外协厂商考核及等级评定办法

-外包商的评价和等级评价方法第一条适用范围(1)本公司对现有合作厂家实施审查和等级评定，按等级升降，作为外包订单和支付方法的依据。(二)应合伙厂商要求，对提出申请的厂商重新进行等级鉴定。(3)对试用者实施审查，试用期结束，其审查评价达到70分以上，正式成为本公司的合作厂商，划分其等级。(四)合作厂商交货检验不良率过高或本公司生产组装出现重大问题，即使被通知也无法有效改善的，重新评估评估。第二条的(一)掌握合作厂商的经营概况，确保供应产品的质量满足我公司的需求。(二)了解合作公司的能力和潜力，为委外管理部门的选择提供依据。(三)协助合作厂家改善质量，提高交货能力。第三条考核和分级评定小组的组成应当由质量管理、生产管理、技术、外协管理等部门同行。第四条评价和等级评价的项目和标准(1)项目1 .质量45%2 .交货期20%3 .价格15%4 .管理和其他20%(二)每月评估合作厂家或试用厂家，评估质量、交货期、价格三个方面。 试用制造商试用期届满后，合作制造商每年一次，其内容包括审查质量、交货期、价格、管理及其他项目，审查结果可分为等级和上升等下降等。(三)审查表格式说明：附表10.6.3外包单的质量管理检查表第一条为维护职工宿舍清洁清洁卫生、清洁环境和公共秩序，给予职工充分休息，提高工作效率，制定本办法。 什么？第二条员工申请住宿条件吗？(一)营业所人员在管辖区内无适当住所或交通不便者的，可以申请住宿。 什么？(二)有下列情形之一的，不得住宿？1 .患传染病的人。 什么？有不好的爱好者。 什么？(3)不得和家人一起住宿。 什么？(4)必须遵守本公约。 什么？第三条以本公司提供职员宿舍工作的现住者为条件，职员退职的(包括自动退职、免职、退职、退休、工资等)当然对家庭的使用权终止的，职员必须在退职日起的三天内搬迁宿舍。 借理由，不能延长补偿费和搬家费用。 什么？第四条宿舍由所长(或职务最高者)统一。 职务相当年资老年人)负责宿舍牢房，其工作如下：一、总理的一切内务，分配清洁，维护清洁，维护秩序，管理水电、煤气、门户。 什么？(二)监视轮值人员维持环境清洁和门窗关闭(尤其是夜间和台风)。 什么？(3)准备员工资料(血型、紧急联系方式等)？(四)有下列情形之一的，应当通知主管及管理部门：一号？ 违反宿舍管理规则，情节严重者。 什么？2？ 寄宿亲戚朋友的人。 什么？3？ 宿舍内有违法行为或外来灾害的； 什么？4？ 员工身体不习惯护理的，病情严重的人应通知亲戚主管送医院。 什么？第五条员工对居住宿舍应当履行管理人员的责任，不得擅自改造或变更住宅。 什么？第六条员工不得出租宿舍的一部分或全部，也不得出租给他人。 如果注意到了，就停止那个居住权利。 什么？第七条营业所所长或总公司应频繁视察宿舍，员工不得拒绝，服从有关指示。 什么？第八条有关宿舍的现有器具设备(如电视机、燃气炉、玻璃、给排水设备、门窗、床等)本公司在完整的状态下交给员工，管理疏忽或恶意破坏的，如有必要由当地居民承担其修理费或赔偿费，根据情节轻重进行论述。 什么？第九条住宿工作人员(包括出差工作人员)应当遵守下列规则(一)服从舍监的管理、派遣和监督； 什么？(二)屋内禁止煮饭、烹饪或擅自连接电线或接电。 什么？(三)不得在室内使用或保管危险及违禁品。 什么？(4)个人被子、被子发生后，要好好叠起来。 什么？(5)烟灰缸和烟蒂不得抛弃地面。 烟灰缸和易燃物品不得放在卧室里。 什么？(6)不得更换洗好的衣物堆积在室内。 那件馀衣，鞋子必须放在柜子里。 什么？(7)要洗的衣服必须晾在规定的位置。 什么？(8)电视和收音机的使用，为了不妨碍他人的安宁，不得大声喧哗。 什么？(9)就寝后不得影响他人的睡眠行为。 什么？(十)宿舍不得留宿他人或亲属； 例如，他人访问时，必须登记姓名、关系、出入时间。 什么？(11 )夜间最晚应在23点前回宿舍，否则须报告监察官。 什么？(十二)贵重物品避免携带，丢失由各自负责。 什么？(13 )不得擅自在墙壁或橱柜上贴书画或钉子。 什么？(14 )污垢、废物、垃圾等应集中倒在指定场所。 什么？(十五)各房间的清扫由住宿者轮流清扫。 什么？(16 )水、电、气的使用，应当遵守下列规定：一号？ 水和电不要浪费，快关灯和水龙头。 什么？2？ 煤气使用后一定要关闭，轮流员睡觉前要巡视一次。 什么？3？ 洗过的水、电、煤气很快关上，洗完澡后要清洗澡水。 什么？4？ 洗澡以二十分钟为限。 什么？(17 )床上不得吸烟。 不要在宿舍里吃槟榔之类的坏东西。 什么？(18 )工作人员不得在宿舍或办公室吃饭、喝酒、赌博、打麻将或其他不良行为或不当行为。 什么？第十条住宿人员需要轮流人员，负责公共地区清洁、物品维修、水、电、燃气、门窗等巡回、管理及其他联络事项。 什么？第十一条住宿工作人员有下列情形之一的，取消其住宿权利(住宿)报告管理部会议场所。(一)不服从监狱或所长的监督指挥； 什么？在宿舍里赌博，喝酒。 什么？(三)故意破坏公共物品和设施等； 什么？