事故反思暨“四不伤害”谈心得体会

1/4事故反思暨“四不伤害”谈心得体会2016年8月26日，根据义电安【2016】216号文件关于组织开展事故反思暨四不伤害谈心得体会活动的通知和吴青军副局长批示的关于在全网范围内开展反违章斗争大讨论活动的紧急通知精神和指导思想，全所停产一天，组织全所人员开展淳安供电局姜家供电所触电事故和我局近几年来几起典型的人身触电事故反思学习，结合我所在安全生产中存在的问题和在今后的工作中如何开展安全生产工作进行了讨论。作为一位基层班组安全员，通过这次事故反思谈谈自己的心得体会。当前，在电力行业，也许安全二字是在工作中提的最多的一个词。因为一次次惨重的损失，一起起血淋淋的教训，一个个让人目不忍睹的场面，哪一样不让人生畏，有谁愿意去面对所以安全便成为了平安的代词，安全工作便成为了重中之重的工作，众所周知，出了事故，一个单位的成绩、效益什么都会受到影响，但又怎样才能确保安全呢千里之堤，溃于蚁穴，细节决定安全，态度决定一切等等，这些都是对事故的起因，但针对过去发生的一些电力事故，大多数事故的发生却是因为怕烦麻，该采取的安全措施未采取，该做到位的没到位，从而导致了一起起事故的发生，就因为怕麻烦，就给人带来了许多痛苦和遗憾。也许干活的时间还不要填写工作票的时间，也2/4许停电、验电、挂接地线的时间比干活的时间还要多，但是做好了安全措施，工作起来总是安全的放心的。电力行业的安全专家根据多年事故统计分析90以上的是由于直接违章造成的，尤其突出的是这些违章大都是频发性和重复性的。习惯性违章是指固守旧有的不良作业传统和工作习惯，违反有关规章制度，违反本单位制定的现场规程、操作方法等进行工作。习惯性违章又可以分为作业性违章、装置性违章和指挥性违章，作业性违章和指挥性违章是造成人身伤亡事故和误操作的主要原因，但是，装置性违章的危害性也日益突出，如我局的电弧灼伤事故和安供电局姜家供电所触电事故原因都存在装置性违章的情况。如何杜绝习惯性违章这是一个比较棘手的难题，由于习惯性违章是根深蒂固的，某些职工甚至并不意识到其错误，所以，首先要求班组长、安全员要带头杜绝、纠正习惯性违章，如果一个班组长、安全员对班组内部的违章都没有自揭伤疤的勇气，则事故迟早会来临。第二，对本班组存在习惯性违章行为进行认真细致排查，防止走过场或应付上级检查。第三，对习惯性违章严格考核，做到安全生产严格化，工作安排人性化。第四，开展规范化、标准化作业。第五，开展多种形式的安全稽查和安全教育活动,特别是不能让新工人和年轻人员染上习惯性违章老毛病。3/4由于基层供电所人员技术水平和安全生产能力参差不齐，有的人员对外线工作比较熟悉，经验丰富，有的人员对室内布线技术水平好，每位职工总有好的、积极的一面，也可能有坏的、消极的一面，所以日常工作安排不能千篇一律，要根据职工的不同能力，以人为本，讲究工作方法，做到人尽其材，材尽其用，合理安排工作，对安全生产和工作任务的顺利完成有重要作用。电力生产中的危险点是客观存在的，但是，危险点是可以控制的。如何做好危险点预控首先做好作业现场、环境的危险点预控，认真执行现场勘察制度，做好作业现场的危险点分析，制定、落实合理有效的安全措施和技术措施。第二，做好设备的巡视检查工作，发现缺陷及时整改，新设备、线路的安装必须符合按技术规程要求，吸取我局的电弧灼伤事故和安供电局姜家供电所触电事故教训，避免因设备缺陷的存在而造成事故的发生。第四，做好安全和生产工器具的管理，定期检查、维护、保养，定期送检，使安全工器具发挥应有的作用。第五，做好职工的安全生产教育，提高班组成员的安全生产水平和自我保护意识，杜绝各类习惯性违章，同时及时掌握职工的思想动态和工作情绪，特别是现在，职工的加班工资执行包干使用（150每月的加班不够付110值班费），而供电所因工作需要布置加班，职工思想存在不满情绪，给安全生