xx年学校行政人事部工作计划范本

范文：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _Xx年学校行政人事部工作计划模式名称：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ u单位：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _日期：_ _ _ _ _ _ _ _ _月_ _ _ _ _日第1页(共6页)Xx年学校行政人事部工作计划模式一、地图思想以学校的整体工作安排为指导，以教育教学工作为中心，以“运行有序、有力、督促、有效、服务到位”为目标，树立以人为本的概念，贯彻服务宗旨，发挥调整作用，搞好内部建设，提高素质，在全校教职员的支持下，有目的、有系统、有效率地工作二、日常工作1、及时收发书面及教育在线文件、通知，根据校长的审查意见，转发或通知有关教师，以供审查。做好文件存档和整理工作。各部门所属的文件将在期末按分支机构存档，包括长期、中期、短期、永久文件和长期文件。2、做好文件上传和下车工作。在负责人的指导和帮助下，明确任务，各自负责，做好文件接受、传送、处理和文件管理工作，信息收集、上报、保密和文件管理工作。严格有序地处理通信阅览审批、指导审批大楼、重要文件核、电话受理、文件打印、会议记录、会议召集等日常工作。各种文件材料，追求及时准确，质量，效率。3、提前准备开学和学期结束前的工作，根据学校的安排及时制定学校工作计划(摘要)和学校日历。4、将学校相关工作资料及时报告给区教育厅及其他上级部门。5、及时的好会议通知、学校工作安排通知、假期假期安排通知等。6、做好学校会议的准备、记录工作。7、继续进行各种欢迎和接待工作。8、做好相关年度报告和各种信息统计工作。9、做好校长和副校长安排的临时指示性工作。三、主要工作1、更好地做好各部门、各年级的整体调整工作。确保主动积极的协助和充分的调整是行政人事部的主要工作目标。做好综合调整，确保学校法令的顺利流动。及时传达学校决策，加强监督检查，促进学校各项决策的执行。认真、科学地做好部门及部门之间的沟通和协调工作，互相扯皮，防止工作互助出现，确保学校以教员为中心，各方面合作，配合默契。坚持主要问题报告系统。在各部门之间架起桥梁，不求功，不求磨，不求位，顾全大局，懂得大局，保持校队的团结，提高工作效率。2、做好学校文件档案管理工作。按照文件管理要求，重视完善文件管理系统，规范文件管理工作，收集和整理反映学校运行水平的教学研究资料，使文件管理更科学、规范；做好文件利用工作，更好地开展教育和各种工作。3、做好学校工作公开工作。认真做好教务公开工作，提高公平和公开的透明度，在全校教职员中及时公开职称晋升、年度评价等各种重大事项。4、创造有特色的校园文化。优化教育环境，提高校园文化素质。加强学校主页、报纸公告板、公告板等文化载体的建设。继续做好精神文明建设工作，巩固和发展文明建设成果。帮助校长做好学校外事工作。5、按时完成人事统计和相关报告。收集和整理有关学校运营的基本资料，填写学校基本情况表，向学校相关部门提供资料咨询和信息咨询服务。6、帮助学校做安全稳定的工作。敦促值班人员按时到达并填写安全记录。认真调查不安因素，及时解决各种矛盾纠纷。7、提高服务意识，开展公平公正的多种人事工作，与校长一起进行员工绩效评价，继续教育，日常评价，提高员工工资，工作评价等工作。四、需要加强的工作1、调整网站布局，删除润扬中学部分。按照学校计划调整，在学校主页及分页中取消runyang中学(包括高中、初中)栏目的标记，将原始栏目数据隐藏在后台。2、学科教育相关网站连接增加计划显着增加扬州教育kaoyan、市(区)名家工作室等网站，强调对教育教育教育的支持。3、继续网站专栏建设工作。在精心整理现有专栏的基础上，积极合作学校行政和教育教学部门，以教育教学热点为中心，继续打开新的网站专栏。4、继续做好网站提交日常管理工作。通过齐江中学教师QQ组，继续进行网站信息技术能力的日常培训，立即通知工作动态；及时通知各部门的投稿情况，促使情报人员提高投稿时效性。5、与基于学科的学习平台对接依靠学科基地组成的学习资源平台，构建将学校宣