(四)擅自在宿舍内接待异性客人和住宿者。 什么？(5)常常妨碍宿舍平静，多次戒备者。 什么？(六)违反宿舍安全规定者。 什么？(七)没有正当理由经常外宿者。 什么？(八)有盗窃行为者； 什么？第十二条调动工作人员的，应当清洁使用的床、物品、抽屉等，携带的物品应当先由监察或者主管人员检查。 什么？第十三条职工住宿应当向警察机关办理流动户口登记。 什么？第十四条本公约经社长批准颁布实施，修改也一样。总则第一条根据邮政部邮电文书立卷归档办法，为了加强本公司文件的立卷业务，制定本制度。第二条存档的文件资料应当按年度提交，本部门内部机关在工作活动中形成的各种有保存价值的文件资料应当按照本制度的规定分别提交。第三条公文承包单位或承包人应当保证处理文件的系统完整(文件上各种附件均不得抽取)。 结束后立即向专业(兼)事务人员提交文件归档。 工作发生变化或者因情况而辞职的，不得将处理过的文件资料交接给负责人，擅自拿走或者销毁。(二)文件资料的收集管理；第四条坚持部门收集、管理文件材料制度。 各部门指定专业(兼)文书人，管理该部门的文件资料，比较稳定。 人员变动应立即通知档案室。第五条本公司发行的文件(包括原件、两份印刷的原件和附件、请示、转送文件的原件)均由办公室统一收集管理。第六条一项工作由几个部门参与处理，工作活动形成的文件资料由主办部门回收。 会议文件由会议主办部门收回。1 .公司职工外出学习、考察、调查研究、上级开展的会议等参加公务活动的相关人员评定差旅费的，应当将会议主要文件资料提交档案室，在档案室签字批准后，由财务部门评定差旅费。2 .本公司召开会议，会议主办单位指定将会议资料、影像声音文件等存档到存档室的手续，经存档室签字批准后，财务部门支付会议费用。第七条各部门专业(兼)职务文件的责任：1、了解本部门工作业务，掌握本部门档案资料的归档范围，收集管理本部门档案资料。2、认真执行平素存档制度，及时收回本部门承接的文件资料，应于每年3月前存档文件资料，并向档案室办理收讫手续。3、负责人借用文件资料的，应当积极提供利用，做好服务工作，办理临时借用文件资料的登记手续。(3)归档范围(ht )第八条重要会议资料包括会议通知、报告、决议、总结、领导演讲、典型发言、会议简报、会议记录等。第九条上级关于本公司的决定、决议、指示、命令、条例、规定、计划等文件资料。第十条本公司对外正式发行的文件是与有关单位交往的文件。第十一条本公司的指示和上级的指示。第十二条本公司反映主要职能活动的报告、总结。第十三条本公司各项工作计划、总结、报告、请示、批准、会议记录、统计报告和简报。第十四条访问工作资料。第一拾伍条本公司与有关机构签订的合同、协议书等文件资料。第一拾陆条本公司干部任免的文件资料以及有关员工奖励处分的文件资料。第十七条本公司员工劳动、工资、福利的相关文件资料。第十八条本公司的历史沿革、大事记以及反映本公司重要活动的报纸、照片、录音、录像等。(4)平时交卷子第十九条各部门应健全建立平时的归卷制度。 已处理或批次保存的文件资料，以专业(兼)事务文件集中保管。第二十条各部门应当根据本部门的业务范围和当年的工作任务，编制平时总结文件资料使用的文件目录。 文件类条款简洁准确，应加条款编号。第二十一条文件承包人应当立即收集并整理已处理或领导批准的文件资料，并提交本署专业(兼)文件提交。第二十二条专业(兼)办公文件人员应当根据文件卷条款，将立即归还的文件资料列入常规保存文件卷内，填写“指定席”，并在收发文件的登记书上注明。(5)立卷(文件质量要求)ht第二十三条为统一立卷规范，保证卷宗质量，立卷工作由有关部门兼职档案员协助，由档案室档案档案员负责组卷、编目。第二十四条文件质量总要求是根据文件的形成规律和特点，维护文件之间的有机联系，区别不同的价值，便于保管和利用。第二十五条存档文件的材料种类、份数以及每份文件页数应当完整。第二十六条存档的文件资料中，文件原件和附件、印刷品和原稿、请示和批准、文件和原件、由多种文字形成的同一文件不得分别立起，文电必须成为一体的绝密文电单独卷，少数普通文电与绝密文电有密切关系的话，可以与绝密文电一起立卷。第二十七条不同年度的文件一般不能一起提交，但超过年度的请示和批准，如果没有复文年度提交的复文，请示年度的超过立册年度的计划，超过第一年度的立册年度的总结，超过对象最后一年度立册年度的会议文件放在会议开幕年度第二十八条卷内的文件材料必须区分情况排列，不可缺少的文件材料必须按顺序排列，即批准前、批准后正品在前、附件在后印刷物在前、原稿在后的其他文件材料根据其形成规则和特征，维持文件之间的密切关系，进行系统的排列第二十九条卷内的文件资料应按非列顺序，依次编制页码。 装订后的文件必须统一在有文字的各页资料正面右上角背面左上角印刷页码。第三十条永久、长期和短期文件应以规定格式编制文件目录。 填好的字也要整齐。 卷内目录放在卷头。第三十一条卷内文件资料的情况说明，应逐项填写备注表。 如无情况，应立即卷入，填写检查人员的姓名和时间表示责任。 备注表应放