议政员制度、民主监督制度、开展提合理化建议活动等措施，充分体现职工的民主意愿。还从关心职工热点问题入手，先后建设了两期职工安居工程，其中紫博园小区建设规模较大，规格较高，无论是规划设计、建设标准，还是6/7物业管理、整体形象，都是该县一流的，得到了职工及家属的高度评价和社会的广泛认可，大家普遍把紫博园小区当作生活质量的一种象征。另外公司采取多种形式，关心关怀职工生活方面存在的问题，把每一个家庭的需要和困难放在心上。在节日期间对离退休职工家庭、困难职工家庭、困难农电工家庭进行走访慰问，急之所急，想之所想，为这些家庭送上物质和精神的双重帮助。通过上述工作，使职工体现到了一种“家”的温暖，也自觉投入到这个大家庭的建设中，形成了一种和谐的发展氛围。用思想政治工作激发员工的进取热情，形成和谐的企业文化。思想政治工作与企业文化建设相辅相成，通过思想政治工作能够进一步激发员工进取意识和工作热情，有利于推进企业和谐文化建设。该公司坚持灵活多样的方式，以各类活动为载体，在公司领导班子成员中开展了“十讲十带头”和“换位思考”活动，在党员中开展了“重温入党誓词，再展党旗风采”活动，在青年职工中开展了“读书兴企”活动，在妇女中开展了“评选巾帼建功十枝花”活动，在全系统开展了“进谏言，出主意，献策略，谋发展”的征求合理化建议活动，在供电所开展了“安全生产无事故”劳动竞赛活动。同时，还在“三八”、“五一”、“五四”、“八一”、“十一”、元旦等重要节日举办不同类型不同形式的庆祝活动，在活动中时刻注意结合实7/7际，贴近生活，寓教于乐。企业文化建设使职工精神境界得到净化，奉献意识和团队意识明显增强，在系统内部形成了比工作、比贡献的良好氛围。通过这些有益活动和实际工作，把企业文化具体化，使其看得见、摸得着，在增强趣味性的同时，使职工身心得到锻炼，增强了奉献意识，促进了各项重点工作的健康开展。思想政治工作建设为经济工作注入了新的生机和活力，使公司呈现了超常规、跳跃式、大突破的发展态势