评标方法、步骤及标准

评标方法、步骤及标准：根据政府采购法的相关规定确定以下评标方法、步骤及标准：评标方法本次评标采用综合评分法。评委会在符合有效投标范畴且最大限度地满足招标文件实质性要求前提下，对投标人进行综合评审和独立评分。评审因素评分以该项“分值”为上限，“0”分为下限。本项目评审方法由商务评分、技术评分、价格评分组成。评标步骤评标委员会对投标文件的评审分为初审、比较与评价：（一）初审1、资格性检查；2、符合性检查；（二）比较与评价1、商务评价；2、技术评价；评标委员会将依据招标文件第二部分的“采购项目技术规格、参数及要求”逐条进行评审。3、价格评估；4、综合比较与评价。（三）推荐中标候选供应商名单评标标准权重分配项目技术部分商务部分价格部分权重50%20%30%分值50分20分30分技术评审表(50分)评价指标分值评议内容及评分范围样机演示10分能够提供“可编程序控制系统设计师（2级）综合实训考核设备” 样机进行演示，完全满足技术要求，得10分；不完全满足得1-5分；无设备演示得0分。技术响应情况9分对各投标人的技术响应情况进行横向对比：1、优：8-9分；2、中：5-7分；3、差：0-4分。整体技术方案的科学性、合理性和完整性7分对各投标人整体技术方案的科学性、合理性和完整性进行横向对比：1、优：6-7分；2、中：4-5分；3、差：0-3分。品牌知名度6分对所投主要设备品牌在行业中的知名度、影响力等综合情况进行横向比较：1、优：5-6分；2、中：3-4分；3、差：0-2分。职业技能大赛情况4分所投设备制造商主办、承办、协办职业技能大赛的情况：1、主办、承办省级以上职业技能大赛的得4分；2、协办省级以上职业技能大赛的得2分；（提供相关有效的证明材料作为评分依据）8分所投设备为近三年“广东省可编程序控制系统设计师职业技能竞赛和机电一体化职业技能竞赛”指定设备的得8分，不是的不得分。（提供相关有效的证明材料作为评分依据）技术服务6分对各投标人或所投设备制造商的质量保证计划和安装、检测、验收计划的完善程度进行综合横向比较：1、优：5-6分；2、中：3-4分；3、差：0-2分。备注：招标文件要求提交的与评价指标体系相关的各类有效资料，投标人如未按要求提交的，该项评分为零分。商务评审表(20分)评价指标分值评议内容及评分范围同类项目业绩6分近三年以来投标人完成“可编程序控制系统设计师”项目的业绩（以合同等有效文件为准，原件备查），提供15项及以上（含15项）的得6分，10-14项（含14项）得4分，5-9项（含5项）得2分，少于5项得1分，无业绩或没有提供不得分。所投设备制造商综合实力3分对所投设备制造商的经营状况、履约能力、财务状况（含总资产，净资产，净利润，营业额）等综合商务情况进行综合横向比较：1、优：3分；2、良：2分；3、中：1分；4、差：0分。4分投标人具有职业工种开发经验，提供广东省“可编程序控制系统设计师”职业工种开发资质证明资料等得4分；无得0分。2分所投设备制造商通过ISO9001质量管理体系认证的，有提供认证证书得2分，没有通过或不提供不得分。（认证时间在有效期内，认证范围属于本项目需求的范围）2分投标人是机电类技能培训省级以上继续教育基地的得2分；不是的得0分。售后服务方案、计划、承诺等方面的综合情况3分对各投标人的售后服务方案、计划、承诺等方面的综合情况进行横向对比：1、优：3分；2、良：2分；3、中：1分；4、差：0分。备注：招标文件要求提交的与评价指标体系相关的各类有效资料，投标人如未按要求提交的，该项评分为零分。价格部分（30%）经评委会审核后，以满足招标文件要求且有效最低投标报价者定为评标基准价，其价格分为满分。其他投标人的价格分统一按下列公式折算递减。即：评标基准价有效最低报价价格部分权重100其他投标报价得分（评标基准价有效投标报价）价格部分权重100评分汇总（1）商务总分各评委评分总分评委人数（2）技术总分各评委评分总分评委人数（3）价格总分统一公式计算得分综合总分技术总分+商务总分+价格总分（每次评分汇总均精确到二位小数）推荐结果（1）评委会将各投标人商务、技术、价格三部分得分汇总，按综合总分从高到低顺序排列，以总分最高者推荐为中标候选人，其次者可根据需要预设为替补候选人（1名）。（2）若综