2009年度电子行业职业技能鉴定工作在工业和信息化部

2009年度电子行业职业技能鉴定工作在工业和信息化部、人力资源和社会保障部的正确领导下，按照工业和信息化部电子行业职业技能鉴定指导中心（以下简称：部中心）的统一部署，取得了可喜的成绩和突破性的进展，涌现出一批职业技能鉴定工作的先进单位和先进个人。为总结经验、肯定成绩、表彰先进、激励创新，推动电子行业职业技能鉴定工作和高技能人才培养工作向前发展，部中心拟对2009年度在电子行业职业技能鉴定工作中做出突出贡献的单位和个人进行表彰。现将有关事项通知如下： 一、评选范围 电子行业职业技能鉴定先进单位：各电子行业职业技能鉴定机构。 电子行业职业技能鉴定先进个人：上述单位中的管理人员。二、评选名额1.研究所：在研究所内设立的鉴定机构范围内拟评选电子行业职业技能鉴定机构先进单位8个（可自荐）、先进个人8名。2.IT企业在IT企业内设立的鉴定机构范围内拟评选电子行业职业技能鉴定机构先进单位8个（可自荐）、先进个人8名。3.各省、自治区、直辖市电子行业职业技能鉴定站在省、自治区、直辖市电子行业职业技能鉴定机构范围内拟评选电子行业职业技能鉴定机构先进单位10个（可自荐）、先进个人10名。 三、评选条件 （一）电子行业职业技能鉴定机构先进单位条件 1、深入贯彻落实科学发展观，求真务实，开拓创新，为本地区、本单位电子行业职业技能鉴定工作的发展做出了突出贡献；2、在鉴定工作开展过程中，规章制度、内部管理、基础设施及考务管理人员队伍建设等方面符合职业技能鉴定站质量管理认证标准要求；3、圆满完成各项鉴定工作任务，全年鉴定总量在电子行业位居前列；4、在开展职业技能鉴定工作过程中，能严格遵守国家相关政策和部中心的管理办法，无投诉和违法、违纪、违规行为。（二）电子行业职业技能鉴定机构先进个人条件1、具备较高的政治素质和高尚的职业道德，遵纪守法，秉公正派，无投诉和违法、违纪、违规行为；2、牢固树立和落实科学发展观、人才观，有较强的业务能力和创新能力，工作成绩突出；3、具有强烈的责任心和事业心，勤勉尽责，在鉴定工作中作用明显、管理到位；4、作风扎实，针对突发事件，能够采取应急措施，确保鉴定工作的顺利实施。四、评选方法及要求（一）各电子行业职业技能鉴定机构采取自荐形式，认真总结2009年度本地区在加强电子信息产业高技能人才队伍建设、促进电子行业职业技能鉴定工作发展等方面的情况，形成总结材料上报部中心。（二）各电子行业职业技能鉴定机构申报先进单位、先进个人，须填写全国电子行业职业技能鉴定机构先进单位评选申报表及全国电子行业职业技能鉴定机构先进工作者评选申报表（见附件），并加盖公章，于2010年3月26日前通过传真或邮寄的方式上报至部中心。（三）部中心将根据上报材料进行认真评审，评选出电子行业职业技能鉴定机构先进单位和先进个人。（四）对于当选的先进单位和先进个人，由部中心进行表彰，颁发先进单位奖牌、先进个人证书。 五、加强组织领导 电子行业职业技能鉴定机构先进单位、先进个人的评选表彰工作是培育争先创优意识、推进科学发展的有效举措。望各有关单位给予高度重视，按照公开、公正、公平的原则，组织好评选推荐工作，确保评选质量。希望通过此次评选表彰活动，大力宣传电子行业职业技能鉴定机构先进单位和先进个人的典型事迹，在行业内营造学赶先进、奋发有为的良好氛围，为开创电子行业职业技能鉴定工作的新局面、促进电子信息产业高技能人才的培养做出新的贡献。联 系 人：杜志海联系电话：010- 传 真：010- E - Mail：联系地址：北京市海淀区万寿路27号院3号楼318室邮政编码：附件：1、全国电子行业职业技能鉴定机构先进单位评选申报表2、全国电子行业职业技能鉴定机构先进工作者评选申报表附件1： 全国电子行业职业技能鉴定机构先进单位评选申报表鉴定站名称批准设立时间站长联系电话地址邮编评选年度内鉴定人数/次数主要事迹 （可另附页）申报单位盖章 年 月 日电子行业职业技能鉴定指导中心意见 年 月 日附件2： 全国电子行业职业技