


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创1/320XX新课程改革培训学习总结1100字20XX新课程改革培训学习总结钟道才这次我们生物科新课改的培训从7月X日到7月X日在南宁三美学校举行,参加的生物教师有来自南宁和崇左的高中生物教师。这次培训由广西高中新课程改革生物学科首席专家李志丹等专家学者授课,内容有教材解读与教学建议、新课程改革背景下对学生的评价、课堂教学理念的转变、生物概念教学的案例分析、如何评价一节课等。在广西20XX级是实行新课改以后的第一届学生,现在已经过了一年的时间,在这一年的教学工作中遇到了很多困惑,这次培训帮我明白了很多。第一,人民教育出版社出版社这套教材的编写注重科学知识的探究发现过程,重视科学史的教育,不再像旧教材一样只呈现科学知识。新教材中还有丰富的栏目,可以拓宽学生的视野,培养学生的判断思维和质疑能力,新教材还体现出了科学是不断地继承、发展和完善的。教材把生命看成是一个系统来研究,教材的编写也是一个各种内容有机结合的系统。因此,在教学过程中要对教材内容进行再处理,制定从高一到高三的教学整体规划。第二,教师的角色不再是单纯的教书匠,每个老师都应该是一个教育家。课题教学中教师的讲授和学生自主、精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创2/3合作、探究学习时间的比例并不是绝对的,可根据具体内容进行灵活安排。课堂教学要发生转变,有单一的讲授式转变为讲授式、启发式、自主式、探究式教学,学生的学习方式要由单一的接受式学习转变为接受式、自主式和探究式。第三,课堂教学仍然是教学工作的主渠道,因此,加强集体备课工作是非常重要的。要做到定时间、定地点、定内容、定主讲人,并且要在每次集备时多进行教学方法的交流,上课时发现什么方法对学生学习更有好处,要及时在组内互通经验。互相听课评课,要对教材内容和课堂教法进行调整,打破授课的固定形式,根据各位教师的不同特点、各部分内容的难易程度和学生的接受能力灵活安排,提高课堂效率,培养学生自我学习的能力。第四,生物学知识可分为程序性知识、事实性知识和概念性知识。程序性知识比如实验步骤、科学发现过程等;事实性知识是指客观存在不需要人为概括的事实如豌豆有高茎和矮茎、人有红绿色盲、人有46条染色体等;概念性知识是根据事实进行归纳整合得出的如显性性状和隐性性状、相对性状、基因等。教学过程中这三者的呈现顺序是程序性知识事实性知识概念性知识,特别要注重重要概念的教学,在教学设计中可以先分析出这几部分知识再加以处理,运用一定的教学策略完成教学。精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创3/3第五,评价是经常存在的,可以在课内也可能在课外尤其是在课堂上,恰如其分的评价能激发学生的学习热情学习兴趣。评价可以是自我评价、学生间评价、小组间评价、教师对学生的评价。评价不只针对学生,评价还能促进教师的自我发展。第六,导学案编写要有效,应该要有依据考纲设定的本节教学目标、本节的学习价值与联系、本节知识的内在联系和学习顺序、学法指导、课后练习等板块组成。总之,这次的培训让我受益
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年综合类-内科住院医师-卫生法规历年真题摘选带答案(5套单选100题合辑)
- 2025年综合类-内燃机械修理工考试-内燃机械修理工(高级)历年真题摘选带答案(5套单选100题合辑)
- 2025年综合类-内分泌专业知识-甲状腺疾病历年真题摘选带答案(5套单选100题合辑)
- 2025年综合类-公卫执业医师-消化系统历年真题摘选带答案(5卷单选100题合辑)
- 2025年综合类-儿科专业实践能力-新生儿及新生儿疾病历年真题摘选带答案(5卷单选100题合辑)
- 2025年综合类-人力资源管理师(二级)-基础知识综合练习历年真题摘选带答案(5套单选100题合辑)
- 2025年综合类-主管中药师-中药鉴定学-根及根茎类中药历年真题摘选带答案(5卷单选100题合辑)
- 2025年综合类-临床医学检验学主治医师-麻醉主治医师-临床麻醉学历年真题摘选带答案(5套单选100题合辑)
- 2025年综合类-中级面点工-中级面点工-初级面点工历年真题摘选带答案(5卷单选100题合辑)
- 2025年综合类-中级房地产经济-第五章房地产投资项目经济评价历年真题摘选带答案(5卷单选100题合辑)
- 2024年江西省上犹县人民医院公开招聘护理工作人员试题带答案详解
- 门面运营规划方案
- 2025年人力资源管理师(中级)考试真题卷详解与解析含答案
- 2025反洗钱知识竞赛题库(含答案)
- 职业暴露知识培训课件
- 实验室安全 培训
- 金门民间艺术的创新传承与发展研究-洞察阐释
- 2025年天津市中考数学真题 (原卷版)
- 民政干部大练兵活动方案
- DB36∕T 2124-2024 不动产登记空间数据规范
- 2025年日历表全年(打印版)完整清新每月一张
评论
0/150
提交评论