电力公司供电部班组诚信自律责任书

1/4电力公司供电部班组诚信自律责任书诚信是中华民族传统美德，也是企业发展之道、员工立身之本。班组是企业的细胞，班组一线职工是诚信文化的创造者和实践者。开展“建设诚信班组，争当精细化标兵”主题实践活动，是深入贯彻落实公司党委“人人讲诚信”主题教育活动工作部署，自觉践行社会主义核心价值体系的客观要求；是强化企业管理，深化内质外形建设，提升职工执行力建设的内在需要；是坚持以人为本，深化“班组管理精细化竞赛”活动，提升员工队伍素质，促进公司发展再上新台阶的重要举措。为认真贯彻落实公司党委“人人讲诚信”主题教育活动部署，特制定我部班组诚信自律责任书一、对上级讲诚信。认真执行公司各项工作部署，按时完成车间工作任务，确保政令畅通、令行禁止，始终做到言行一致、表里如一。班组对车间讲诚信，禁止虚报浮夸、虚功倭过，反对上有政策，下有对策。员工个人对班组讲诚信，增强大局意识、服务意识、集团意识、创新意识和执行力，自我标准高、要求严，兢兢业业、诚诚恳恳，工作落实到位。二、对社会讲诚信。班组要承担社会责任，积极参加企业组织的社会公2/4益活动。要向社会提供优质服务，以客户为中心，满足客户需要，展示电力员工新形象。要保护好生态环境，推进节能降耗，实现班组与自然环境和谐相处。三、对客户讲诚信。坚持服务至上，持续为客户创造价值，认真贯彻落实供电服务“十项规定”，不断提升客户满意度，切实履行员工服务“十个不准”，自我规范服务行为。以诚信服务提升企业美誉度，为“国家电网”品牌添光彩。四、对家庭讲诚信。要视家庭为幸福港湾，对家人负责，搞好安全生产，确保人身安全。要提高自身素质，增强法制观念，建设和谐文明家庭。五、对员工讲诚信。班组要为员工个人成长成才营造良好环境，团结友爱，关心员工生活，反映员工意见，重视员工建议，调动和保护员工工作积极性。开展技能培训，提升员工素质。主任班组（供电所）年月日党总支书记班长（供电所长）年月日年月日电力公司供电部班组诚信自律责任书3/4诚信是中华民族传统美德，也是企业发展之道、员工立身之本。班组是企业的细胞，班组一线职工是诚信文化的创造者和实践者。开展“建设诚信班组，争当精细化标兵”主题实践活动，是深入贯彻落实公司党委“人人讲诚信”主题教育活动工作部署，自觉践行社会主义核心价值体系的客观要求；是强化企业管理，深化内质外形建设，提升职工执行力建设的内在需要；是坚持以人为本，深化“班组管理精细化竞赛”活动，提升员工队伍素质，促进公司发展再上新台阶的重要举措。为认真贯彻落实公司党委“人人讲诚信”主题教育活动部署，特制定我部班组诚信自律责任书一、对上级讲诚信。认真执行公司各项工作部署，按时完成车间工作任务，确保政令畅通、令行禁止，始终做到言行一致、表里如一。班组对车间讲诚信，禁止虚报浮夸、虚功倭过，反对上有政策，下有对策。员工个人对班组讲诚信，增强大局意识、服务意识、集团意识、创新意识和执行力，自我标准高、要求严，兢兢业业、诚诚恳恳，工作落实到位。二、对社会讲诚信。班组要承担社会责任，积极参加企业组织的社会公益活动。要向社会提供优质服务，以客户为中心，满足客户需要，展示电力员工新形象。要保护好生态环境，推进4/4节能降耗，实现班组与自然环境和谐相处。三、对客户讲诚信。坚持服务至上，持续为客户创造价值，认真贯彻落实供电服务“十项规定”，不断提升客户满意度，切实履行员工服务“十个不准”，自我规范服务行为。以诚信服务提升企业美誉度，为“国家电网”品牌添光彩。四、对家庭讲诚信。要视家庭为幸福港湾，对家人负责，搞好安全生产，确保人身安全。要提高自身素质，增强法制观念，建设和谐文明家庭。五、对员工讲诚信。班组要为员工个人成长成才营造良好环境，团结友